新員工入職培訓(xùn)考試-財(cái)務(wù)部5篇-免費(fèi)閱讀
【正文】 s eye.“You are a school teacher, eh?” said he.“Madam, I shall realize my lifelong down at that table and write 39。A 公司領(lǐng)導(dǎo)審核 B 部門領(lǐng)導(dǎo)審核 C技術(shù)評(píng)審 D 部門會(huì)議討論我公司在項(xiàng)目過程中使用的管理系統(tǒng)主要是（）和SVN系統(tǒng)。公司管理體系文件分為四個(gè)層次：第一層是質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)；第二層是 ；第三層是 ；第四層是表單、記錄。銷售技巧得以完善和提高，對(duì)公司的認(rèn)同感和歸屬感加強(qiáng)。制定出醫(yī)院空白產(chǎn)品的開發(fā)計(jì)劃，并開展相關(guān)工作。產(chǎn)品DA的熟練講解運(yùn)用。發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)中的存在的問題和機(jī)遇，初步制定出下一步的行動(dòng)方案。產(chǎn)品DA和相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)。公司的介紹。A、1~5分鐘 B、6~29分鐘 C、30分鐘 D、1小時(shí) ：A、脫崗 B、曠工 C、早退因無法事先請(qǐng)假的，可采用()、()兩種方式形式請(qǐng)假，獲得批準(zhǔn)后方可請(qǐng)事假,期滿仍需續(xù)假的應(yīng)在期滿前辦理續(xù)假手續(xù)。()一般員工若想提出辭職申請(qǐng)時(shí)，要提前30天。新員工被錄用后，一律實(shí)行試用期，試用期為13個(gè)月，試用期間公司將對(duì)所有員工的表現(xiàn)及對(duì)工作適應(yīng)程度進(jìn)行考核，考核不合格者，公司予以辭退。請(qǐng)描述你對(duì)公司的印象及個(gè)人對(duì)公司的合理化建議。為工作的便利，在倉(cāng)庫(kù)上班的員工不得穿高跟鞋和超短裙。1萬(wàn)昌員工綱領(lǐng)：（）?？ㄧ娪行Т蚩〞r(shí)間：06：0007：30，12：0012：59，（），17：3023：59。（15分）第四篇：2017新員工入職培訓(xùn)考試試題2017新員工入職培訓(xùn)考試試題姓名：考試日期：得分：一、填空衡陽(yáng)萬(wàn)昌醫(yī)藥有限責(zé)任公司成立于（），自（****年**月**日)起，由董事長(zhǎng)曹峰獨(dú)資經(jīng)營(yíng)至今。5S包括、。在一次次團(tuán)隊(duì)作業(yè)跟集體受罰當(dāng)中，讓我明白一個(gè)團(tuán)隊(duì)的重要性，當(dāng)自己做什么時(shí)一定要考慮到所帶給團(tuán)隊(duì)的影響，我應(yīng)該做的是為團(tuán)隊(duì)付出，而不是拖累團(tuán)隊(duì)。第一件事就是集體受罰。軍事拓展篇按照日程安排，我們27號(hào)早上背上了行李向霞涌基地出發(fā)，路上的景色很美，10點(diǎn)18分我下了大巴，軍訓(xùn)也就在這個(gè)點(diǎn)開始了。公司安排的最后一場(chǎng)講座是由外請(qǐng)的楊文浩教授主講的，主題是“90后員工如何hold住職場(chǎng)”，講座主要圍繞自我認(rèn)識(shí)、學(xué)習(xí)精神、團(tuán)隊(duì)意義、價(jià)值實(shí)現(xiàn)等方面來展開，楊教授幽默風(fēng)趣的演說風(fēng)格讓一整天的講座都變得輕松有趣，他所講述的內(nèi)容更是給我們這些職場(chǎng)菜鳥注入了一劑強(qiáng)心劑，通過這次講座，讓我懂得如何真正去認(rèn)識(shí)自己、接受自己、優(yōu)化自己，讓我懂得無論今后人在何方身居何職也要不斷地去學(xué)習(xí)，讓我懂得在今后工作中要把團(tuán)隊(duì)的利益放在第一位，要相信團(tuán)隊(duì)的力量，要為這個(gè)團(tuán)隊(duì)付出，讓我懂得人生價(jià)值與企業(yè)價(jià)值共同實(shí)現(xiàn)的人生理念。在報(bào)到完后，我們這批新職員在21號(hào)迎來了入職培訓(xùn)，而我的心得體會(huì)也就從這里開始了。（）中層干部及普通員工到一般地區(qū)出差的住宿費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)是100元/人（）二、簡(jiǎn)答題簡(jiǎn)述成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)。（f）1進(jìn)行現(xiàn)金實(shí)地盤點(diǎn)時(shí)，會(huì)計(jì)主管必須在場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督。（）已完成立項(xiàng)審批程序的固定資產(chǎn)支付，可以不按對(duì)外付款審批程序執(zhí)行。（）公司差旅費(fèi)用文件規(guī)定，員工出差乘坐的其他交通工具包括長(zhǎng)途大巴、中巴等公共汽車，不含出租的士和網(wǎng)約車。（）1各部門的閑置資產(chǎn)必須及時(shí)移交給采購(gòu)部，不得把公司資產(chǎn)作為后備庫(kù)存。第二篇：財(cái)務(wù)部新員工入職培訓(xùn)心得中鐵建工集團(tuán)廣州分公司2014屆新職工入職培訓(xùn)培訓(xùn)時(shí)間：所在項(xiàng)目：所在部門：財(cái)務(wù)部職工姓名：完成日期：心 得 體 會(huì)2014年8月 今天是到項(xiàng)目上的第二個(gè)晚上了，終于有時(shí)間可以靜下心來好好理一理剛剛過去的二十多天。當(dāng)我了解了公司的現(xiàn)狀及未來的發(fā)展戰(zhàn)略，我的腦海里多了一個(gè)聲音“我要以公司的指導(dǎo)為方向，努力學(xué)習(xí)工作技能，在自己的工作崗位上實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值”。上午，我們參觀了位于深圳的長(zhǎng)富金茂中心，該項(xiàng)目部人員帶著我們零距離接觸了施工現(xiàn)場(chǎng)，給我們講解了項(xiàng)目的大致情況，還有一些施工機(jī)器操作、不同類型的材料及現(xiàn)場(chǎng)的安全工作，當(dāng)我到達(dá)主樓的目前的最高層時(shí)，心里涌現(xiàn)出震撼與敬佩。第一天的軍訓(xùn)結(jié)束了，我?guī)е鴿M滿的疲憊進(jìn)入了夢(mèng)鄉(xiāng)。這次軍事拓展訓(xùn)練給予我的實(shí)在是太多。惠州市創(chuàng)科電子有限公司成立于年。生產(chǎn)部每天早上幾點(diǎn)開早會(huì)（）。公司質(zhì)量負(fù)責(zé)人是（）、質(zhì)量管理部經(jīng)理是（）。公司要求每天發(fā)送工作總結(jié)和工作計(jì)劃，如有違反，員工樂捐（）元，部門經(jīng)理樂捐200元，副總樂捐300元，董事長(zhǎng)樂捐500元。1凡是公司物品，均不能隨意搬離公司，需出示核準(zhǔn)后的（）。員工在試用期內(nèi)離職，需提前13天書面申請(qǐng)，正式員工離職至
化學(xué)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1