主管角色定位-免費(fèi)閱讀
【正文】 30 三月 20234:27:59 上午 04:27:59三月 211最具挑戰(zhàn)性的挑戰(zhàn)莫過于提升自我。 2023/3/30 4:27:5904:27:5930 March 20231空山新雨后，天氣晚來秋。 4:27:59 上午 4:27 上午 04:27:59三月 21沒有失敗，只有暫時(shí)停止成功！。 三月 21三月 21Tuesday, March 30, 2023雨中黃葉樹，燈下白頭人。（員工的工作能力 70%來自直接主管的訓(xùn)練）? 變革者。與平行部門關(guān)系的協(xié)調(diào)相處注重溝通與協(xié)調(diào)。讓客戶滿意。有措施自動報(bào)告。做鐘表制造者。四、管理沒有培訓(xùn)，不懂管理。 空杯心態(tài)課程期望3/30/20233/30/2023主管的面臨的挑戰(zhàn)一、工作壓力早出晚歸，起早摸黑，整天忙救火。主管角色定位主管角色定位接受培訓(xùn)和培訓(xùn)他人是每一位員工的基本工作職責(zé)課程說明培訓(xùn) 目的培訓(xùn)對象培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)形式培訓(xùn)師管培生在職主管，了解自己角色定位常見錯(cuò)誤如何工作應(yīng)屆管培生投影儀播放營運(yùn)督導(dǎo) /店長培訓(xùn) 目的管培生在職主管明確自己角色定位及崗位職責(zé)。上邊批、下邊找，幾頭受氣。重業(yè)務(wù)，輕管理。培訓(xùn)者 ：部屬的指導(dǎo)者、輔導(dǎo)員、教練 和導(dǎo)師。上級有了好主意時(shí)要表示敬意。部門之間經(jīng)常產(chǎn)生的問題小事情扯皮。不用命令的口氣，多贊美。（更容易找到變革的突破口）? 績效伙伴。 04:27:5904:27:5904:273/30/2023 4:27:59 AM1以我獨(dú)沈久，愧君相見頻。 三月 21三月 21Tuesday, March 30, 2023很多事情努力了未必有結(jié)果，但是不努力卻什么改變也沒有。 4:27:59 上午 4:27 上午 04:27:59三月 21楊柳散和風(fēng)，青山澹吾慮。 三月 214:27 上午 三月 2104:27March 30, 2023
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