【摘要】中國(guó)最大的管理資源中心(大量免費(fèi)資源共享)第1頁(yè)共65頁(yè)
2025-05-27 09:01
【摘要】中國(guó)最大的管理資源中心(大量免費(fèi)資源共享)第1頁(yè)共95頁(yè)
【摘要】?jī)?nèi)部培訓(xùn)教材??????????????????????顧客滿(mǎn)意,經(jīng)營(yíng)顧客的心§理念篇§【破冰
2025-04-06 01:22
【摘要】如何創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織★課程意義——為什么要學(xué)習(xí)本課程?(學(xué)習(xí)本課程的必要性)?美國(guó)《財(cái)富》雜志指出:“未來(lái)最成功的公司,將是那些基于學(xué)習(xí)型組織的公司?!睔づ剖凸酒髣澘偙O(jiān)德格認(rèn)為:“唯一持久的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),或許是具備比你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手學(xué)習(xí)得更快的能力?!睂W(xué)習(xí)型組織是企業(yè)未來(lái)發(fā)展的趨勢(shì),一個(gè)企業(yè)只有當(dāng)它是學(xué)習(xí)型組織的時(shí)候,才能保證有源源不斷的創(chuàng)新的出現(xiàn),才能具備快速應(yīng)變市
2025-04-15 22:15
【摘要】第一篇:企業(yè)內(nèi)訓(xùn):國(guó)際商務(wù)禮儀 企業(yè)內(nèi)訓(xùn):國(guó)際商務(wù)禮儀 明陽(yáng)天下拓展 培訓(xùn)主題:國(guó)際商務(wù)交往禮儀政府公務(wù)接待禮儀中西方文化差異天數(shù):2天課程目標(biāo): 幫助中國(guó)企業(yè)以國(guó)際化的形象致勝?lài)?guó)際市場(chǎng)。著重...
2025-10-31 00:00
【摘要】第一篇:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師要求與職責(zé) 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師屬于其所在的單位組織,具有專(zhuān)兼職之分,按能力級(jí)別亦有初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)之分。 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師的培養(yǎng)是現(xiàn)代企業(yè)建立培訓(xùn)體系的重要環(huán)節(jié),企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師是企業(yè)...
2024-11-16 04:19
【摘要】對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)深圳研究院深圳市南山區(qū)高新南四道虛擬大學(xué)園A3076/2/2022目錄學(xué)校簡(jiǎn)介課程項(xiàng)目課程報(bào)價(jià)聲明6/2/2022對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)深圳研究院對(duì)外,是一種未知的高度;對(duì)外,是一種全新的視野;對(duì)外,是一種自信的力量;選擇對(duì)外,選擇成
2025-05-09 22:14
【摘要】NOKIA手機(jī)所有口令諾基亞顯出廠日期:*#0000#(插卡)??諾基亞省30%電:*#746025625#,輸入手機(jī)卻出現(xiàn)錯(cuò)誤,不能解鎖。原因是輸入錯(cuò)誤次數(shù)太多??稍陂_(kāi)機(jī)半小時(shí)后再輸入即可諾基亞能呼入不能呼出:如果顯示屏左上角有“2”字,請(qǐng)按#鍵兩秒,然后按確認(rèn)即可。如果沒(méi)有顯示“2”,請(qǐng)按“功能鍵”+6+1+4+2再按確認(rèn)即可。諾基亞諾基亞能呼
2025-09-25 17:45
【摘要】企業(yè)內(nèi)訓(xùn)開(kāi)發(fā)與發(fā)展引例什么是學(xué)習(xí)?驀然回首--什么影響你發(fā)展?企業(yè)培訓(xùn)如何組織?“老師,你咋光閑扯不講課?”竹竿為何往上飛?培訓(xùn)效果如何評(píng)價(jià)?新員工如何培訓(xùn)?員工職業(yè)發(fā)展知識(shí)就是力量?(寬人?高人?)?“好課
2025-01-18 23:04
【摘要】第一篇:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)主持人話術(shù) 內(nèi)訓(xùn)主持話術(shù) 注:內(nèi)訓(xùn)課程開(kāi)始之前,需先與老師溝通:流程、中場(chǎng)休息的時(shí)間、注意事項(xiàng)。再與內(nèi)訓(xùn)單位的責(zé)任人再次確認(rèn)流程,詢(xún)問(wèn)該公司是否安排領(lǐng)導(dǎo)講話。 一、課程之前宣導(dǎo):...
2025-10-12 06:14
【摘要】第一篇:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)及軍事拓展訓(xùn)練 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)及軍事拓展訓(xùn)練: 今天的市場(chǎng)環(huán)境復(fù)雜多變,充滿(mǎn)了各種各樣的機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)! 在這樣的環(huán)境中,企業(yè)如何提高自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),讓自己立足于不敗之地,對(duì)企業(yè)各級(jí)人員的...
2025-10-30 23:44
【摘要】第一篇:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)心得體會(huì) 精誠(chéng)團(tuán)結(jié),勇于創(chuàng)新——企業(yè)內(nèi)訓(xùn)心得體會(huì) 為期三天的培訓(xùn),已經(jīng)進(jìn)展了兩天,從標(biāo)準(zhǔn)化管理的意義到有效的執(zhí)行力、從心理游戲:我的五樣,到“擊鼓彈球”拓展游戲,從煽情的年終總結(jié)報(bào)...
2024-11-16 04:24
【摘要】第一篇:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)心得體會(huì) 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)心得體會(huì) 精誠(chéng)團(tuán)結(jié),勇于創(chuàng)新——企業(yè)內(nèi)訓(xùn)心得體會(huì) 為期三天的培訓(xùn),已經(jīng)進(jìn)展了兩天,從標(biāo)準(zhǔn)化管理的意義到有效的執(zhí)行力、從心理游戲:我的五樣,到“擊鼓彈球”拓展...
2024-11-16 03:14
【摘要】工作就意味著責(zé)任一個(gè)缺乏責(zé)任的員工是沒(méi)有價(jià)值的員工一個(gè)缺乏責(zé)任的團(tuán)隊(duì)是注定失敗的團(tuán)隊(duì)主編:陳輝主講:陳輝引言?愛(ài)默生說(shuō):“責(zé)任具有至高無(wú)上的價(jià)值,它是一種偉大的品格,在所有價(jià)值中它處于最高的位置?!笨茽栴D說(shuō):“人生中只有一種追求,一種至高無(wú)上的追求——就是對(duì)責(zé)任的追求。”?責(zé)
2025-01-17 11:15
【摘要】企業(yè)內(nèi)訓(xùn)系統(tǒng)及建立時(shí)間安排?開(kāi)場(chǎng)白9:00-9:10?培訓(xùn)文化的建立9:10-10:30?休息10:30-10:45?培訓(xùn)需求的評(píng)估10:45-12:00?午餐12:00-1:30?培訓(xùn)課程的設(shè)立1:30-2:30?培訓(xùn)師的培養(yǎng)2:30~3:00?休息
2025-01-04 01:54