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正文內(nèi)容

淺析女職工素質(zhì)提升(存儲(chǔ)版)

2024-11-19 02:23上一頁面

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【正文】 生活,常在周末開展體育活動(dòng),如跳繩、踢毽子、跑步等。所以把家庭搞和諧,那是每一個(gè)人都責(zé)無旁貸的義務(wù),不管是男人還是女人,是大人還是小孩,都是和諧家庭主旋律的演奏者。所以,要構(gòu)建家庭和諧,必須處理好上下左右的關(guān)系,其關(guān)鍵就是四句話。五好家庭的主要內(nèi)容:(1)工作學(xué)習(xí)、生產(chǎn)勞動(dòng)好;(2)遵紀(jì)守法、執(zhí)行政策好;(3)家庭和睦、鄰里關(guān)系好;(4)計(jì)劃生育、教育子女好;(5)移風(fēng)易俗、文明禮貌好。既要反對(duì)“大男子主義”也不贊同“夫人專政”或“妻管嚴(yán)”。第五,使老年人安度晚年是家庭美德建設(shè)中又一個(gè)重要的內(nèi)容。(七)第一個(gè)子女為殘疾兒,不能成長為正常勞動(dòng)力,醫(yī)學(xué)上認(rèn)為可以再生育的。(二)故意致嬰兒死亡的。而兩個(gè)孩子就只能給他們打折了。全方位維護(hù)女職工權(quán)益,強(qiáng)調(diào)女職工職業(yè)道德、權(quán)益保護(hù)、保健知識(shí)的參與培訓(xùn)和自我學(xué)習(xí)。鼓勵(lì)女職工通過自我學(xué)習(xí),賓館的各類培訓(xùn)增強(qiáng)崗位技能、深化服務(wù)理念、具備更扎實(shí)、更有用、更先進(jìn)的服務(wù)方式,達(dá)到對(duì)行業(yè)及單位的學(xué)習(xí)型企業(yè)的認(rèn)同。(二)組織實(shí)施階段:2011年6月—2012年10月積極落實(shí)活動(dòng)方案中涉及的計(jì)劃要求,通過競賽,推動(dòng)女職工整體素質(zhì)、服務(wù)水平。各部門也要著力發(fā)現(xiàn)在活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的女職工典型、認(rèn)真總結(jié)、大力宣傳,以點(diǎn)帶面,發(fā)揮典型的示范作用。同時(shí),積極配合工會(huì)工作,保證活動(dòng)有效開展。三、步驟措施活動(dòng)時(shí)間:2011年3月2013年2月(一)動(dòng)員階段:2011年3月—5月在各部門廣泛宣傳女職工素質(zhì)提升建功立業(yè)工程的意義、目標(biāo)和內(nèi)容,提高廣大女職工對(duì)開展這項(xiàng)活動(dòng)的認(rèn)識(shí),更好的動(dòng)員和組織他們積極投身到活動(dòng)中來。(三)開展各類培訓(xùn),重視女職工的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),全面提升個(gè)人素質(zhì)。實(shí)施此方案是展示女職工時(shí)代風(fēng)采、促進(jìn)女職工全面發(fā)展的有效手段;是提升女職工素質(zhì),實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的平臺(tái),有利于整體提高隊(duì)伍素質(zhì),推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)進(jìn)步的歷史進(jìn)程中,充分發(fā)揮女職工的應(yīng)有作用?!?● 兩個(gè)孩子都能享受最好的教育嗎?大家普遍對(duì)于“二胎孩子”分散家庭教育投入加重社會(huì)教育負(fù)擔(dān)表示疑慮。(十三)大山區(qū)的鄉(xiāng),女方在農(nóng)村,只生育一個(gè)女孩的。(五)再婚夫妻,一方未生育過,另一方是有兩個(gè)孩子且喪偶的。第三,維護(hù)維護(hù)未成年人的合法權(quán)益是家庭美德建設(shè)中不可忽視的問題。尊老愛幼 :尊老愛幼是中華民族傳統(tǒng)的家庭美德,也是社會(huì)主義家庭美德的重要規(guī)范?!叭齻€(gè)文明”建設(shè)是:物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)。這雖然過于傳統(tǒng),但精華還應(yīng)該吸取,也是和諧家庭的起碼要求。古代的《禮記》中“家齊然后治天下”,是說搞好家庭和諧是治理國家的基礎(chǔ)。并在活動(dòng)中為工作優(yōu)秀的女職工搬發(fā)了“優(yōu)秀女職工”獎(jiǎng)勵(lì)。充分利用勞動(dòng)競賽、技術(shù)比武等已經(jīng)卓有成效的載體,如陳四樓煤礦通過技術(shù)比武,為女職工搭建的平臺(tái),成長出了榮獲2005“河南省技術(shù)能手”光榮稱號(hào)的充燈女工曹金枝。要認(rèn)清學(xué)習(xí)培訓(xùn)是基礎(chǔ)和關(guān)鍵,在女職工中樹立只有大力開展教育培訓(xùn)工作,才能不斷提高自己的知識(shí)水平,提高自己的整體素質(zhì)的意識(shí),幫助女職工觀念轉(zhuǎn)變,不斷更新知識(shí)。是指女職工的文化知識(shí)修養(yǎng)。而女職工作為企業(yè)員工中的一部分,在企業(yè)安全生產(chǎn)過程中,始終發(fā)揮著半邊天的作用,女職工素質(zhì)的高低,也直接影響著企業(yè)的發(fā)展。有的女職工比較滿足于現(xiàn)狀,認(rèn)為自己的崗位比較穩(wěn)定,要想工作再上一個(gè)層次也不大可能,只要自己現(xiàn)有的知識(shí)技能應(yīng)付工作就可以了,不需要繼續(xù)努力學(xué)習(xí)。為此,優(yōu)化知識(shí)和文化結(jié)構(gòu),提高專業(yè)業(yè)務(wù)技能,提升女職工整體素質(zhì),發(fā)揮女職工的作用,成為擺在各級(jí)女職工組織面前的一項(xiàng)十分緊迫而重要的任務(wù)。(3)認(rèn)清形勢,迎接挑戰(zhàn)一是努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高勝任本職工作的本領(lǐng),在本職崗位上大顯身手;二是學(xué)習(xí)技能,做復(fù)合型人才,不斷提高自己的生存能力;三是加強(qiáng)職業(yè)道德的學(xué)習(xí),做明禮、誠信、守法的新女性。二、本單位女職工素質(zhì)提升工作和實(shí)施十二五素質(zhì)提升工程存在的問題及難點(diǎn):存在的問題和難點(diǎn)梳理(1)對(duì)女職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)投入不足,培訓(xùn)教育活動(dòng)的陣地設(shè)施不健全;(2)組織工作的程度不高,開展活動(dòng)的創(chuàng)新思路、方法還不多;(3)部分女職工自我提升的激情、活力還不高,綜合素質(zhì)提升進(jìn)步不快等。(3)黨員9人,非黨員13人。二是堅(jiān)持一條主線,常抓不懈。工作成效
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