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旅游管理專業(yè)人才培養(yǎng)方案(存儲(chǔ)版)

2025-04-13 17:51上一頁面

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【正文】 :旅游者個(gè)別要求及問題的處理 D23:事故的預(yù)防和處理 H11: 導(dǎo)游的概念 H12: 導(dǎo)游的歷史沿革 H13: 21 世紀(jì)的導(dǎo)游 H14:導(dǎo)游員的職 責(zé)、素質(zhì)與培訓(xùn) H15:導(dǎo)游資格證的獲取 H16: 導(dǎo)游工作的性質(zhì)、價(jià)值及特點(diǎn) H17:導(dǎo)游職業(yè)準(zhǔn)則 72 的組 織和語言能力 D4 旅行及禮儀知識(shí) D31:導(dǎo)游的組織技能 D32:導(dǎo)游的語言技能 D33:導(dǎo)游的個(gè)性化服務(wù) D34:導(dǎo)游的審美藝術(shù) D41:旅行服務(wù)必備知識(shí) D42:社交禮儀基本知識(shí) D43:旅游資源及景點(diǎn)基礎(chǔ)知識(shí) H18: 導(dǎo)游服務(wù)質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)及管理 H19:地陪、全陪、領(lǐng)隊(duì)的工作程序 H110:對(duì)旅游者個(gè)別要求的處理原則和方法 H111:游客的組織技巧 H112: 導(dǎo)游語言及講解的技巧 H113: 導(dǎo)游個(gè)性化服務(wù)策略 H114:旅游審美的分析與引導(dǎo) H115: 出入境知識(shí) H116: 交通、郵電、貨幣、保險(xiǎn)知識(shí) H117: 衛(wèi)生救護(hù)知識(shí) H118: 社交禮儀常識(shí) H119:不同國家的風(fēng)俗 習(xí)慣 H120:我國少數(shù)民族待客禮儀 H121:自然景觀資源及景點(diǎn)基礎(chǔ)知識(shí) H122:人文景觀資源及景點(diǎn)基礎(chǔ)知識(shí) H2:模擬導(dǎo)游 D1。 表 121 典型工作任務(wù)與職業(yè)能力分析表 典型工作任務(wù) 職業(yè)能力 D1: 導(dǎo)游服務(wù) D11:導(dǎo)游服務(wù)程序 D12。 三、職業(yè)崗位群及人才培養(yǎng)規(guī)格 1.職業(yè)崗位群 本專業(yè)職業(yè)崗位群如表 111所示 表 111 旅游管理 專業(yè)職業(yè)崗位群 職業(yè)崗位 主要工作任務(wù) 職業(yè)資格證書 導(dǎo)游 導(dǎo)游 導(dǎo)游員資格證 餐飲服務(wù) 餐飲服務(wù) 餐飲服務(wù)等級(jí)證 前廳客房服務(wù) 前廳客房服務(wù) 前廳客房服務(wù)等級(jí)證 2.人才培養(yǎng)規(guī)格 本專業(yè)人才培養(yǎng)應(yīng)具備一下職業(yè)能力: ( 1)專業(yè)能力 導(dǎo)游的基本能力 , 有效的公關(guān)、組織、協(xié)調(diào)能力 , 餐飲服務(wù)與管 理能力 ,前廳 客房服務(wù)與管理能力 , 旅行社服務(wù)與管理能力 , 酒店服務(wù)與管理的能力 等。人文景觀導(dǎo)游 D15。 自然景觀導(dǎo)游 D4。 學(xué)習(xí)內(nèi)容 基礎(chǔ)篇 實(shí)務(wù)篇 技能篇 常識(shí)篇 技能考核項(xiàng)目與要求 考核大綱: 一、導(dǎo)游規(guī)范服務(wù)能力: ﹙一﹚ 、 團(tuán)隊(duì)導(dǎo)游服務(wù) 地陪導(dǎo)游服務(wù)程序與標(biāo)準(zhǔn) 全陪導(dǎo)游服務(wù)程序與標(biāo)準(zhǔn) ﹙二﹚ 、 散客導(dǎo)游服務(wù) 散客導(dǎo)游服務(wù)程序 ﹙三﹚ 、 帶團(tuán)技能 導(dǎo)游人員自我管理 主要服務(wù)環(huán)節(jié)的處理技能 向游客提供心理服務(wù)技能 導(dǎo)游人員帶團(tuán)的常用技能 二、導(dǎo)游講解能力 ﹙一﹚ 、 導(dǎo)游語言應(yīng)用技能 口頭語言與態(tài)勢語言 導(dǎo)游語言表達(dá)技能 導(dǎo)游交際語言技能 ﹙二﹚ 、 導(dǎo)游講解技能 導(dǎo)游講解要求 導(dǎo)游講解的基本技巧 導(dǎo)游講解的常用手法 導(dǎo)游辭運(yùn)用 三、導(dǎo)游特殊問題的處理與應(yīng)變能力 ﹙一﹚ 、 游客個(gè)別要求處理 游客在餐飲、住宿、娛樂、購物方面的個(gè)別要求處理 游客其它個(gè)別要求的處理 ﹙二﹚ 、 導(dǎo)游服務(wù)中問題和事故的預(yù)防與處 理 導(dǎo)游計(jì)劃或活動(dòng)日程變更處理 漏接、錯(cuò)接、空接的預(yù)防和處理 誤機(jī)(車船)事故預(yù)防與處理 游客丟失證件、錢物、行李的的預(yù)防與處理 游客走失事故的預(yù)防與處理等等。 2. 咨詢 、 決策、計(jì)劃、實(shí)施、檢查、評(píng)估 的 管理 能力 。 工作任務(wù) 通過行為導(dǎo)向的項(xiàng)目式教學(xué),加強(qiáng)學(xué)生實(shí)踐技能的培養(yǎng),培養(yǎng)學(xué)生的綜合職業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng);獨(dú)立學(xué)習(xí)及獲取新知識(shí)、新技能、新方法的能力;與人交往、溝通及合作等方面的態(tài)度和能力。 工作任務(wù) 通過行為導(dǎo)向的項(xiàng)目式教學(xué),加強(qiáng)學(xué)生實(shí)踐技能的培養(yǎng),培養(yǎng)學(xué)生的綜合職業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng);獨(dú)立學(xué)習(xí)及獲取新知識(shí)、新技能、新方法的能力;與人交往、溝通及合作等方面的態(tài)度和能力。 學(xué)習(xí)內(nèi)容 ( 1)前廳預(yù)定、前廳接待、前廳行李、前廳問詢、前廳總機(jī)、前廳收銀、前廳客務(wù)中心等服務(wù) ( 2)客房服務(wù) ( 3)公共區(qū)域服務(wù) 技能考核項(xiàng)目與要求 教學(xué)形式 :采用課堂教學(xué)與學(xué)生練習(xí)并行,注重培養(yǎng)前廳客房服務(wù)技能水平。 ( 1) 熱愛祖國,忠誠黨的教育事業(yè),具有良好的師德,模范履行崗位職責(zé),作風(fēng)正派,團(tuán)結(jié)協(xié)作,關(guān)心集體,富有進(jìn)取精神和創(chuàng)新能力。 表 141 專任教師、兼職教師的配置與要求 專業(yè)核心課程 能力結(jié)構(gòu)要求 專任教師 兼職教師 數(shù)量 要求 數(shù)量 要求 H1: 導(dǎo)游業(yè)務(wù) 具有 導(dǎo)游 基礎(chǔ)理論知識(shí); 具有 導(dǎo)游員 的實(shí)踐操作技能;具備設(shè)計(jì)基于行動(dòng)導(dǎo)向的教學(xué)法的設(shè)計(jì)應(yīng)用能力 1 具有 1 年以上企業(yè)工作經(jīng)歷,或兩年以上 導(dǎo)游 實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)經(jīng)歷,熟悉以工作工程為導(dǎo)向的教學(xué)組織與管理 H2:模擬導(dǎo)游 具有導(dǎo)游基礎(chǔ)理論知識(shí);具有導(dǎo)游員的實(shí)踐操作技能;具備設(shè)計(jì)基于行動(dòng)導(dǎo)向的教學(xué)法的設(shè)計(jì)應(yīng)用能力 1 具有 1 年以上企業(yè)工作經(jīng)歷,或兩年以上導(dǎo)游實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)經(jīng)歷,熟悉以工作工程為導(dǎo)向的教學(xué)組織與管理 1 有豐富的現(xiàn)場導(dǎo)游經(jīng)驗(yàn)的中高級(jí)導(dǎo)游員 H3:餐飲服務(wù)與管理 具有餐飲服務(wù)與管理的理論知識(shí);具有餐飲服務(wù)與管理的實(shí)踐操作技能;具備設(shè)計(jì) 基于行動(dòng)導(dǎo)向的教學(xué)法的設(shè)計(jì)應(yīng)用能力 1 具有 1 年以上企業(yè)工作經(jīng)歷,或兩年以上餐飲服務(wù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)經(jīng)歷,熟悉以工作工程為導(dǎo)向的教學(xué)組織與管理 H4:餐廳服務(wù)技能綜合實(shí)訓(xùn) 具有餐飲服務(wù)與管理的理論知識(shí);具有餐飲服務(wù)與管理的實(shí)踐操作技能;具備設(shè)計(jì)基于行動(dòng)導(dǎo)向的教學(xué)法的設(shè)計(jì)應(yīng)用能力 1 具有 1 年以上企業(yè)工作經(jīng)歷,或兩年以上餐飲服務(wù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)經(jīng)歷,熟悉以工作工程為導(dǎo)向的教學(xué)組織與管理 1 有豐富的餐廳服務(wù)經(jīng)驗(yàn)的中高級(jí)服務(wù)員 H5:飯店前廳客房服務(wù)與管理 具有前廳客房服務(wù)與管理的理論知識(shí);具有前廳客房服務(wù)與管理的實(shí)踐 操作技能;具備設(shè)計(jì)基于行動(dòng)導(dǎo)向的教學(xué)法的設(shè)計(jì)應(yīng)用能力 11 具有 1 年以上企業(yè)工作經(jīng)歷,或兩年以上前廳客房
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