5人力資源和社會保障局某年政務(wù)公開工作情況報告(存儲版)
【正文】 ，進一步建立完善政務(wù)公開投訴受理制度、監(jiān)督檢查制度、政務(wù)公開內(nèi)容備查制度和責(zé)任追究制度，使政務(wù)公開工作不斷規(guī)范化、制度化，保證政務(wù)公開工作扎實推進。建立健全信息采寫、收集、報送等管理制度。辦事大廳采取敞開式和一站式服務(wù)。 三、加大人社政務(wù)公開的督促檢查力度，實行有效監(jiān)督，嚴(yán)格責(zé)任追究，確保政務(wù)公開規(guī)范、有序、客觀、真實，全面提高全局政務(wù)公開工作的質(zhì)量和水平。 六、 2024 年工作計劃 我局政務(wù)公開工作將按照旗委、政府的安排和 部署，緊緊圍繞全旗政務(wù)公開工作要點，進一步加大政務(wù)公開工作力度，著重做好以下幾方面工作： 一、進一步完善人社政務(wù)公開制度，加強政務(wù)公開工作的考核評估、培訓(xùn)宣傳，不斷創(chuàng)新工作思路，改進工作方法。二是做好辦事大廳政務(wù)公開工作。健全政務(wù)宣傳工作制度。我局始終將政務(wù)公開作為依法行政的重要工作內(nèi)容，進步強化政務(wù)公開意識，把做好政務(wù)公開工作作為轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效率的切入點和重要抓手，作為
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