【摘要】第十講執(zhí)行技巧之二——激勵(lì)訣竅講課提綱?1、激勵(lì)涵義與模型?2、激勵(lì)4大原則?3、激勵(lì)的5大策略?4、激勵(lì)方法大全一、激勵(lì)涵義就是調(diào)動(dòng)人的工作積極性,使其把潛在的能力充分發(fā)揮出來(lái)。激勵(lì)過程動(dòng)機(jī)刺激需求欲望行為滿足
2025-02-11 17:47
【摘要】質(zhì)量改進(jìn)的基本方法(一)第一章概述質(zhì)量改進(jìn)十大原則?質(zhì)量改進(jìn)的根本目的是滿足內(nèi)部和外部顧客的需要?質(zhì)量改進(jìn)是針對(duì)過程進(jìn)行的?質(zhì)量改進(jìn)是一種措施(糾正措施、預(yù)防措施或創(chuàng)新措施)?質(zhì)量改進(jìn)是為了提高過程的效果或效
2025-01-04 02:20
【摘要】商務(wù)談判雙贏的應(yīng)對(duì)技巧馬克思說(shuō):“商品價(jià)值的實(shí)現(xiàn)是驚險(xiǎn)的跳躍”而談判是實(shí)現(xiàn)跳躍的關(guān)鍵。談判是商品流通前奏曲,它最先吹奏起流通的號(hào)角;談判是商品流通的橋梁,它是商品流通的必由之路;談判是“助跳器”,它決定著商品跳躍成績(jī)的高低優(yōu)劣;談判是導(dǎo)航船,只有經(jīng)過它的疏通引導(dǎo),商海中商品的滾滾洪流才得以暢通無(wú)阻。任何成功的商品交換必然以成功的談判為前提,否則,商品交換便不能順利完成。只有通過談判越過荒野,
2025-06-27 09:09
【摘要】八大質(zhì)量管理原則1、以顧客為關(guān)注焦點(diǎn):組織依存于其顧客。因此組織應(yīng)理解顧客當(dāng)前和未來(lái)的需求,滿足顧客要求并爭(zhēng)取超越顧客期望。2、領(lǐng)導(dǎo)作用:領(lǐng)導(dǎo)者確立本組織統(tǒng)一的宗旨和方向。他們應(yīng)該創(chuàng)造并保持使員工能充分參與實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的內(nèi)部環(huán)境。3、全員參與:各級(jí)人員是組織
2024-12-23 12:52
【摘要】ISO9000:2000質(zhì)量管理體系八項(xiàng)質(zhì)量管理原則解讀2009-01-0502:10一、以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)組織依存于顧客。因此組織應(yīng)當(dāng)理解顧客當(dāng)前和未來(lái)的需求,滿足顧客要求并爭(zhēng)取超越顧客期望。任何組織(工業(yè)、商業(yè)、服務(wù)業(yè)或行政組織)均提供滿足顧客要求和期望的產(chǎn)品(包括軟件、硬件、流程性材料、服務(wù)或它們的組合)。如果沒有顧客組織將無(wú)法生存。因此,任何一個(gè)組織均應(yīng)始終關(guān)注顧客,將理
2025-06-28 05:58
【摘要】產(chǎn)后營(yíng)養(yǎng) 第一頁(yè),共三十四頁(yè)。 產(chǎn)后營(yíng)養(yǎng)七大原那么 女性生完寶寶后身體受 到了巨大的損耗,這個(gè)時(shí)候 的飲食一定要合理妥善,如: 要比平時(shí)多吃動(dòng)物性蛋白, 如雞魚、瘦肉、動(dòng)物肝、血; ...
2024-10-01 10:15
【摘要】第一篇:薪酬體系設(shè)計(jì)的五大原則 薪酬體系設(shè)計(jì)的五大原則 一公平原則 公平是薪酬系統(tǒng)的基礎(chǔ),只有在員工認(rèn)為薪酬系統(tǒng)是公平的前提下,才會(huì)產(chǎn)生認(rèn)同感和滿意度,才可能產(chǎn)生薪酬的激勵(lì)作用。公平原則是制定薪...
2024-11-16 23:16
【摘要】狼性領(lǐng)導(dǎo)十大原則原則之一:忍辱負(fù)重?狼不會(huì)為了尊嚴(yán),在自己弱小的時(shí)候,去攻擊比自己強(qiáng)大的東西。?很多偉大任務(wù)是經(jīng)歷磨難成功的,領(lǐng)導(dǎo)者必須懂得從小到大是對(duì)偉大原則的養(yǎng)育過程,你必須忍辱負(fù)重,要象一位母親一樣勇于犧牲??床坏竭@一點(diǎn),你就會(huì)被眼前所謂的尊嚴(yán)打倒。原則二:整體至上?在夜里,沒有哪一種聲音比狼群異乎尋
2025-01-18 13:26
【摘要】新視覺工作室營(yíng)銷管理四大原則-小組經(jīng)營(yíng)專題新視覺工作室目錄?原則一:控制過程比控制結(jié)果更重要?原則二:該說(shuō)的要說(shuō)到,說(shuō)到的要做到,做到的要見到。?原則三:預(yù)防性的事前管理重于問題性的事后管理。?原則四:營(yíng)銷管理的最高境界是標(biāo)準(zhǔn)化新視覺工作室原則一:控制過程比控
2025-01-11 14:25
【摘要】八項(xiàng)質(zhì)量管理原則詳解第一節(jié)以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)第二節(jié)領(lǐng)導(dǎo)作用第三節(jié)全員參與第四節(jié)過程方法第五節(jié)管理的系統(tǒng)方法第六節(jié)持續(xù)改進(jìn)第七節(jié)基于事實(shí)的決策方法第八節(jié)與供方互利的關(guān)系第一節(jié)
2025-01-20 17:46
【摘要】企業(yè)()大量管理資料下載漢華光電知識(shí)就是力量一.領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)御Leadership:企圖心....客戶滿意管理....系統(tǒng)品質(zhì)、管理審查、品質(zhì)
2024-08-18 06:33
【摘要】快速和諧卓越上海水星集團(tuán)營(yíng)銷儲(chǔ)備人才培訓(xùn)課程(第一期)產(chǎn)品陳列基礎(chǔ)知識(shí)二○○八年四月一、商品陳列在商品銷售中的作用商品陳列與銷售的關(guān)系消費(fèi)者購(gòu)買消費(fèi)者知道產(chǎn)品商品陳列送到店頭增加購(gòu)買(addon)瞬間沖動(dòng)購(gòu)買(spur
2025-02-22 03:20
【摘要】ECRS取消.合并.重排.簡(jiǎn)化PeterChen講義大綱案例分享IE改善四大原則改善的優(yōu)先順序ECRS技法改善從何處找案例分享第一篇只有三個(gè)輪子的拖拉機(jī)一樣可以開的陸空兩用汽車09年上市案例分享第二篇如此繁瑣復(fù)雜的儀表,你忍受得了嗎???如果變成這樣
2025-02-15 16:56
【摘要】時(shí)間管理人生的時(shí)間表0—20歲:20-40歲:40-60歲:60-80歲:70歲人的時(shí)間分配工作睡覺
2025-01-15 22:00
【摘要】來(lái)自ISO9001質(zhì)量管理體系八項(xiàng)質(zhì)量管理原則詳解重慶恒博機(jī)械制造有限公司企管部二OO八年十月二十日八項(xiàng)質(zhì)量管理原則詳解第一節(jié)以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)第二節(jié)領(lǐng)導(dǎo)作用第三節(jié)全員參與第四節(jié)
2025-02-09 18:05