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正文內(nèi)容

主管角色定位-預(yù)覽頁(yè)

 

【正文】 自以為是。上邊批、下邊找,幾頭受氣。 專心聆聽(tīng) 252。主管角色定位主管角色定位接受培訓(xùn)和培訓(xùn)他人是每一位員工的基本工作職責(zé)課程說(shuō)明培訓(xùn) 目的培訓(xùn)對(duì)象培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)形式培訓(xùn)師管培生在職主管,了解自己角色定位常見(jiàn)錯(cuò)誤如何工作應(yīng)屆管培生投影儀播放營(yíng)運(yùn)督導(dǎo) /店長(zhǎng)培訓(xùn) 目的管培生在職主管明確自己角色定位及崗位職責(zé)。 開(kāi)放思想252。 空杯心態(tài)課程期望3/30/20233/30/2023主管的面臨的挑戰(zhàn)一、工作壓力早出晚歸,起早摸黑,整天忙救火。調(diào)走或降職。四、管理沒(méi)有培訓(xùn),不懂管理。 主管的價(jià)值不在于專業(yè)、能力、素質(zhì), 而在于團(tuán)隊(duì)的績(jī)效,即下屬的表現(xiàn)。做鐘表制造者。隨時(shí)提供詳細(xì)資料。有措施自動(dòng)報(bào)告。1主動(dòng)、積極配合上級(jí)的工作目標(biāo)、行程計(jì)劃。讓客戶滿意。本部門最重要,其他部門都應(yīng)該為自己做事。與平行部門關(guān)系的協(xié)調(diào)相處注重溝通與協(xié)調(diào)。多檢討自己,少指責(zé)別人。(員工的工作能力 70%來(lái)自直接主管的訓(xùn)練)? 變革者。制度要實(shí)用 —停車放氣。 三月 21三月 21Tuesday, March 30, 2023雨中黃葉樹(shù),燈下白頭人。 三月 21三月 2104:27:5904:27:59March 30, 20231他鄉(xiāng)生白發(fā),舊國(guó)見(jiàn)青山。 4:27:59 上午 4:27 上午 04:27:59三月 21沒(méi)有失敗,只有暫時(shí)停止成功!。 04:27:5904:27:5904:27Tuesday, March 30, 20231不知香積寺,數(shù)里入云峰。 2023/3/30 4:27:5904:27:5930 March 20231空山新雨后,天氣晚來(lái)秋。 三月 2104:27:5904:27Mar2130Mar211越是無(wú)能的人,越喜歡挑剔別人的錯(cuò)兒。 30 三月 20234:27:59 上午 04:27:59三月 211最具挑戰(zhàn)性的挑戰(zhàn)莫過(guò)于提升
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