【摘要】?jī)?nèi)容摘要?信用,信用風(fēng)險(xiǎn),信用管理?信用調(diào)查的五大內(nèi)容?信用征信,信用記錄,信用制度,信用評(píng)分?信用評(píng)估,信用評(píng)估機(jī)構(gòu)?沒(méi)有負(fù)面信用信息,是否就代表信用狀況良好??信用檔案數(shù)據(jù)庫(kù)中的信息多長(zhǎng)時(shí)間更新一次??什么是商務(wù)信用,目的和作用是什么??什么是基本信用信息報(bào)告,綜合信用報(bào)告及專項(xiàng)調(diào)查報(bào)
2025-05-09 18:08
【摘要】......企業(yè)人力資源管理師(基礎(chǔ)知識(shí))第一章勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)一、單項(xiàng)選擇題(請(qǐng)?jiān)谡_的序號(hào)填寫在括號(hào)內(nèi),每小題只有一個(gè)正確答案)1.()是研究市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)制度中的勞動(dòng)力市場(chǎng)現(xiàn)象及勞動(dòng)力市場(chǎng)運(yùn)行規(guī)律的科學(xué).A.勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)B
2025-06-19 19:52
【摘要】基本要求(基礎(chǔ)知識(shí))輔導(dǎo)練習(xí)第一章勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)基本內(nèi)容與要求一、基本內(nèi)容本章主要論述勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究對(duì)象和研究方法、勞動(dòng)力供給與需求、完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)條件下的工資水平和工資結(jié)構(gòu)以及就業(yè)與失業(yè)的相關(guān)知識(shí)。二、學(xué)習(xí)要求1.掌握勞動(dòng)資源稀缺性的屬性及勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究對(duì)象,并掌握勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的兩種研究方法的概念。2.掌握勞動(dòng)力參與率的概念及計(jì)算方法
2025-06-23 15:36
【摘要】信息化基礎(chǔ)知識(shí)目錄?––––?–、作用及意義––、內(nèi)容、技術(shù)形式––?–、目的、規(guī)劃、方法–(ERP)的結(jié)構(gòu)和功能–(CRM)在企業(yè)中的應(yīng)用–––(SCM)的思想–(BI)
2025-02-28 17:15
【摘要】第二節(jié)企業(yè)計(jì)劃與決策一、科學(xué)決策的要求與方法(一)決策科學(xué)化的要去決策科學(xué)化包括一下幾點(diǎn):1、合理的決策標(biāo)準(zhǔn)5條詳見(jiàn)P62.2、有效的信息系統(tǒng)3、系統(tǒng)的決策觀念4、科學(xué)的決策程序兩重含義:其一,決策程序是一個(gè)科學(xué)系統(tǒng),其每一步驟都有科學(xué)含義,相互間是有機(jī)聯(lián)系的;其二,為使每一步驟打到科學(xué)化,還應(yīng)有一套科學(xué)技術(shù)做保證。健全的科學(xué)決策程序,具體可分為確定決策目標(biāo)
2025-06-19 19:53
【摘要】基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)習(xí)大綱基礎(chǔ)知識(shí)部分涉及四大學(xué)科門類,知識(shí)點(diǎn)多而雜,考分所占比例極低,所以學(xué)習(xí)重點(diǎn)在于拓展知識(shí)視野,豐富知識(shí)內(nèi)涵,理解企業(yè)中的困惑現(xiàn)象,并對(duì)企業(yè)管理產(chǎn)生宏觀的認(rèn)知??荚噦?cè)重于基本概念的理解與應(yīng)用.第一章勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)法第一節(jié)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究對(duì)象和方法勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)是研究市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)制度中的勞動(dòng)力市場(chǎng)現(xiàn)象及勞動(dòng)力市場(chǎng)運(yùn)行規(guī)律的
2025-06-22 12:45
【摘要】精選資料人力資源管理師四級(jí)基礎(chǔ)知識(shí)+企業(yè)人力資源管理師四級(jí)教材整理第一章?勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)第一節(jié)?勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究對(duì)象和研究方法一、勞動(dòng)資源的稀缺性?人們社會(huì)生活的一個(gè)最為基本的事實(shí)是通過(guò)消費(fèi)各種消費(fèi)資料以滿足自身的需要。構(gòu)成消費(fèi)對(duì)象的消費(fèi)資料不僅僅是有形的物資資料,而且還包括無(wú)形的非“物質(zhì)”資料。?勞動(dòng)資源的稀缺性是相對(duì)于社會(huì)和個(gè)人的無(wú)限需
2025-06-24 07:04
【摘要】基礎(chǔ)知識(shí),國(guó)家職業(yè)資格培訓(xùn)企業(yè)人力資源管理人員,目錄,第一章勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)第二章勞動(dòng)法第三章現(xiàn)代企業(yè)管理第四章管理心理與組織行為第五章人力資源開(kāi)發(fā)與管理,第一節(jié)勞動(dòng)濟(jì)學(xué)的研究對(duì)象和研究方法第二節(jié)勞動(dòng)力供給...
2025-04-05 01:24
【摘要】企業(yè)人力資源管理師培訓(xùn)———基礎(chǔ)知識(shí)篇1考試內(nèi)容所占比例4.2專業(yè)能力4.
2025-03-09 14:00
【摘要】預(yù)防醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和基本衛(wèi)生保健郝淳敏研究員主任醫(yī)師天津醫(yī)科大學(xué)腫瘤醫(yī)院2023年9月第一節(jié)預(yù)防醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)一、預(yù)防醫(yī)學(xué)概述二、臨床預(yù)防服務(wù)三、社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)一、預(yù)防醫(yī)學(xué)概述1、預(yù)防醫(yī)學(xué)的概念及特點(diǎn)▲概念:預(yù)防醫(yī)學(xué)
2025-01-05 12:30
【摘要】國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一考試企業(yè)人力資源管理師《基礎(chǔ)知識(shí)》復(fù)習(xí)題第一章勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究對(duì)象和研究方法1、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的概念:勞動(dòng)力市場(chǎng)現(xiàn)象及勞動(dòng)力市場(chǎng)運(yùn)行規(guī)律的科學(xué)。2、勞動(dòng)資源的稀缺性具有的屬性:(1)勞動(dòng)資源的稀缺性是相對(duì)于社會(huì)和個(gè)人的無(wú)限需要和愿望而言,是相對(duì)的稀缺性。(2)勞動(dòng)資源的稀缺性又具有絕對(duì)的屬性。(3)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,勞動(dòng)資源的稀缺性的本質(zhì)表現(xiàn)是消費(fèi)勞動(dòng)
2025-06-24 20:12
【摘要】更多資料請(qǐng)登陸助理人力資源管理師基礎(chǔ)知識(shí)復(fù)習(xí)資料第一章勞動(dòng)法1、什么是勞動(dòng)法?勞動(dòng)法是指調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系以及與勞動(dòng)關(guān)系有密切聯(lián)系的其他社會(huì)關(guān)系的法律。2、勞動(dòng)法的主要特點(diǎn)有哪些?勞動(dòng)法的主要特點(diǎn)有:(1)勞動(dòng)法是資本主義發(fā)展到一定階段而產(chǎn)生的法律部門。(2)勞動(dòng)法與民法關(guān)系密切,它是從民
2025-05-13 23:31
【摘要】1主講人:肖振宇郵箱:QQ:587993472請(qǐng)認(rèn)真思考幾個(gè)與信用管理密切相關(guān)的問(wèn)題?你的企業(yè)是否需要賒銷?為什么??企業(yè)信用管理到底講的是什么??作為老總,你是否每月查看公司的賬齡結(jié)構(gòu)分析表和現(xiàn)金流量表??你知道公司的每月賬款平均回收期是多長(zhǎng)時(shí)間??你是通過(guò)什么方式
2025-01-11 07:34
【摘要】一、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)第一節(jié)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究對(duì)象和研究方法一、勞動(dòng)資源的稀缺性1、人們社會(huì)生活的一個(gè)最為基本的事實(shí)是通過(guò)各種消費(fèi)資料以滿足自身的需要。2、構(gòu)成消費(fèi)對(duì)象的消費(fèi)資料不僅僅是有形的物資資料,而且還包括無(wú)形的非“物質(zhì)”資料。3、勞動(dòng)資源的稀缺性是相對(duì)于社會(huì)和個(gè)人的無(wú)限需要和愿望而言,是相對(duì)的稀缺性,又具有絕對(duì)的屬性。4、在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,勞動(dòng)資源稀缺性的本質(zhì)表現(xiàn)是消費(fèi)勞
2025-06-24 07:05
【摘要】企業(yè)人力資源管理師培訓(xùn)基礎(chǔ)知識(shí)找講師,就上中華講師網(wǎng)xjiangshix中國(guó)最大的培訓(xùn)講師選聘平臺(tái)第三章現(xiàn)代企業(yè)管理找講師,就上中華講師網(wǎng)xjiangshix中國(guó)最大的培訓(xùn)講師選聘平臺(tái)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略計(jì)劃與決策市場(chǎng)營(yíng)銷找講師,就上中華講師網(wǎng)xjiangshix中國(guó)最大的培訓(xùn)講師選聘平臺(tái)企業(yè)實(shí)
2025-03-09 14:21