4農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作調(diào)研報告范文(存儲版)
【正文】 一標準，增強服務(wù)能力。繼續(xù)加大資金扶持力度，通過貸免扶補貸款、小額擔保貸款，鼓勵農(nóng)民工自謀職業(yè)或回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，減免農(nóng)民工從事個體經(jīng)營的各項行政事業(yè)性收費。 三是建立農(nóng)民 工維權(quán)組織，切實做好農(nóng)民工維權(quán)工作，保護農(nóng)民工利益，增強農(nóng)民外出務(wù)工的信心，用國家的法律、法規(guī)來保障農(nóng)民工的權(quán)益不受侵犯。 三是落實好農(nóng)民的各項優(yōu)惠政策，提高辦事效率；四是大力發(fā)揮新聞媒體的作用，宣傳行業(yè)、企業(yè)和社會培訓機構(gòu)開展農(nóng)村勞動力培訓就業(yè) 工作的具體做法和成功經(jīng)驗，努力擴大開展農(nóng)村勞動力就業(yè)工作的社會影響，激發(fā)農(nóng)民主動參與培訓的熱情，引導他們更新就業(yè)觀念，變 “ 政府要我就業(yè) ” 為 “ 我要就業(yè) ” ，為擴大就業(yè)與再就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)營造良好的氛圍。 第 3 頁 共 6 頁 四是加大財政對農(nóng)村勞動力技能培訓和轉(zhuǎn)移就業(yè)的支持力度，建立農(nóng)村勞動力技能培訓專項資金，政府出資部分列入財政預(yù)算，保證農(nóng)村勞動力參加培訓由 “ 政府買單 ” 的免費培訓制度落實到 位。 一是進一步打破部門、行業(yè)、區(qū)域、城鄉(xiāng)界限，逐步建立層次分明、規(guī)范有序的農(nóng)村勞動力培訓體系。為更好的掌握農(nóng)民工基本情況，探究 “ 求職難 ” 、 “ 用工荒 ” 背后的深層原因，筆者深入廣大農(nóng)村和勞務(wù)市場，采取走訪調(diào)查、問卷調(diào)查等形式，了解農(nóng)民工的真實想法和意見，并就如何科學合理的推進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作作了一些淺顯思考。創(chuàng)新輸出模式，抓住 “ 兩站 ” 移民建設(shè)等大項目、大工程建設(shè)契機，開
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1