【正文】 ? 費用總額 ? 人力資源計劃完成情況 ? 財務工作無差錯率 定性目標： ? 關(guān)于銷售計劃分解和配貨計劃的質(zhì)量和及時性 ? 信用和費用控制情況和分配的合理性 ? 營銷人員總體素質(zhì)的提高 銷售行政處 銷售計劃 人事行政 營銷財務 計劃管理 ? 年度和月度銷售計劃編制及分解 ? 成品入庫計劃 ? 要貨和配貨計劃 ? 業(yè)績分析和銷售數(shù)據(jù)管理 訂單管理 ? 訂單管理 ? 客戶檔案建立和管理 ? 返利結(jié)算管理 ? 合同文本管理 貨源分配 費用管理 – 定額費用分配 – 工資薪酬管理 – 工資核算 – 其它費用管理 – 費用核算 人事行政 – 人事檔案管理 – 人員培訓 – 人員招聘 – 行政事務 – 人員發(fā)展計劃 開單制票 – 開單 – 制票 – 帳務管理 – 對帳 – 返利支付 – 內(nèi)部往來費用核算 預算及信用 – 營銷預算管理 – 預算和費用劃撥 – 工資發(fā)放 – 費用報銷 – 單據(jù)審核 – 信用額度審查 3 2 4 1 SHA4301052270617 38 電池營銷組織主要部門的職責 區(qū)域電池營銷組織 長虹地區(qū)電池經(jīng)理 電池策劃人員 ? 賣場管理 ? 區(qū)域促銷活動策劃 ? 區(qū)域促銷活動執(zhí)行 ? 售點檢查 ? 終端價格監(jiān)控 ? 營銷計劃和方案執(zhí)行結(jié)果監(jiān)控 ? 銷售與回款 ? 網(wǎng)絡開拓與管理 ? 市場管理 ? 信息收集與反饋 ? 資金占用 /信用額度控制 ? 促銷支持和配合 重要使命 ? 確保區(qū)域銷售目標和市場份額目標的 實現(xiàn) ? 完成目標市場和網(wǎng)絡開拓任務 ? 同經(jīng)銷商建立良好的合作關(guān)系 ? 確保銷售和市場有效的協(xié)同 考核內(nèi)容 定量目標 ： ? 銷售任務目標完成率 ? 市場覆蓋目標完成率 ? 鋪貨率 ? 利潤 定性目標 ： ? 銷售管理工作 (計劃性，規(guī)章制度 ) ? 市場管理 (沖貨，價格控制等 ) ? 信息反饋質(zhì)量和及時性 ? 賣場管理和區(qū)域促銷 ? 營銷策略和計劃執(zhí)行結(jié)果 電池業(yè)務員 SHA4301052270617 39 C. 關(guān)鍵崗位 職責 SHA4301052270617 40 電池營銷管理部部長崗位職責 重要使命 ?對長虹電池的銷售目標負有首要責任 ?對電池事業(yè)部的經(jīng)營目標負有重要責任 ?對品牌 /產(chǎn)品形象負有重要責任 工作內(nèi)容 ? 組織制定總體營銷策略和方案 ? 組織制定并分配總體營銷預算 ? 組織制定并批準銷售政策和總體價格體系 ? 負責營銷系統(tǒng)的日常管理 考核指標 ? 負責組織制定和決策渠道發(fā)展計劃 ? 負責制定和決策總體薪酬方案 ? 負責營銷組織各職能科室的總體協(xié)調(diào) 定量目標： ?銷量 ?市場份額 ?利潤 定性目標： ?營銷隊伍的建設(shè) ?品牌 /產(chǎn)品形象 ?營銷隊伍內(nèi)部管理的質(zhì)量 ?服務 ?對電池營銷組織的良性運作負有完全責任 ?對營銷隊伍的建設(shè)和提升負有首要責任 SHA4301052270617 41 銷售處處長崗位職責 重要使命 ? 確保銷售目標和其它經(jīng)營指標的實現(xiàn) ? 對銷售工作的良性運作負有主要責任 ? 確保銷售工作和市場策劃能夠有效的協(xié)同 ? 同經(jīng)銷商建立良好的合作關(guān)系 工作內(nèi)容 ? 根據(jù)確定的銷售計劃合理分配銷售資源，指導銷售人員完成銷售計劃 ? 對重要客戶進行管理、協(xié)調(diào) ? 領(lǐng)導銷售人員進行市場及網(wǎng)絡建設(shè) ? 負責協(xié)調(diào)不同區(qū)域市場之間的矛盾 ? 負責銷售處日常管理和人員考核 ? 參與銷售政策和營銷策略制定及調(diào)整建議 考核內(nèi)容 定量目標 ? 銷售任務完成率 ? 市場占有率 ? 利潤 定性目標 ? 渠道開發(fā)計劃完成情況 ? 銷售政策使用情況 ? 銷售組織管理情況 SHA4301052270617 42 區(qū)域客戶經(jīng)理崗位描述 重要使命 ? 推動片區(qū)銷售任務的完成 ? 完成目標市場的網(wǎng)絡開拓任務 ? 確保區(qū)域市場的銷售工作在營銷策劃的指導下順利進行 ? 創(chuàng)造片區(qū)內(nèi)良好的協(xié)作環(huán)境 考核內(nèi)容 工作內(nèi)容 ? 負責向區(qū)域內(nèi)銷售工作提供指導和支持，并負責總體調(diào)度 ? 負責區(qū)域內(nèi)資源調(diào)配和任務調(diào)整建議 ? 負責區(qū)域內(nèi)客戶信用額度管理 ? 執(zhí)行公司總體營銷政策并提出調(diào)整建議 ? 提出區(qū)域內(nèi)渠道調(diào)整和發(fā)展建議 ? 負責維護區(qū)域市場秩序管理 ? 執(zhí)行市場部門策劃的營銷政策和營銷策略 ? 提出區(qū)域市場人員招聘、培訓、發(fā)展計劃建議 定量目標 ? 片區(qū)銷售任務完成率 ? 片區(qū)市場占有率 ? 區(qū)域組織投訴率 定性目標 ? 渠道開發(fā)計劃完成情況 ? 銷售政策使用情況 ? 片區(qū)銷售組織管理情況 SHA4301052270617 43 核心客戶經(jīng)理崗位描述 工作內(nèi)容 ? 全面負責核心客戶的選擇、銷售推進和服務工作，并負責進行集團消費的業(yè)務開拓工作 ? 提出針對核心客戶的營銷政策建議 ? 建立與核心客戶的良好合作關(guān)系，詳細了解客戶的經(jīng)營和分銷情況 ? 建立核心客戶專門檔案，定期向上級領(lǐng)導作專門匯報 ? 執(zhí)行市場部門策劃制定的專項客戶政策和促銷支持計劃 重要使命 ? 確保核心客戶銷售持續(xù)、穩(wěn)定增長 ? 確保核心客戶與競爭對手相比對長虹有較高的忠誠度 ? 確保較高的客戶滿意度 ? 確保核心客戶總數(shù)量的增長和結(jié)構(gòu)的優(yōu)化 考核內(nèi)容 定量目標 ? 核心客戶分銷總量 ? 核心客戶數(shù)量 ? 客戶銷售能力利用率 定性目標 ? 核心客戶的經(jīng)營質(zhì)量 ? 客戶滿意度 ? 對核心客戶分銷網(wǎng)絡的跟進工作 SHA4301052270617 44 銷售市場協(xié)調(diào)員崗位描述 工作內(nèi)容 ? 對銷售網(wǎng)絡進行評價，每個月對銷售能力進行評估 ? 組織每個月進行銷售預測 ? 對銷售執(zhí)行結(jié)果進行監(jiān)控，是否符合既定的營銷策略和計劃、品牌推廣和建設(shè)計劃 ? 負責及時傳達市場部門的營銷策略和計劃，并向市場部門反饋實際銷售情況和問題 ? 參與市場部門營銷計劃和方案的制定 重要使命 ? 確保銷售工作和市場策劃能夠有效的協(xié)同 ? 確保銷售工作在既定的營銷政策和策略的指導下進行 ? 確保實際銷售情況能夠及時反饋到市場部門并作出反應 考核內(nèi)容 定量目標 ? 銷量 ? 市場份額 定性目標 ? 營銷計劃和策略執(zhí)行情況 ? 銷售和市場策劃的協(xié)同情況 SHA4301052270617 45 市場處處長崗位職責 重要使命 ?提高長虹品牌 /產(chǎn)品的地位和美譽度 ?創(chuàng)造性的市場策劃和產(chǎn)品推廣 ?提高產(chǎn)研銜接管理的準確性和效率 工作內(nèi)容 ? 組織編制并審定營銷業(yè)務計劃 ? 組織編制并審定總體促銷推廣策略及相應的推廣預算方案 ? 組織編制并審定產(chǎn)品計劃和新產(chǎn)品推廣計劃 ? 組織制定總體營銷策略和營銷建議 考核指標 ? 負責組織編制需求計劃，協(xié)調(diào)產(chǎn)銷銜接 ? 負責營銷信息系統(tǒng)的管理，并向有關(guān)部門及時提供準確的分析報告作為決策依據(jù) ? 負責組織制定研究開發(fā)部門提供產(chǎn)品開發(fā)的指導方案 定量目標： ?品牌 /產(chǎn)品知名度的提高 ?營銷預算執(zhí)行結(jié)果 ?新產(chǎn)品策劃命中率 ?產(chǎn)品銷售結(jié)構(gòu)的合理控制 ?市場份額 /利潤 定性目標： ?市場研究結(jié)果的質(zhì)量 ?市場策劃的創(chuàng)新性的效果 ?同區(qū)域分公司和產(chǎn)品開發(fā)部的合作 ?產(chǎn)銷銜接的及時性和準確性 ?提高產(chǎn)銷銜接管理的準確性和效率 ?確保營銷策略和政策的正確性和科學性 SHA4301052270617 46 區(qū)域客戶策劃崗位職責 重要使命 ?確保各區(qū)域銷售工作在正確的區(qū)域營銷策略下進行 ?確保營銷政策能夠充分結(jié)合區(qū)域市場的實際情況 ?確保各區(qū)域的分銷體系設(shè)計能夠符合總體營銷策略 工作內(nèi)容 ? 針對各區(qū)域客戶營銷政策研究和建議 ? 針對各區(qū)域市場的營銷策略建議 ? 各區(qū)域分銷體系設(shè)計 考核指標 ? 各區(qū)域定價策略 ? 提出針對各區(qū)域客戶的推廣建議和推廣計劃 ? 提出各地區(qū)銷售計劃分解的建議 定量目標： ?市場份額 ?渠道占用率 ?渠道利用率 定性目標： ?客戶滿意程度 ?營銷政策和策略的創(chuàng)新性和可操作性 ?銷售人員的反饋情況 ?總體營銷策略的執(zhí)行結(jié)果 ?確保各區(qū)域的分銷商能夠得到充分的 推廣和促銷支持 SHA4301052270617 47 核心客戶策劃崗位職責 重要使命 ?確保核心客戶的開拓和銷售工作在正確的營銷策略下進行 ?確保營銷政策能夠充分結(jié)合核心客戶的實際情況 工作內(nèi)容 ? 針對核心客戶營銷政策研究和建議 ? 針對核心客戶的營銷策略建議 ? 核心客戶經(jīng)營情況分析和策略調(diào)整建議 考核指標 ? 核心客戶的進入策略和拓展建議 ? 提出針對核心客戶的推廣建議和推廣計劃 ? 提出核心客戶銷售計劃的分解建議 定量目標： ?核心客戶數(shù)量 ?核心客戶分銷能力利用率 定性目標： ?客戶滿意程度 ?營銷政策和策略正確性 ?策略和政策調(diào)整的及時性 ?銷售人員的反饋情況 ?確保核心客戶能夠得到充分的 推廣和促銷支持 ?確保核心客戶的經(jīng)營情況能夠及時被掌握、分析并作出改進建議 SHA4301052270617 48 促銷管理員崗位職責 重要使命 ?確保促銷資源的合理分配和促銷方案的及時性 ?對促銷效果負有重大責任 ?承擔提高促銷質(zhì)量和進行促銷創(chuàng)新的責任 工作內(nèi)容 ? 編制促銷方案和業(yè)務計劃 ? 編制促銷推廣預算方案和控制區(qū)域促銷費用 ? 編制相應的區(qū)域市場促銷推廣指導方案 ? 制作全國性促銷活動方案 ? 市場基礎(chǔ)建設(shè)管理 考核指標 定量目標： ?產(chǎn)品知名度的提高 ?營銷投入效率 ?市場份額 定性目標： ?促銷方案，業(yè)務計劃及促銷推廣預算的編制質(zhì)量 ?促銷策劃的創(chuàng)新性，及時性和針對性效果 ?各層次的促銷活動在不同區(qū)域，產(chǎn)品和渠道上的 相互配合 SHA4301052270617 49 產(chǎn)品推廣員崗位職責 重要使命 ?提高長虹產(chǎn)品賣點提煉的清晰性和針對性 ?加強對新產(chǎn)品推廣的全面策劃和管理 ?確保新產(chǎn)品快速上市 工作內(nèi)容 ? 新產(chǎn)品推廣策劃 ? 產(chǎn)品賣點包裝和管理 ? 編制促銷手冊并組織相關(guān)培訓 ? 負責 POP等促銷物料工作的設(shè)計和分發(fā)工作 考核指標 定量目標： ?產(chǎn)品知名度的提高 ?新產(chǎn)品銷量 ?產(chǎn)品結(jié)構(gòu) 定性目標： ?新產(chǎn)品推廣策劃的合理性和及時性 ?提煉產(chǎn)品賣點的清晰性和針對性 ?零售商對產(chǎn)品賣點及技術(shù)性能的熟悉程度 ?確保產(chǎn)品推廣計劃能夠有效地被銷售人員貫徹執(zhí)行 SHA4301052270617 50 產(chǎn)銷協(xié)調(diào)員崗位職責 重要使命 ?提高產(chǎn)銷銜接管理的準確性和效率 ?控制銷售產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)產(chǎn)品計劃 工作內(nèi)容 ? 編制產(chǎn)品業(yè)務計劃 ? 產(chǎn)銷銜接管理 ? 需求計劃匯總分析和計劃調(diào)整 考核指標 定量目標： ?生產(chǎn)庫存產(chǎn)品水平和庫存產(chǎn)品結(jié)構(gòu) ?利潤 ?產(chǎn)品銷售結(jié)構(gòu) 定性目標： ?生產(chǎn)計劃調(diào)整建議的準確性和效率 ?需求計劃調(diào)整建議的準確性和效率 ?產(chǎn)品總體供應情況和斷貨情況 SHA4301052270617 51 產(chǎn)品分析員崗位職責 重要使命 ?提高長虹新產(chǎn)品開發(fā)的準確性和及時性 工作內(nèi)容 ? 競爭對手以及長虹產(chǎn)品的外觀，價格，技術(shù)性能以及成本的分析 ? 編制產(chǎn)品開發(fā)要求方案 ? 新產(chǎn)品開發(fā)預算的管理 考核指標 定量目標： ?新產(chǎn)品銷售情況 ?針對新產(chǎn)品的消費者調(diào)查報告數(shù)量 定性目標： ?新產(chǎn)品開發(fā)指導方案的準確性和及時性 SHA4301052270617 52 信息管理員崗位職責 重要使命 ?維護信息系統(tǒng)的正常運作 工作內(nèi)容 ?負責對各信息庫的管理、維護和更新等工作 ?負責貫徹和執(zhí)行信息管理規(guī)范 ?負責事業(yè)部所有營銷信息的歸檔、分類、編碼 考核指標 定量目標： ?信息收集和遞交的準確率 定性目標： ?信息系統(tǒng)的運作效率 ? 負責協(xié)調(diào)事業(yè)部內(nèi)以及股份公內(nèi)的營銷信息交換和借調(diào)等事宜 ? 負責對事