課程名稱：跨國公司經(jīng)營與管理課程代碼：(存儲版)
【正文】 術(shù)轉(zhuǎn)讓方式不斷增加的原因（五） 技術(shù)價格的確定（重點） 理解：技術(shù)價格確定的一般基礎(chǔ) 影響技術(shù)價格的諸多因素（六） 技術(shù)協(xié)助（次重點） 識記：技術(shù)協(xié)助的概念 理解：技術(shù)協(xié)助的內(nèi)容（七） 交鑰匙項目（一般） 識記：交鑰匙項目的概念（八） 管理合同（一般）識記：管理合同的定義 管理合同的分類（九） 技術(shù)轉(zhuǎn)讓費的支付方式（一般） 識記：一次總算的概念 提成支付的概念 提成基價的概念理解：一次總算的利弊 提成方式的構(gòu)成 提成基價的計量指標 影響提成率的因素第十章 跨國公司的財務(wù)管理一、 學(xué)習(xí)目的與要求 通過本章學(xué)習(xí)，了解跨國公司財務(wù)管理的組織機構(gòu)，掌握跨國公司財務(wù)管理的主要職能。閱讀教材時，要逐段細讀，逐句推敲，集中精力，吃透每一個知識點，對基本概念必需深刻理解，對基本理論必需徹底弄清，對基本方法必需牢固掌握。注意對應(yīng)考者能力的培養(yǎng)，特別是自學(xué)能力的培養(yǎng)，要引導(dǎo)考生逐步學(xué)會獨立學(xué)習(xí)，在自學(xué)過程中善于提出問題，分析問題，做出判斷，解決問題。考試采用閉卷考試，考試時間150分鐘，采用百分制評分，60分及格。每份試卷中，各類考核點所占比例約為：重點占65%，次重點占25%，一般占10%。輔導(dǎo)時，應(yīng)對學(xué)習(xí)方法進行指導(dǎo)，宜提倡“認真閱讀教材，刻苦研讀教材，主動爭取幫助，依靠自己學(xué)通”的方法。應(yīng)用：在理解的基礎(chǔ)上，能運用基本概念、基本原理、基本方法分析和解決有關(guān)的理論問題和實際問題，是最高層次的要求。二、 考核知識點與考核目標（一） 經(jīng)濟信息對跨國公司的意義（重點） 識記：信息的定義 理解：經(jīng)濟信息的特征 經(jīng)濟信息對跨國公司的意義（二） 跨國公司的信息管理（一般） 識記：信息來源渠道 理解：跨國公司經(jīng)濟信息調(diào)研的內(nèi)容 跨國公司營銷信息系統(tǒng)的內(nèi)容第八章 跨國公司的轉(zhuǎn)移價格一、 學(xué)習(xí)目的與要求 通過本章學(xué)習(xí)，了解轉(zhuǎn)移價格的概念，轉(zhuǎn)移價格的確定方法，理解轉(zhuǎn)移價格形成的原因，掌握跨國公司操縱轉(zhuǎn)移價格的內(nèi)、外部限制因素，理解轉(zhuǎn)移價格對跨國公司的重要作用。二、 考核知識點和考核目標（一） 跨國公司的組織結(jié)構(gòu)（重點）識記：全球性組織結(jié)構(gòu)的含義理解：全球性組織結(jié)構(gòu)的類型（二） 跨國公司的管理體制（重點）識記：跨國公司管理體制的含義理解：跨國公司三種管理體制的特點 影響跨國公司集權(quán)與分權(quán)程度的因素（三） 跨國公司的形成和發(fā)展（次重點）識記：跨國公司的形成時間 二戰(zhàn)后跨國公司發(fā)展的三個引人注目的變化理解：戰(zhàn)后跨國公司發(fā)展的原因與條件（四） 跨國公司組織結(jié)構(gòu)的形式（一般）理解：跨國公司組織結(jié)構(gòu)的形式劃分第二章 跨國公司經(jīng)營的理論基礎(chǔ)一、 學(xué)習(xí)目的與要求 通過本章學(xué)習(xí)，正確掌握跨國公司經(jīng)營的理論，包括斯密的絕對成本理論，李嘉圖比較利益理論，及要素稟賦理論。以跨國公司作為研究對象，具體分析了跨國公司的組織、管理體制及運營方式，同時，本課程對跨國公司經(jīng)營的理論進行深入探討，既有一定的理論性，又有較強的實用性。二、 考核知識點與考核目標（一
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