松巖咨詢師介紹ppt課件-免費閱讀
【正文】 授課經(jīng)歷及客戶評價： ? 多年高校教育、知名企業(yè)人力資源管理、知名人力資源管理顧問公司咨詢顧問及相關(guān)培訓(xùn)工作背景；職業(yè)管理領(lǐng)域先導(dǎo)者；多年來一直致力于企業(yè)管理領(lǐng)域的實踐和研究，并基于自身對管理心理學(xué)、人本心理學(xué)、完形療法、藝術(shù)治療、自然療法、人力資源管理、行為科學(xué)等領(lǐng)域的深入理解及研究，把心理學(xué)和管理實踐結(jié)合起來，強調(diào) “ 人力資源從心開始 ” 的理念，將企業(yè)目標(biāo)與員工心理動機相結(jié)合，研發(fā)出一系列針對企業(yè)各層管理者獨具特色的 “ 管理心理學(xué) + 管理實操技能提升 ” 的系列培訓(xùn)課程，課程視角獨特、理念先進(jìn)、方法和觀點獨到，加上授課方法的多樣化和創(chuàng)新性，給眾多管理者帶去對管理更深遠(yuǎn)的思考以及對自身管理實踐的諸多啟發(fā)，深受來自不同行業(yè)、企業(yè)管理者好評和擁戴。通過展示各類型企業(yè)員工心理健康問題的現(xiàn)狀，引起學(xué)員提高對心理健康重要性的認(rèn)識。如何能夠快速準(zhǔn)確的把脈一個人，了解員工真實心理狀況與心理需求，這對于企業(yè)用人至關(guān)重要。 ? EAP服務(wù)方面：如何有效利用企業(yè)員工援助 EAP服務(wù)，如何協(xié)助員工解決影響到工作的各方面問題，使員工以最健康的身心狀態(tài)投入到工作中，減少人際磨擦、解決后顧之憂，避免員工出現(xiàn)極端行為。培訓(xùn)采用所見即所得的培訓(xùn)方法，現(xiàn)場分析個案，產(chǎn)生直接體驗，學(xué)員直接模仿就可以在工作中使用。具有十余年的咨詢培訓(xùn)經(jīng)驗，一直從事企業(yè)與教育系統(tǒng)方面的骨干人才培訓(xùn)工作，從企業(yè)高管到資深心理咨詢師，既精通企業(yè)管理，有教育系統(tǒng)背景，又深諳心理學(xué)，費老師將中國的傳統(tǒng)哲學(xué)智慧及西方的心理學(xué)菁華熔于一爐，發(fā)展出一套適用于中國人的心靈成長之道。 曾服務(wù)過的企業(yè)： ? 東南印染廠 ? 常州第四印染廠 ? 江蘇曠達(dá)集團(tuán) ? 常州東南電器電機集團(tuán) ? 常州云港機械有限公司 ? 常一燃料有限公司 ? “裕芳齋 ”餐飲 咨詢項目 ? 人力資源類： ? 人力資源規(guī)劃 ? 崗位分析 ? 職位評估與測評 ? 招
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