7在春檢營業(yè)普查及作風(fēng)紀(jì)律整頓動員大會上的致辭-預(yù)覽頁
【正文】 了全面部署，我表示完全同意。 春檢和營業(yè)普查工作是我們供電企業(yè)每年都必須進(jìn)行的一次非常重要的基礎(chǔ)工作。因此，我們不僅要認(rèn)真進(jìn)行春檢和營業(yè)普查工作，更要認(rèn)真開展作風(fēng)紀(jì)律整頓工作，通過作風(fēng)紀(jì)律整頓，有效促進(jìn)職工隊(duì)伍的作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，保證全局職工步調(diào)一致，齊心協(xié)力，從而保證春檢、營業(yè)普查及安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作的順利完成。下面我主要就當(dāng)前全局存在的作風(fēng)紀(jì)律問題進(jìn)行一次剖析： ⒈安全生產(chǎn)形勢不容樂觀。雖然萬幸沒有發(fā)生人身傷害，但是仍給我們造成了較大的經(jīng)濟(jì)損失。 管理工作的粗放和滯后存在于全局絕大多數(shù)單位和科室。也就是說，有許多事情都是因?yàn)楣芾聿粐?yán)或管理不善造成的。二是管理不善，一些管理人員管理缺乏公平公正的思想，完全憑個人好惡行事。 ⒊學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃不正，缺乏學(xué)習(xí)的自覺性，缺乏危機(jī)感和憂患意識。不但我們的職工學(xué)習(xí)自覺性不強(qiáng)，就連我們的管理干部也存在著學(xué)風(fēng)不正的問題，有的同志害怕學(xué)習(xí)，懶于學(xué)習(xí)，借口工作忙、沒時間，卻有時間熱衷于拉拉扯扯，投其所好，鐘情于休閑娛樂，寧肯把時間和精力全部浪費(fèi)在飯桌酒場上，也不肯分出一點(diǎn)來學(xué)習(xí)，給自己充電補(bǔ)腦，增長知識。試問，我們?nèi)ツ杲o大家所訂購的《電工培訓(xùn)教材》，有誰真正看完了。更重要的是，你自己的出路也會越來越窄。 ⒋人員素質(zhì)存在很大差距。當(dāng)你值班的變電站改造為自動化控制后，你究竟能不能勝任值班工作。同樣，其他人員想了沒有，如果你的工作你干不了，你準(zhǔn)備怎么辦。但各所有沒有熟練操作計(jì)算機(jī)的職工。 ⒌組織紀(jì)律性較差，缺乏自我約束的觀念和意識，缺乏責(zé)任感。 ⒍優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平亟待提高，服務(wù)意識不強(qiáng)，缺乏耐心細(xì)致的工作作風(fēng)。如果屬于客戶的問題，我們就應(yīng)該耐心細(xì)致地作好解釋工作。為此，通過這次作風(fēng)紀(jì)律整頓，切實(shí)扭轉(zhuǎn)三個差距，是我們這次會議的中心議題。要從自查自糾階段開始，就深入對照，深刻剖析，通過“查工作作風(fēng)，強(qiáng)化效率觀念；查工作態(tài)度，強(qiáng)化工作責(zé)任心；查行為規(guī)范，強(qiáng)化組織紀(jì)律觀念；查業(yè)務(wù)技能，強(qiáng)化素質(zhì)意識；查現(xiàn)場管理，強(qiáng)化安全落實(shí)；查服務(wù)質(zhì)量，強(qiáng)化大局意識；查服務(wù)態(tài)度，強(qiáng)化宗旨觀念”的七查七強(qiáng)活動，尋找出當(dāng)前存在問題的根源，制定出切實(shí)可行的整頓措施，全面提高企業(yè)的整體素質(zhì)，為全面完成今年的各項(xiàng)工作任務(wù)奠定基礎(chǔ)。轉(zhuǎn)變安全觀念，去除各種安全生產(chǎn)中存在的僥幸心理，增強(qiáng)職工的安全防范意識和安全生產(chǎn)監(jiān)督意識，牢固樹立起安全生產(chǎn)，人人有責(zé)的思想觀念。一個優(yōu)秀的所長，能帶好供電所的整體工作，相反，一個不稱職的所長輕而易舉的帶跨一個所。 ⒊通過作風(fēng)紀(jì)律整頓，不斷提高人員素質(zhì)。 四、深入開展企業(yè)文化建設(shè)工作，規(guī)范管理，開拓創(chuàng)新，爭創(chuàng)全國文明單位。 同志們： 作風(fēng)紀(jì)律整頓和春檢、營業(yè)普查工作成效如何，直接影響著我局今年各項(xiàng)工作的進(jìn)行，直接影響著全年各項(xiàng)奮斗目標(biāo)的完
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