中級管理層培訓發(fā)展計劃及可執(zhí)行潛力分析-免費閱讀
【正文】 ? 為確保每一位 “高潛力者 ” 都沒有偏離軌道 , 再一次確認 “哪些不足還需要再提高 ” 以及給予一定的時間規(guī)定。（設想侯選人可能預見的一些管理問題，一起商討解決）。 ? “路線圖”爭對所有的方面有著具體的戰(zhàn)略及方法如正式培訓，在職培訓，角色實踐以及自身發(fā)展。 ? 將會從以下幾個方面評估： “企業(yè)家管理思維方式” “團隊領導” “計劃和組織” “溝通技巧” “銷售定位及技巧” “工作態(tài)度” ? 根據從 360 度評估所得出的優(yōu)勢和弱勢分析，瑞士瑞亞公司將會為每一位中級經理進行全面的面試。 這個課 程可用 中文 ， 日文 ， 韓文 ，英文 或 德文 授課 詳 情詢 問，請致電 Ms. Sue Yao (亞洲 ) 電 話 : +86 21 5115 0350 郵箱 : 或致電公 司其 他工 作人 員 (). SwissASIA Consulting Ltd. Swit
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