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四川高職高專:文物鑒定與修復20xx-20xx專業(yè)建設方案(存儲版)

2024-12-13 02:31上一頁面

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【正文】 算機網(wǎng)絡管理和網(wǎng)絡安全相關知識。 雙師型教師比例為 67%, 今后 , 在學院 關于師資隊伍建設的相關制度保障下 , 進一步 建立專業(yè)教師和行業(yè)、企業(yè)技術崗位人員定期交流制度 , 選派專業(yè)教師到企業(yè)生產一線頂崗實踐、學習技術、積累經驗 , 并建立健全 計算機 網(wǎng)絡技術專業(yè)兼職教師引進機制。建立產學研在教學上的合作 機制,探討如何推進科學研究和教學實驗的結合。 2. 根據(jù)計算機網(wǎng)絡技術的 社會 發(fā)展需要 調整培養(yǎng)目標。 培養(yǎng)與培訓青年教師,每年送出不少于 30%的教師參加企業(yè)實際崗位培訓;邀請校外專業(yè)專家和兄弟院校專家共同探討, 研究和改革教學內容、教學方法,開發(fā)教學資源,召開教學研討會等。 (五)人才培養(yǎng)質量的建設與改革 學生必須滿足所有課程合格、英語達標、計算機等級達標并獲得一個以上專業(yè)要求的 IT職業(yè)資格證書等 4 項硬指標,才能按期畢業(yè)。 六、專業(yè)特色建設說明 ( 一)開設時間長,辦學質量高 計算機網(wǎng)絡技術專業(yè)自 2020 年開始招生,已經招生 12 年,是我院歷史比較悠久的專業(yè)。近幾年為了加 快城鎮(zhèn)化建設,完善基礎設施,改善城鄉(xiāng)居民居住條件,我國基本建設投入不斷增加,促進了 建筑業(yè)的快速發(fā)展 和 人才需求的不斷增加。 2. 建筑業(yè)技能人才隊伍的現(xiàn)狀已經越來越不能滿足我國建筑業(yè)發(fā)展的需要。按照河北省建筑業(yè)目前的發(fā)展狀況,人才需求 將 逐年增長。 ( 2) 具備 “雙師”結構教學團隊 目前, 我院工程造價專業(yè)已 建成 一 支結構合理、基本素質好、教學水平高、實踐能力強、有一定教研能力的雙師隊伍 , 一支相對穩(wěn)定、水平較高、熱愛教育事業(yè)的兼職教師隊伍。 48 馬曉鵬 工程測量實訓室 水準儀、經緯儀、全站儀等 64 謝健 校外實驗實習基地 專業(yè) 合作企業(yè) 備注 工程造價 河北省地礦局 頂崗實習 河北順安房地產有限公司 參觀實習 市雙友土石方工程有限公司 參觀實習 獻縣中昌公路儀器銷售部 頂崗實習 長安區(qū)中昌試驗儀器經銷處 頂崗實習 ( 四 ) 完善人才質量評價體系 1. 教 學 方面 加強和規(guī)范教學秩序,按照學院關于教學管理和學生日常管理的各項 30 規(guī)定,強抓落實,保障教學工作有序進 行。建立注重過程管理、行之有效的教學質量保障和監(jiān)控體系。 企業(yè)崗位需求 專業(yè)崗位方向 確定二級工作任務 收集、提煉 圖 1:課程體系建設的基本思路 從業(yè)資格證 確定 學期綜合任務 案例教學 32 以職業(yè)崗位和典型工作任務為基礎建構工程造價專業(yè)的學習領域,創(chuàng)造融“教、學、做”為 一體的學習情景;對課程體系進行重構,開展工作過程系統(tǒng)化的優(yōu)質核心課程建設,并將崗位技能課程內容與執(zhí)業(yè)資格標準,以及施工員、預算員等崗位職責融入課程,保證學生在知識水平、專業(yè)技能、職業(yè)素質等方面達到崗位要求。新建 滿足工程造價專業(yè)必須的工程算量實訓室,配備行業(yè)企業(yè)廣為應用的配套軟件,用于提高學生運用計算機工程計量的能力。 (五)人才培養(yǎng)質量的建設與改革 根據(jù) 工程造價 專業(yè)現(xiàn)有明確的職業(yè)崗位指向和職業(yè)能力要求,結合我院辦學定位和學生實際,進一步優(yōu)化人才培養(yǎng) 方案, 以更好 地 適應區(qū)域經濟社會發(fā)展和行業(yè)技能型人才的需求。結合實習生的工作崗位特點 , 頂崗實習前 對學生進行 目的 ,責 任、義務 和 權利 , 安全 等方面的 教育和培訓 ,幫助學生完成由 單一學生角色向學生加員工雙重身份的轉變 , 提高學生對企業(yè)和崗位的認識 和適應能力。 36 會計電算化專業(yè)建設規(guī)劃( 2020— 2020 年) 一、專業(yè)建設背景和基礎 (一)社會和行業(yè)背景 1.行業(yè)發(fā)展背景 隨著社會經濟的不斷發(fā)展,財會工作已成為 企業(yè) 管理工作的核心,而且隨著經濟全球化和政府扶持推動 多種形式的經濟實體不斷涌現(xiàn), 對 不同層次的會計從業(yè)人員 的需求日益增長 。 會計電算化專業(yè)擁有雄厚的師資隊伍,現(xiàn)以教授、副教授為主要學科帶頭人,以青年碩士、講師為新生力量的優(yōu)質教師隊 伍。會計電算化專業(yè)以浚達財務公司為窗口,加強 38 與外界單位的聯(lián)系 。 ( 二)加強專業(yè)師資隊伍建設 會計電算化專業(yè)將貫徹創(chuàng)特色、創(chuàng)品牌的戰(zhàn)略思想,遵循“壯大隊伍、優(yōu)化結構、突出重點、強化實踐、注重師德、提升水平”的原則,通過培養(yǎng)、引進、外聘高層次人才等途徑,緊緊圍繞人才培養(yǎng)目標,以學科、專業(yè)團隊建設為核心,力爭在未來 5 年內“雙師型”教師比例達到 95%以上,教授 、 副教授的比重占到 40%以上,碩士學位以上比例達到 80%, 真正建立一支德才兼?zhèn)?、素質優(yōu)良的師資隊伍。要 不斷結合會計電算化專業(yè)的實際,更全面、更準確、更合理地評價教師教學的各項工作。 ( 3)雙師素質教師 通過學院出臺相關政策,鼓勵現(xiàn)有專業(yè)課教師,參加多種形式的職業(yè) 42 資格培訓,社會資格考試,到企業(yè)頂崗掛職鍛煉。 2.師資隊伍建設與改革具體措施 ( 1)專業(yè)帶頭人 通過參加職業(yè)教育理論培訓及教學實踐 , 到知名高校訪學、進修,到企業(yè)掛職鍛煉等途徑,培養(yǎng) 23 名專業(yè)理論功底深、實踐操作水平高、知識更新速度快、組織協(xié)調能力強,把握會計發(fā)展的前沿,能夠負責研究會計專業(yè)建設方向,確定專業(yè)特色 , 制訂專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,組織實施專業(yè)建設方案,提出專業(yè)教學團隊建設意見,具備較高的專業(yè)教學改革能力的專業(yè)帶頭人。 ( 五 ) 完善人才質量評價體 系 高職院校教師教學質量評價要以事實為依據(jù),以教學的全過程為對象,以教育產出質量為標準。 (二 ) 專業(yè)人才培養(yǎng)模式 按照“工學結合、校企合作”的辦學理念,認真剖析會計職業(yè)崗位能力要求,以會計電算化專業(yè)領域的工作任務、工作過程和技能標準為依據(jù),確定學習領域的學習任務,依據(jù)學習任務和會 計工作崗位群的特點構建基于工作過程的課程體系,并融合職業(yè)證書(會計從業(yè)資格證、助理會計師證)進行教學,實現(xiàn)崗證一體,全面提高學生的綜合能力。同時,本專業(yè)全部采用現(xiàn)代化授課方式,課程均安排在多媒體教室完成理論和實踐課程的課堂教學。 ( 2) 專業(yè)面向的崗 位 37 會計核算崗位 、 出納員崗位 、 財務經理助理崗位 、 統(tǒng)計崗位 、 企業(yè)納稅員以及會計代理和稅務代理人員崗位、收銀員崗位 、 采購核算崗位 、 銷售核算崗位 、 財產物資核算和往來核算等 崗位 。專業(yè)建設方案由各系主任、專業(yè)帶頭人及工程造價團隊教師和企業(yè)合作人員共同策劃和實施, 提供 專業(yè)能力組織 保障 。建立由學校、企業(yè)共同參與的人才培養(yǎng)質量評價和監(jiān)控體系,制訂 教學質量評價制度、頂崗實習成果評價制度等。 ( 5)制定有效的頂崗實習管理辦法。 (四)實踐教學條件建設 1. 校內實訓基地建設 新建和擴建相結合,滿足專項技能訓練、綜合能力訓練、模擬仿真訓練等多層次需要的校內實訓室建 設。組建由專業(yè)帶頭人、骨干教師、行業(yè)企業(yè)專家構成的課程體系開發(fā)團隊→開展職業(yè)崗位(群 )的職責、任務、工作過程調研和分析→確定職業(yè)崗位群專業(yè)方向→歸納專業(yè)技能教學模塊→組織教學內容→設計學習情境(案例)。 2.學生方面 建立就業(yè)單位、行業(yè)協(xié)會、學生及其家長、研究機構等利益相關方共同參與的第三方 人才培養(yǎng) 質量評價制度,將畢業(yè)生就業(yè)率、就業(yè)質量、企業(yè)滿意度、創(chuàng)業(yè) 成效等作為衡量專業(yè)人才培養(yǎng)質量的重要指標, 并 對畢業(yè)生畢業(yè)后 至少三 年的發(fā)展 軌跡 進行持續(xù)追蹤。 校內外實驗實習基地情況詳見下表。在制定人才培養(yǎng)方案、開發(fā)課程和教材、安排學生實習實訓、選派教師到企業(yè)掛職鍛煉、聘請企業(yè)工程管理和技術人員擔任顧問和兼職教師等方面,不斷加深合作。據(jù)河北省統(tǒng)計局調查, 2020 年,全省資質以內總承包和專業(yè)承包建筑業(yè)企業(yè) 2289 個,從業(yè)人員 128. 6 萬人,完成建筑業(yè)總產值 億元,比上年增長 28%。河北省委、省政府更是從樹立和落實科學人才觀、大力實施人才強省戰(zhàn)略、建設制造業(yè)強省的高度,把高 27 技能 人才隊伍建設提升到戰(zhàn)略層面,實施了“金藍領”培訓工程 。本專業(yè)在校外實訓基地進行的綜合實訓受到了公司及客戶的好評,反映該專業(yè)學生的實踐動手能力強,職業(yè)素質較高。 (二)經費保障 學院制定《精品專業(yè)建設專項管理制度》保障精品專業(yè)建設的資金需要 。與大唐電信、中興、華為等通信設備制造商達成合作,充分利用社會資源,把實訓項目與企業(yè)實際結合,讓實訓條件更貼近社會需求。 8.成立實體服務單位,由專業(yè)組長牽頭,帶領學生為中小型企業(yè)提供計算機網(wǎng)絡技術報務 。使校際對照成為一種制度,建立起系統(tǒng)完善、體系完整、運行良好的人才培養(yǎng) 質量信息反饋系統(tǒng)、教學質量監(jiān)控體系,重視并積極參加 教育部門 組織的教學評估工作。 ( 四 ) 加強實踐教學條件建設 加強教學實驗室和校內 實訓 基地的建設。 三、專業(yè)建設與專業(yè)改革目標 (一) 形成一套與人才培養(yǎng)模式相適應的人才培養(yǎng)方案 人才培養(yǎng)方 案是本專業(yè)建設主要核心內容 , 就必須 在 貫徹工學 結合 的教育理念 的基礎上, 制定符合人才培養(yǎng)目標要求的人才培養(yǎng)方案。 計算機網(wǎng)絡技術專業(yè)的人才培養(yǎng)主要面向網(wǎng)絡構建工程師、網(wǎng)絡管理工程師 、網(wǎng)站設計管理工程師和網(wǎng)絡技術支持工程師崗位。其中弱電 工程實訓室 主要功能包括: 雙絞線的認識,做 水晶頭、打模塊、綁定配線架及網(wǎng)絡測試;綜合布線的工作區(qū)子系統(tǒng)、水平干線子系統(tǒng)、管理間子系統(tǒng)、垂直干線子系統(tǒng)、設備間子系統(tǒng)、建筑群子系統(tǒng)的設計與實施;布線標準及管線搭配;光纖的認識及光纜的測試;光纖的敷設、融接及對光纖連通性和衰減 /損耗等的測試。 據(jù)最新的一項調查顯示,企業(yè)對高技能水平的網(wǎng)絡工程師、網(wǎng)站管理工程師、網(wǎng)絡設備工程師及網(wǎng)絡安全系統(tǒng)工程師的需求量平均每年增長高達 %。 3. 走產、學、研相結合的道路,組織教師大力開展應用技術研 究、科技開發(fā)和科技服務為重點的科技工作。在工程訓練基地的建設上以先進性、實效性和前瞻性為原則,以培養(yǎng)學生技術應用能力和工程素質為主旨,實現(xiàn)各學科的相互交叉與滲透,逐步建成在機電產品設計、數(shù)控技術、計算機控制技術、 CAD/CAM 等方面具有行業(yè)科技先進水平 , 管理完善、布局合理 、 功能齊全的機電類學生工程實訓環(huán)境,滿足教學、科研、技術服務的實際需要,形成在制造技術領域和工業(yè)控制領域應用型專業(yè)人才培養(yǎng)的特色。 ( 4)加強與突出工程設計和創(chuàng)新能力培養(yǎng)。 課程設置堅持 5 個不斷線的原則,即外語學習與應用不斷線,計算機應用不斷線;工程設計意識訓練不斷線;實踐訓練不斷線;技能培養(yǎng)不斷線。 (二)專業(yè)建設的指導思想 本著 “立足地方經濟,依托行業(yè)發(fā)展,主動為企業(yè)服務 ”的辦學思路,堅持 “以創(chuàng)新能力培養(yǎng)為核心,以機械技術與信息技術結合為龍頭,以數(shù)控技術為主線,強化實踐 ”的改革思路 ,建立有特色的人才培養(yǎng)方案和課程體系,全面推進素質教育,提高教學質量,努力把機電一體化專業(yè)建設成為本地區(qū)一流專業(yè),為河北省的裝備制造業(yè)輸送高層次的專業(yè)技術應用 9 型人才。努力形成一支專兼結合、校企合一、團結合作、老中青搭配、職稱和知識結構合理的特色專業(yè)教學團隊。每個特色專業(yè)必須有 3—5 部與企業(yè)共同開發(fā)建設的教材 , 有專業(yè)圖書資料 1—2 萬冊 , 專業(yè)教學資源豐富 ,能充分滿足專業(yè)理論與實踐教學的需要。到 2020 年底 , 完成下列具體目標 : —— 結合 河北 省特色專業(yè) 建設工作 , 建成 6—8 個院級特色專業(yè) 。 附件 工程職業(yè)學院 特色專業(yè)建設規(guī)劃 工程職業(yè)學院 二〇一一年五月 目 錄 第一部分 學院特色專業(yè)建設規(guī)劃 .................... .......1 一 、特色專業(yè)建設指導思想 ........ .................. 1 二 、特色專業(yè)建設原則 .............................. 1 三 、特色專業(yè)建設目標 .............................. 2 四 、特色專業(yè)建設保障措施 .......................... 3 第二部分 院 級特色專業(yè)建設 ..............................5一、機電一體化 專業(yè)建設規(guī)劃 ( 20202020年) ..........5 二、計算機網(wǎng)絡技術 專業(yè)建設規(guī)劃 ( 20202020 年 ) ........ 13 三、工程造價 專業(yè)建設規(guī)劃 ( 20202020 年 ) .... ......... 23 四、會計電算化專業(yè)建設規(guī)劃 ( 20202020 年 ) ............32 五、 室內設計技術專業(yè)建設規(guī)劃 ( 20202020 年 ) .........45 4 工程職業(yè)學院特色專業(yè)建設規(guī)劃 第一部分 學院特色專業(yè) 建設規(guī)劃 為了更好地貫徹和落實教育部《關于全面提高高等職業(yè)教育教學質量的
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