小企業(yè)管理知識電大講解分析課件-免費(fèi)閱讀
【正文】 3 創(chuàng)業(yè)計(jì)劃的基本內(nèi)容n 創(chuàng)業(yè)計(jì)劃是創(chuàng)業(yè)者為了實(shí)現(xiàn)未來增長戰(zhàn)略所編制的詳細(xì)計(jì)劃，包括企業(yè)事項(xiàng)的方方面面 ?！?體現(xiàn)為組織目標(biāo)和使命。 1 小企業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境的分析行業(yè)環(huán)境分析：波特 五種競爭力分析模型167。 4 小企業(yè)管理的內(nèi)容及特點(diǎn)n 特點(diǎn)：? 小企業(yè)的內(nèi)部政策及其內(nèi)部的關(guān)系結(jié)構(gòu)受小企業(yè)業(yè)主的個人影響較大。167。第一章 小企業(yè)管理概述167。187。 這些章節(jié)的內(nèi)容都是就小企業(yè)創(chuàng)業(yè)的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行論述。1 小企業(yè)的價值小企業(yè)對于 個人價值 實(shí)現(xiàn)的重要意義l收入回報l自我滿足l工作安全感l(wèi)靈活性l社會地位167。 2 小企業(yè)的概念、特征和界定標(biāo)n 小企業(yè)的界定標(biāo)準(zhǔn) :相對性原則l地域相對性– 不同的國家或地區(qū)由于其經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)模大小不同，對小企業(yè)規(guī)模的界定標(biāo)準(zhǔn)是不同的。? 缺乏有效企業(yè)戰(zhàn)略。 1 小企業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境的分析167。167。l內(nèi)部人員l外部使用者167。n 創(chuàng)業(yè)計(jì)劃的使用者l內(nèi)部人員l外部使用者167。l效果原則— 效果是指 “ 做正確的事 ” ，即所從事的工作和活動有助于組織達(dá)到
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