【正文】 ，每一項工作都責任到人，員工團結(jié)一心，都積極做好自己的本職工作，隨時隨地的遵守酒店的規(guī)章制度，以愉快的心情接待好每一位客人，辭職報告《臨時工傳菜員辭職報告》。我相信酒店在戴經(jīng)理的帶領(lǐng)下在牛年生意一定更牛！ 的確，剛開始我真的感覺很累，很不習慣。然而，我得到了很多關(guān)懷。她跟我們講了許多以晚發(fā)生的事故，其中的種種原因都是沒有和客人保持一定的距離。大廳，客房走道上到處都有很多客人，送菜都已經(jīng)道路不通了。就這樣我們堅持了一個多星期，也漸漸的適應(yīng)了下來，對于工作我們也熟悉的掌握了，成為了傳菜部的一支新主力。這也是我見到過生意最好的早茶經(jīng)營，它甚是夸張。要實現(xiàn)這些就必須把現(xiàn)在的工作做好，回到學校以后再發(fā)憤圖 第 7 頁共 30 頁強，努力的 學習。有才華表現(xiàn)不出來，就像茶壺里煮餃子 —— 倒不出來。值班人員不參加例會，不得坐大堂餐椅，注意聆聽。 報菜名劃去已上菜肴名稱。 數(shù)量、分量不足者不上。 ☆負責將值臺服務(wù)員開出的并經(jīng)賬臺收款員蓋章的飯菜訂單傳送到廚房內(nèi)堂口。 做好低保工作的前提是熟練掌握與低保工作有關(guān)的政策規(guī)章制度，兩個月來，我認真學習了《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進一步加強城市居民最低生活保障工作的通知》、《天津市城鄉(xiāng)居民最低生活保障辦法》、《天津市民政局關(guān)于印發(fā)的通知》以及最低生活保障工作審查 、入戶調(diào)查、民主評議等各項工作制度。對 1 名刑滿釋放人員按政策辦理相關(guān)救助。 XX 年 7 月 3 日 第二篇：社區(qū)低保年終述職報告 XX 年 **社區(qū)低保工作述職報告各位領(lǐng)導居民代表們大家好 :我是 **社區(qū)低保員 ,主要負責低保 工作 .XX年在 **辦事處的指導下，通過上下齊心努力，圓滿完成了今年的低保各項工作任務(wù) ,現(xiàn)將工作匯報如下： 第 14 頁共 30 頁 一、救助工作基本情況 XX 年底 **社區(qū)原有低保 153 戶； 403 人；總保金額： 29497 元。與此同時負責分發(fā)低保肉食補貼年累計 6705萬元，調(diào)查住平房的低保戶為每戶發(fā)放 300 元的煤火費，把黨和政府的溫暖送達困難群眾中。建立公開透明的低保聽證監(jiān)管體系。為了鞏固成果，搞好長效管理，我們社區(qū)推出了一系列公益勞 動方案：成立低保保潔隊；成立低保清理組，承包查處“牛皮癬”；對于公益勞動不到位者嚴格按低保管理條例處理。近幾年來，我縣低保工作在縣委、縣人民政府的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十六屆五中、六中全會精神，堅持“以人為本，為民解困”的原則，創(chuàng)造性地開展工作，有效地維護了弱勢群體的基本生活權(quán)益，基本實現(xiàn)了“應(yīng)保盡保”的目標，為我縣的社會穩(wěn)定、經(jīng)濟和諧發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。我縣財政屬吃飯型財政，財政預算在安排人員工資、保證機構(gòu)基本運轉(zhuǎn)后，已無財力安排其他的項目。 二、對低保工作的幾點建議 （一）提高思想認識，加強對低保工作的組織領(lǐng)導。首先要動員轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位、社會團體、個體私營業(yè)主以及生活條件較好的居民伸出援助之手，開展捐贈和結(jié)對幫扶工作，幫助低保家庭解決生活中的困難，讓他們 第 20 頁共 30 頁走出困境；其次大力實施再就業(yè)工程 ，通過尋崗、騰崗、買崗等多種方式，推薦有勞動能力的低保對象實現(xiàn)再就業(yè)，實現(xiàn)社會救助工作由“輸血型”向“造血型”轉(zhuǎn)變，從根本上幫助低保家庭脫貧；另外財政、民政，勞動保障部門應(yīng)建立社會保障資金銜接機制，做到密切配合，各司其職，相互支持，共同努力，促使社會保障資金充分合理發(fā)揮作用，針對低保對象生活確實困難的，在配套措施上進一步完善如就醫(yī)，子女上學、住房等困難給予特殊救助，使低保對象徹底改變貧困現(xiàn)狀，這樣，才能使低保管理工作逐步走向法制化，規(guī)范化的軌道，真正體現(xiàn)黨和政府對貧困戶的關(guān)懷； （七）加大低保政策宣 傳力度 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)居民委員會要通過多種形式、多種渠道將黨和政府的最低生活保障相關(guān)知識送上門，做到家喻戶曉、人人皆知。向?qū)⒆圆樽约m開展情況報告如下： 一、主要做法 采取“四建”、“三包”措施，層層落實責任。 23 個行政村，由村支部書記牽頭，全體村干部參與成立自查自糾組，對村里每 個低保戶，每個享受低保人員，逐戶逐人重新核查。 通過健全組織、實施三包措施，進行自查互查，對核查的結(jié)果采取 “誰調(diào)查誰簽字，誰簽字誰負責”的責任制，從支部書記到包村干部，到區(qū)總支書記，最后鎮(zhèn)長簽字，層層落實責任。要求宣傳車深入每個村、每個街道巡回宣傳，每村橫幅不少于 10 幅，標語不少于 300條，村廣播利用早、中、晚開通，利用面上宣傳，讓廣大群眾了解低保核查工作。 第 24 頁共 30 頁我鎮(zhèn)五個督查組帶領(lǐng)包村干部同村干部一起，深入到各村，全面開展了對農(nóng)村低保戶“三查五見一規(guī)范”核查工作。 二、存在問題及原因 保障對象的界定存在困難。這樣在村里人緣好的就有機會進入，人緣差的就會落選。低保戶除低保金外，還有對低保對象的學生入學、受災救助、大病救助、合作醫(yī)療參保、春節(jié)慰問等一 第 26 頁共 30 頁系列照顧措 施，而這些優(yōu)惠政策更是讓人羨慕。 第五篇：低保工作個人先進報告低保工作個人先進報告盡職盡責傾心服務(wù)甘當困難群眾生活守護者 **同志自擔任低保辦主任以來，始終堅持以民為本、民政為民的服務(wù)理念，團結(jié)和帶領(lǐng)全科人員，立足本職工作，從服務(wù)大局、服 務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展出發(fā)，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全力將市委、市政府 第 27 頁共 30 頁勾畫的“十位一體”綜合救助體系落實成具體的救助措施，使 **市城鄉(xiāng)低保工作多項救助措施位居全國前列、開創(chuàng)全省先河，在保障特困群眾生活、維護社會穩(wěn)定、推動全市經(jīng)濟社會文明進步、和諧發(fā)展方面做出了積極貢獻，低保工作個人先進報告。她力求把各項救助政策惠及成果最大化，努力實現(xiàn)“應(yīng)保盡保、應(yīng)得盡得”，經(jīng)過不懈努力，使我市保障人數(shù)達到 萬人，累計發(fā)放資金 億元；實施多層次醫(yī)療救助，救助低?；颊?30 多萬人次；救助貧困學生，為 19689人次市區(qū)低保家庭子女發(fā)放教育補貼 680 多萬元， 1559 名城鄉(xiāng)低保家庭的大學生得到助學救助； 138 戶低保家庭入住廉租房； 27574 戶低保家庭得到供熱、物業(yè)費救助；累計為 182 萬多戶低保家庭發(fā)放用電補貼資金 470 萬元；有效解決 450 多名低保對象就業(yè)；為 36532 戶低保家庭一次性發(fā)放燃氣補 貼 萬元；建立靈活應(yīng)急救助機制，開展臨時專項救助，共有 萬戶城鄉(xiāng)低保家庭得到節(jié)日救助，累計支付節(jié)日救助金 萬元，為城鄉(xiāng)低保對象增加臨時生活補貼，每月增資 140 多萬元，切實保障和維護了特困群眾的切身利益。 她在工作中不僅堅持原則，廉潔自律，婉拒說情，用實際行動公平維護了特困群體的利益，帶頭樹立民政干部的良好形象，而且還善于調(diào)和群眾矛盾，平均每年接待和處理群眾來信來訪 400 余件，經(jīng)過耐心講解、熱情服務(wù)，幾乎件件都能達到群眾滿意。 7．填寫當班工作日志和物品交接表并與下班認真做好交接 工作流程 ⑴開餐前： ①檢查傳菜間衛(wèi)生，整理好各種用具，保證開餐使用方便。 ②整理各種醬料、調(diào)料。準時參加部門餐前例會，記錄領(lǐng)導對當天的 工作指示并落實； 、臺號及位置，熟知菜品、酒水、飲品等產(chǎn)品知識，掌 握上菜程序及各種菜式的跟料汁醬， 掌握一定的服務(wù)技能操作，準確無誤傳遞菜肴； ，全面掌握崗位技能，力求各項技能 考核成績達標，爭做崗位專家； ，節(jié)約每一度電、每一滴水，一切可回收物品； 、電腦等設(shè)備設(shè)施是否使用正常； ，備好托盤、湯勺、酒精、酒精爐、三寸碟、 汁醬碗、油壺、搖滾菜式餐具等用具，備齊開餐中所需汁醬，檢查汁醬的質(zhì)量有無變質(zhì)及異味，同時注意汁醬入碟后的美觀； ，接受領(lǐng)導的儀容儀表的檢查，認真聽取領(lǐng)導的 各項講評與要求，記住當日沽清單、廳房預定情況； ，不離崗、串崗、扎堆聊天； ； ，當傳菜間接到點菜單后，分單夾上相對應(yīng)的夾子，并熟 悉單上的菜式，看清是否即起或叫起，是否有特殊菜式、特殊要求； ，無誤后方可告知傳菜員臺號進行傳遞； ，再 傳菜到相應(yīng)的臺面和包間，傳 菜員傳到樓面后向服務(wù)員報菜名，核對點菜單； 、平穩(wěn)、認真，避免出現(xiàn)湯汁溢出、破壞菜的造型、上錯菜 等現(xiàn)象； ，立刻寫沽清單，由傳菜員送給責任人，然后通知樓 面部、銷售部； ，應(yīng)夾上相對應(yīng)的臺號夾子，傳送至廚房， 并說明特殊要求； ：溫度不夠不取、顏色不正（裝盤不美觀） 不取、數(shù)量不足（主配料搭配不全）不取、器皿破 損或不潔不取、菜品有異物不?。? ，做到日清、日高； 。 ⑵傳菜員傳出的菜后必須在 1 分鐘之內(nèi)返回傳菜部。 ③出菜必須用托盤。 3．積極配合餐廳前臺服務(wù)員的工作，做到傳遞迅速，走菜快捷。 四、敬業(yè)奉獻，身體力行帶動優(yōu)秀低保團隊。并用服務(wù)大局維護穩(wěn)定的理念指導 (讀書人）工作，帶頭研究制定實施了《關(guān)于大中型企業(yè)有償解除勞動合同人員納入低保救助實施意見》、《關(guān)于將連續(xù) 6 個月未足額領(lǐng)取“應(yīng)得收入”人員家庭納入城市低保救助的實施辦法》及保障并軌企業(yè)困難職工基本生活等有針對性的救助措施，為 服務(wù)我市經(jīng)濟社會發(fā)展大環(huán)境、化解社會矛盾起到了關(guān)鍵作用。 一是政府部門結(jié)合低保工作實際，出臺一些操作性較強的政策，以規(guī)范農(nóng)村低保工作標準界定，杜絕違法違紀現(xiàn)象發(fā)生。另一方面由于基層把關(guān)不嚴，有的村評審不嚴格怕得罪人，造成只能進不能出或進多出少現(xiàn)象，也有些收入已經(jīng) 超過最低保障線的人，有些亡故或出嫁的戶，抱著“要一點是一點，不要白不要”的思想，沒有及時退保。尤其是對于家庭成員在外務(wù)工情況，在 第 25 頁共 30 頁調(diào)查 取證的過程中，農(nóng)民會隱瞞一些收入來源，這對最終調(diào)查結(jié)果的真實性有一定影響。 “五見”：檢查人員到每一戶要見低保戶，見低保證，見低保金存折，見戶口本或身份證，見低保戶居住環(huán)境。對核實后的低保戶、低保人員，建立詳細的低保人員情況臺帳，認真填寫《漯河市農(nóng)村低保對象基本情況登記公示表》，在村顯要位置張貼公示，做到公開透明、置于廣大群眾監(jiān)督之下。因此，在激發(fā)干群共同參與中，我們開展了三種途徑做好宣傳，兩條渠道做好監(jiān)督。 “三包”，即：一是總支書記包區(qū)，對分包區(qū)所有低保戶自查自糾工作負總責。做到各層面在鎮(zhèn)黨委政府統(tǒng)一領(lǐng) 第 22 頁共 30 頁導下，搞好具體協(xié)調(diào)，統(tǒng)一發(fā)揮職責，合力推進工作。一是加大從中、省爭取各種保障資金的力度，以緩解我縣的財政困難；二是鼓勵社會組織和單位、 個人為保障金提供捐贈、資助，充實最低生活保障金。根據(jù)低保家庭收入變化及時調(diào)整低保金，對超過保障標準的家庭及時停保； （四）是堅持公益性勞動。目前，保障對象主要以制卡發(fā)放為主，形式比較單一，單純的以現(xiàn)金形式保障缺乏社會救助，容易滋生“等、靠、要”的思想，出現(xiàn)低保養(yǎng)懶人的現(xiàn)象，對國家的低保政策產(chǎn)生消極的負面影響； 對《細則》宣傳教育不夠，社會上大多數(shù)人只知道生活困難都可以吃低保，但不承擔低保人員應(yīng)盡的義務(wù)。由于部分居民的隱性收入不愿如實反映，也 第 17 頁共 30 頁很難估計；有些家庭收入不穩(wěn)定，有時一個月掙的錢超過低保金發(fā)放標準，而有時一點收入都沒有，類似這種情況給低保收入的核定帶來了很大的難度； 個別村組、單位及居委會動態(tài)管理、公開、公正、公平監(jiān)督管理的機制還不夠建全和完善，存在辦人情低保、騙保和提供