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酒店規(guī)章制度-免費(fèi)閱讀

2025-08-30 21:20 上一頁面

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【正文】 取消住宿資格 : 1)偷竊公私財(cái)物。 3)在房內(nèi)堆積大量的臟衣物,不及時清洗,發(fā)出異味。 宿舍內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。 本守則自公布之日起生效。 三、紀(jì)律處分種類: 紀(jì)律處分為口頭警告、糾正面談、書面警告、辭退警告、停薪、辭退 或開除。 盛有易燃、易爆物的容器, 嚴(yán)格按規(guī)定存放和使用 。 十、 電路故障: 當(dāng)電路出故障時,應(yīng)采取下列措施: ( 1)通知維修人員,立即采取應(yīng)急措施,不要擅自處理。如遺失鑰匙,須賠人民幣 10 元。 員工必須依照部門主管安排的班次上班,需要變更班次,須先征得部門主管允許。 工作時間內(nèi)保持安靜,禁止大聲喧嘩。 男員工應(yīng)修面,頭發(fā)不能過耳和衣領(lǐng)。 未經(jīng)部門經(jīng)理批準(zhǔn),員工一律不準(zhǔn)在餐廳做客,各級 管理 人員不準(zhǔn)利用職權(quán)給親友以各種特殊優(yōu)惠。 員工應(yīng)在規(guī)定上班時間的基礎(chǔ)上適當(dāng)提前到達(dá)崗位作好準(zhǔn)備工作。 每位員工進(jìn)入酒店范圍內(nèi)應(yīng)佩戴胸牌、員工證。 除指定人員外,不準(zhǔn)使用客用設(shè)施。 員工對直屬上司答復(fù)不滿意時,可以越級向上一級領(lǐng)導(dǎo)反映。 上班 時嚴(yán)禁串崗、閑聊、吃零食。 員工離職時須把工作服和工作牌交回到主管部門,如不交回或工作服破損,須交付服裝 成本 費(fèi)。 只允許戴手表、婚戒以及無墜耳環(huán)。 五、 酒店財(cái)產(chǎn): 酒店物品(包括發(fā)給員工使用的物品)均為酒店財(cái)產(chǎn),無論疏忽或有意損壞,當(dāng)事人 都必須酌情賠償。 員工在工作時間未經(jīng)批準(zhǔn)不得離店。 員工在工作時間要離開酒店時,應(yīng)向主管部門申請,經(jīng)部門主管同意后方能離店。 嚴(yán)禁把煙蒂或其它燃燒留在 過道或 紙簍里。 廚師下班前必須檢查所有廚房設(shè)備,關(guān)掉所有閥門的開關(guān)。 愛護(hù)食物,珍惜糧食,堅(jiān)決反對浪費(fèi)現(xiàn)象,對浪費(fèi)糧食的一次記書面警告一次。 養(yǎng)成良好的消防意識,做到安全用電、用火,不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)亂拉電線與
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
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