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淺談企業(yè)文化在現(xiàn)代企業(yè)管理中的作用(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 業(yè)文化同樣具有約束作用。企業(yè)文化的這種廣泛影響力,因此,企業(yè)文化具有巨大的輻射作用。企業(yè)文化是企業(yè)的宗旨、理念和企業(yè)社會(huì)責(zé)任感,不是信口開(kāi)河和無(wú)中生有。 管理是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,要及時(shí)解決企業(yè)管理中存在的各種矛盾和問(wèn)題,在 11 不能用行政命令、強(qiáng)制壓服的手段時(shí),就需要通過(guò)企業(yè)文化的協(xié)調(diào)、說(shuō)服、批評(píng)與自我批評(píng)的方法來(lái)改善關(guān)系,緩和緊張氣氛,以達(dá)到保持企業(yè)內(nèi)部的團(tuán)結(jié)和諧。 當(dāng)今時(shí)代,是個(gè)性張揚(yáng)的時(shí)代,也是自我價(jià)值得到體現(xiàn)的時(shí)代。之所以是“飄文化”,因?yàn)檫@樣的企業(yè)文化高飄在上,一味追求大眾化詞匯的累積,千 10 篇一律,不能把獨(dú)特的企業(yè)精神客觀展示給大眾 —— 甚至可以說(shuō)企業(yè)根本就沒(méi)有獨(dú)特的企業(yè)文化理念。 企業(yè)文 化塑造著企業(yè)的形象。通過(guò)企業(yè)的統(tǒng)一的 價(jià)值觀念,企業(yè)上下協(xié)調(diào)一致,和諧運(yùn)作,從而提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。二是對(duì)企業(yè)整體的價(jià)值取向和行為取向起導(dǎo)向作用。 (三)企業(yè)文化在現(xiàn)代企業(yè)管理中的作用 。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)管理都是服務(wù)于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),以降低生產(chǎn)損耗,減少市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)社會(huì)效益最大化為目的。二十一世紀(jì)以來(lái),隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)和經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展,企業(yè)間競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越表現(xiàn)為文化競(jìng)爭(zhēng),企業(yè)文化也成為企業(yè)管理中最耀眼的“明星”。因此,企業(yè)把自主創(chuàng)新作為安身立命的重要法則,采取一切手段鼓勵(lì)創(chuàng)新,創(chuàng)新構(gòu)成企業(yè)文化的關(guān)鍵要素 。 二、企業(yè)文化與現(xiàn)代企業(yè)管理 (一 )現(xiàn)代企業(yè)管理理念 。正因?yàn)槿绱?,它注重投入和產(chǎn)出的變換 ,追求經(jīng)濟(jì)效果以實(shí)現(xiàn)盈利、增加積累、壯大企業(yè)規(guī)模、謀求企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn) 發(fā)展 。企業(yè)規(guī)章是企業(yè)在進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理時(shí)所制定的、起到約束和規(guī)范作用的各項(xiàng)規(guī)章制度或條例。 (二)企業(yè)文化的內(nèi)涵 企業(yè)文化的表象性也叫企業(yè)的表象文化,它是企業(yè)文化的物質(zhì)化體現(xiàn),是看得見(jiàn)摸得著的特征。企業(yè)通過(guò)文化引導(dǎo) 來(lái)營(yíng)造良好的企業(yè)文化氛圍和協(xié)調(diào)企業(yè)組織管理和人際關(guān)系,以促進(jìn)優(yōu)秀 企業(yè)的形成和發(fā)展,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。在這種情況下,對(duì)新形勢(shì)下企業(yè)文化的研究、運(yùn)用和實(shí)踐顯得尤為重要。 一、企業(yè)文化 的概念 內(nèi)涵 特點(diǎn) (一 )企業(yè)文化的概 念 廣義上說(shuō), 文化 是人類社會(huì)歷史實(shí)踐過(guò)程中所創(chuàng)造的物質(zhì)財(cái)富與 精神財(cái)富 的總和;狹義上說(shuō),文化是社會(huì)的 意識(shí)形態(tài) 以及與之相適應(yīng)的 組織機(jī)構(gòu) 與 制度 。 3 企業(yè)文化的群體性又稱為企業(yè)群體文化,是指企業(yè)員工在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、學(xué)習(xí)娛樂(lè) 中產(chǎn)生的活動(dòng)文化及群體影響,包括企業(yè)經(jīng)營(yíng)、教育宣傳、人際關(guān)系活動(dòng)、文娛體育活動(dòng)等。它是企業(yè)文化特有的氣質(zhì),囊括了企業(yè)經(jīng)營(yíng)哲學(xué)、道德標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)風(fēng)貌各個(gè)方面,在整個(gè)企業(yè)文化體系中處于核心地位。 企業(yè)文化是一種集體文化 ,強(qiáng)調(diào)共同作
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