【正文】 。 制訂黨支部目標(biāo)管理考核辦法，組織實(shí)施，抓好落實(shí)。業(yè)務(wù)范圍負(fù)責(zé)勞動(dòng)用工與工資計(jì)劃的編制、考核、班組建設(shè)、職工培訓(xùn)、公司管理體系的策劃，制度的制定、完善、管理。 完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)。，對檔案資料的保密性負(fù)責(zé)。按工程施工驗(yàn)收規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，建立、健全公司質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)體系，對分公司工程質(zhì)量進(jìn)行指導(dǎo)、管理，定期、不定期進(jìn)行檢查，對違反規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)制性條文之處，督促其整改合格。1負(fù)責(zé)組織開展新開工項(xiàng)目的策劃工作，參與項(xiàng)目部的組建工作。建立、健全公司質(zhì)量、安全、成控的檢查、監(jiān)督機(jī)制，完善質(zhì)量、安全、成控保證體系。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。參與工程質(zhì)量事故調(diào)查處理，及時(shí)提交事故調(diào)查報(bào)告；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事項(xiàng)。參與工程安全事故調(diào)查處理，及時(shí)提交事故調(diào)查報(bào)告；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事項(xiàng)。綜合部合同專員職責(zé)按照國家有關(guān)合同法律、法規(guī)，編制公司合同管理制度、合同實(shí)施細(xì)則，批準(zhǔn)后組織實(shí)施。完成上級交辦的其它工作。印鑒的使用管理：分公司及項(xiàng)目部不配備印章，如需使用印章，由派駐分公司（較大型項(xiàng)目工程）人員審核，審核完成后，填寫用印申請表，并將申請表及需蓋章資料一并上傳到公司，由公司審核備案后用印，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)未經(jīng)公司備案的假章，及時(shí)匯報(bào)公司。負(fù)責(zé)監(jiān)督、管理分公司、區(qū)域公司的合同執(zhí)行、補(bǔ)充情況。收集竣工結(jié)算資料，并交檔案室存檔。安全文明監(jiān)督管理中，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)下發(fā)整改通知，監(jiān)督整改。參加工程造價(jià)1億以上項(xiàng)目的基礎(chǔ)、主體和竣工驗(yàn)收；1億以下項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收。按公司創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)，落實(shí)創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目，組織建立創(chuàng)優(yōu)體系，指導(dǎo)、檢查、實(shí)施創(chuàng)優(yōu)工作，協(xié)助完成QC小組的成果修改、申報(bào)工作。負(fù)責(zé)按照公司流程需要的部門會(huì)簽工作。督促分公司，做好竣工項(xiàng)目的質(zhì)量回訪、維修工作，提高竣工后服務(wù)質(zhì)量，讓客戶滿意。按現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，制定公司質(zhì)量、安全、進(jìn)度、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)管理制度，落實(shí)公司質(zhì)量、安全、進(jìn)度、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)管理目標(biāo)。 做好與人力資源、工資有關(guān)的各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并對其真實(shí)性負(fù)責(zé)。 及時(shí)完成上級組織和本部門安排的臨時(shí)工作。主要職責(zé) 負(fù)責(zé)按照有關(guān)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)收繳黨費(fèi)、會(huì)費(fèi)，組織開展好黨員責(zé)任區(qū)、民主評議、勞動(dòng)競賽等活動(dòng)。 負(fù)責(zé)公司辦公用車以及后勤服務(wù)管理。、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 負(fù)責(zé)公司辦公事務(wù)管理工作。 負(fù)責(zé)制定業(yè)務(wù)范圍各項(xiàng)規(guī)章制度并組織實(shí)施，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)范圍計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)臺賬的編制、建立、保存，做好有關(guān)制度、報(bào)表的上報(bào)及內(nèi)遞工作。定期對司機(jī)進(jìn)行交通安全教育，減少事故和違章，降低油耗。做好公司歷年大事記的原始資料收集和編纂工作，定期或不定期編輯公司簡訊、簡報(bào)或內(nèi)部發(fā)行的刊物。負(fù)責(zé)受理員工與公司嚴(yán)重的勞動(dòng)爭議事宜并及時(shí)解決。注意飲食衛(wèi)生，不供應(yīng)變質(zhì)的食品，食品要放好加蓋，剩余原料要保管鎖好，案板臺不得作餐桌吃飯或作其它非生產(chǎn)性用途。（八）員工食堂崗位職責(zé)努力做好食堂的日常工作，讓公司員工理解、支持食堂工作，做好公司與食堂的協(xié)調(diào)工作，做好就餐員工與食堂之間的溝通工作，增進(jìn)相互理解。經(jīng)常巡視，對綠化區(qū)內(nèi)樹木的所有品種、數(shù)量，做到了如指掌，心中有數(shù)。上班時(shí)間門衛(wèi)人員不準(zhǔn)在門衛(wèi)室休息睡覺，門衛(wèi)室內(nèi)不得逗留無關(guān)人員；做好進(jìn)入大門車輛的準(zhǔn)入工作，并引導(dǎo)外來車輛按指定位置停放；負(fù)責(zé)督促進(jìn)入車棚內(nèi)的摩托車和自行車分開停放并擺放整齊；認(rèn)真檢查進(jìn)、出公司員工，是否按照公司的規(guī)定穿工作服，佩戴胸卡；如員工沒有按規(guī)定，門衛(wèi)人員有權(quán)登記姓名、班組，并將名單送交辦公室處理；對出入公司人員攜帶物品、車輛、運(yùn)載的物資要進(jìn)行檢查、核實(shí)，積極維護(hù)公司利益；對外來人員來訪，門衛(wèi)人員應(yīng)問明情況，詳細(xì)登記，并通知相關(guān)部門人員接洽。接受公司綜合部直接領(lǐng)導(dǎo)，接受綜合部的工作安排，以積極的心態(tài)，熱情、主動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。做好各種會(huì)議的后勤工作。（三）辦事員崗位職責(zé)負(fù)責(zé)公司員工管理、保險(xiǎn)繳納工作，及時(shí)做好考勤管理的日常工作。負(fù)責(zé)材料上報(bào)等工作。督促抓好全公司安全保衛(wèi)工作。，控制法律風(fēng)險(xiǎn)，為商務(wù)活動(dòng)提供法律支持。，處理仲裁、訴訟和非訴訟法律事務(wù)，對公司重大經(jīng)營決策提供法律意見。第二篇：綜合部崗位職責(zé)辦公室人員崗位職責(zé)（一）主任崗位職責(zé)協(xié)調(diào)辦公室各崗位與各部室工作。（二）副主任崗位職責(zé)具體負(fù)責(zé)綜合部日常工作。及時(shí)上報(bào)信息，完成宣傳報(bào)道任務(wù)。做好來人接待工作。熟悉本崗位的工作任務(wù)與要求，明確服務(wù)宗旨，端正勞動(dòng)態(tài)度，講究工作效率。（六）門衛(wèi)崗位職責(zé)熟悉本部崗位的任務(wù)與要求，確保公司安全，認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全崗位責(zé)任制；要禮貌待人，在服務(wù)中應(yīng)體現(xiàn)良好的服務(wù)意識和安全意識；上班時(shí)間，門衛(wèi)人員應(yīng)按規(guī)定著裝，做到著裝嚴(yán)整；按時(shí)上班，做到不遲到、不早退，認(rèn)真做好上下班交接記錄，請假或調(diào)班要提前向主管部門辦好相關(guān)手續(xù)；值班期間嚴(yán)禁睡覺、酗酒、看書報(bào)刊、監(jiān)守自盜。有效制止破壞綠化的行為。愛護(hù)綠化用具，做好日常維護(hù)保