【正文】 能按照有關(guān)要求，切實(shí)抓好工作落實(shí)。從中央到基層都高度重視紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)工作，因此，我們必須要認(rèn)清形勢(shì)，提高站位，不斷強(qiáng)化抓好紀(jì)律作風(fēng)整頓的責(zé)任感和緊迫感，抓實(shí)抓細(xì)抓出成效，以紀(jì)律作風(fēng)整頓的實(shí)績(jī)實(shí)效踐行好“兩個(gè)維護(hù)”，主動(dòng)承擔(dān)起集團(tuán)公司賦予我們的重要使命。如果干部作風(fēng)是積極的、認(rèn)真的、公而忘私的，就會(huì)把工作做好，把事業(yè)干成；如果干部作風(fēng)是消極的、敷衍的、自私自利的，工作必然是一塌糊涂、一事無(wú)成”。但是，面對(duì)新的發(fā)展形勢(shì)，面對(duì)深化改革壓力，面對(duì)新的工作要求，少數(shù)干部身上存在的不嚴(yán)不實(shí)作風(fēng)，存在的避難畏難情緒以及消極應(yīng)對(duì)思想，缺乏工作熱情、缺乏履職能力、缺乏向上動(dòng)力，工作上遲遲打不開局面，問(wèn)題較為突出。干部作風(fēng)的好壞，直接影響黨在職工群眾中的形象、關(guān)系黨的事業(yè)興衰成敗。怎么整頓？達(dá)到什么效果？我認(rèn)為重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面。二是堅(jiān)決破除敷衍了事、效率低下的工作狀態(tài)，樹立起事不過(guò)夜、馬上就辦的優(yōu)良作風(fēng)。公司各部門、基層單位領(lǐng)導(dǎo)部要切實(shí)提高全局意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、效率意識(shí)，不折不扣、保質(zhì)保量落實(shí)好、完成好集團(tuán)公司和公司黨委的安排的各項(xiàng)任務(wù)，認(rèn)真開展自查自糾，找準(zhǔn)問(wèn)題癥結(jié)，拿出實(shí)招硬招迅速解決。還有的干部抓機(jī)遇意識(shí)不強(qiáng)、工作業(yè)績(jī)不突出，但是鉆制度空子、鉆流程牛角尖十分“在行”，利用管理中存在的一些缺陷和漏洞，要么不主動(dòng)、不積極，把本應(yīng)該承擔(dān)的工作事項(xiàng)拋之腦后，要么這也不行、那也不行、一推了之，導(dǎo)致企業(yè)管理環(huán)節(jié)中形成“中梗阻”，使工作的效率和質(zhì)量大打折扣。有的干部對(duì)基層職工反映的問(wèn)題不夠重視，等到日積月累形成大問(wèn)題了才忙著處理。公司上下一定要踐行好黨的群眾路線，堅(jiān)持發(fā)展成果與職工共享，認(rèn)真協(xié)調(diào)解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題和最困難、最操心、最憂慮的實(shí)際問(wèn)題。有的遵守制度意識(shí)不強(qiáng)，工作期間刷微信、翻抖音，把大把的時(shí)間浪費(fèi)在了與工作無(wú)關(guān)的事項(xiàng)上。通過(guò)這次整頓，一定要對(duì)上述現(xiàn)象和問(wèn)題進(jìn)行徹底整改，使干部隊(duì)伍作風(fēng)問(wèn)題得到根本性扭轉(zhuǎn)，切實(shí)把大家奮發(fā)有為、干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情激發(fā)出來(lái)，把知難而進(jìn)、勇?lián)?zé)任的精神氣貌展現(xiàn)出來(lái)，把不怕困難、敢于拼搏的工作干勁彰顯出來(lái)。各單位、部門的主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓、負(fù)總責(zé)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，精心組織實(shí)施，嚴(yán)格督促指導(dǎo)，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)，扎實(shí)推動(dòng)本單位紀(jì)律作風(fēng)整頓。紀(jì)律作風(fēng)整頓要堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭，公司將派出兩個(gè)督查組，通過(guò)專項(xiàng)督查、聯(lián)合檢查、專項(xiàng)徹查等方式，對(duì)各單位、各部門作風(fēng)整頓工作開展明查暗檢，實(shí)行公開曝光，及時(shí)、全面、準(zhǔn)確掌握整頓活動(dòng)進(jìn)展情況和取得的效果。紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)。一是抓緊落實(shí)2022年3月15日周例會(huì)確定的幾個(gè)重要工作事項(xiàng)。所以，在這一個(gè)月的時(shí)間里，希望大家能再鼓一把勁、再加一把力，不遺余力抓好安全生產(chǎn)、天然氣保供、重點(diǎn)改革任務(wù)落地以及職工生產(chǎn)生活保障等工作，確保如期完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。為此，我講幾點(diǎn)意見。2003年，全縣經(jīng)濟(jì)增量首次突破億元大關(guān)。在全市半年目標(biāo)責(zé)任制考核的五項(xiàng)主要指標(biāo)中，我縣地方財(cái)政收入增速、招商引資資金到位率、工業(yè)項(xiàng)目資金到位率三項(xiàng)指標(biāo)名列全市第一。二是協(xié)作意識(shí)不夠。有的單位班子和領(lǐng)導(dǎo)干部遇事只考慮個(gè)人和本部門利益，胸?zé)o全局，服從服務(wù)全縣發(fā)展的觀念不強(qiáng)，甚至對(duì)縣委、縣政府的決策部署落實(shí)不力。一些機(jī)關(guān)松松垮垮，制度不嚴(yán)，工作人員上班時(shí)間想來(lái)就來(lái)，想走就走，自由散漫； 有的干部工作時(shí)間胡說(shuō)亂諞，甚至關(guān)起門來(lái)下象棋、打紙牌、行酒令、玩游戲；一些干部長(zhǎng)期不上班，領(lǐng)國(guó)家的工資，干自己的事；有的領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)自己要求不嚴(yán)，對(duì)工作紀(jì)律臵若罔聞，對(duì)組織要求臵之不理，外出不打招呼，不履行請(qǐng)銷假手續(xù)，放著的事不干，擺著的事不管，來(lái)無(wú)蹤，去無(wú)影；有的甚至連最起碼的會(huì)議紀(jì)律要求都做不到。六是群眾觀念不強(qiáng)。這些問(wèn)題雖然存在于少數(shù)機(jī)關(guān)，表現(xiàn)在少數(shù)干部職工身上，但影響惡劣，危害很大，貽誤事業(yè)，與“三個(gè)代表”重要思想背道而馳，與“立黨為公，執(zhí)政為民”的理念格格不入，與建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣和全面建設(shè)小康社會(huì)的要求極不適應(yīng)。建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣是全縣32萬(wàn)人民的迫切愿望和共同追求，要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，就必須有一支想干事、會(huì)干事、干好事的干部隊(duì)伍作保障。為此，全縣各級(jí)黨政組織和領(lǐng)導(dǎo)干部一定要清醒地看到當(dāng)前干部作風(fēng)中存在的問(wèn)題，以對(duì)黨和人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，充分認(rèn)識(shí)開展干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)的重要性、必要性和緊迫性，堅(jiān)定信心，拿出勇氣，在全縣范圍內(nèi)迅速開展一場(chǎng)比學(xué)習(xí)、比能力、比作風(fēng)、比奉獻(xiàn)的整頓活動(dòng)，把我縣干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)和機(jī)關(guān)作風(fēng)提高到一個(gè)新 的水平。（一）深入學(xué)習(xí)，提高干部素質(zhì)。要精心組織全縣廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大、十六屆五中全會(huì)精神、《江澤民文選》以及胡錦濤總書記關(guān)于牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、社會(huì)主義榮辱觀等方面的論述，深入開展縣情教育、職業(yè)道德教育以及相關(guān) 的法律法規(guī)學(xué)習(xí)教育等活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、發(fā)展意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，努力提高廣大黨員干部的政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力。只有全面客觀、實(shí)事求是的找準(zhǔn)問(wèn)題，才能有的放矢，有針對(duì)性地解決問(wèn)題。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位一定要把這次整頓活動(dòng)作為與群眾溝通思想、加強(qiáng)感情交流的大好機(jī)會(huì)，暢通渠道，敞開心扉，本著解決問(wèn)題、改進(jìn)作風(fēng)、促進(jìn)工作的原則，堅(jiān)持面向群眾，面向社會(huì)，全方位、多角度、多層次地廣泛聽取各方面的意見和建議。要精心對(duì)照，找準(zhǔn)問(wèn)題，觸及思想，敲響警鐘，使每個(gè)同時(shí)通過(guò)對(duì)照檢查認(rèn)識(shí)到自己的不足和弱點(diǎn)，看到存在的差距和問(wèn)題，真正從思想上有一個(gè)較大提高，從而有針對(duì)性地提出整改措施和努力方向，為糾錯(cuò)改過(guò)打下堅(jiān)實(shí)的工作基礎(chǔ)。全縣各級(jí)各部門包括每個(gè)干部個(gè)人，對(duì)查找出來(lái)的所有問(wèn)題，都要堅(jiān)持以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度和雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，分類排隊(duì)，及時(shí)研究制定切實(shí)可行的整改措施，確保查找出的問(wèn)題能夠迅速得到解決。四是精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，形成合力，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。檢查驗(yàn)收是評(píng)估活動(dòng)成效的重要環(huán)節(jié)，對(duì)于推動(dòng)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)扎實(shí)有效地開展起著十分重要的作用。這里我重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)：一是要突出領(lǐng)導(dǎo)帶頭。要積極褒揚(yáng)創(chuàng)業(yè)者，支持改革者，激勵(lì)開拓者，鞭韃空談?wù)?，懲治腐敗者，不斷完善崇尚?shí)干、注重政績(jī)、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、充滿活力的用人機(jī)制。今年5月份，成都市青白江區(qū)在“責(zé)任風(fēng)暴”和“治庸計(jì)劃”活動(dòng)中，對(duì)16名干部給予撤職、免職、停職停崗、辭退等組織處理，有效地推動(dòng)了青白各項(xiàng)重點(diǎn)工作的順利開展。良好的干部作風(fēng)，必須依靠健全完善的制度作保證。在干部職工中，必須形成這樣一種觀念：凡是要求 做到的，必須堅(jiān)決執(zhí)行，確保政令暢通；凡是違背原則的，堅(jiān)決不做，確保令行禁止。一要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。二要精心組織。紀(jì)檢監(jiān)察、組織人事、宣傳廣電等部門，要結(jié)合各自職能，做好組織監(jiān)督、營(yíng)造氛圍等工作，努力形成齊抓共管、整體推進(jìn)紀(jì)律作風(fēng)整頓的工作合力。對(duì)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)落實(shí)不力、流于形式的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和單位，要予以通報(bào)批評(píng)；對(duì)不認(rèn)真履行職責(zé)，造成不良影響的，要嚴(yán)格追究有關(guān)人員責(zé)任，力求通過(guò)作風(fēng)紀(jì)律作風(fēng)的大整頓，真正使全縣黨員干部有觸動(dòng)、有壓力、有動(dòng)力、有活力、有干勁。我們要以這次干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)為新的起跑點(diǎn)，認(rèn)真貫徹落實(shí)市委四屆五次全委（擴(kuò)大）會(huì)、縣委第十三次常委會(huì)議精神，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、銳意創(chuàng)新的精神面貌、奮發(fā)有為的工作態(tài)度，積極投身各項(xiàng)工作中去，努力完成全年經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為加快建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣和全面建設(shè)小康社會(huì)做出積極貢獻(xiàn)！我這里提醒大家，一定要珍惜自己多年奮斗的來(lái)之不易的職務(wù)，珍惜人民賦予的權(quán)力，不要滿不在乎，不要在政策上試軟硬，不要闖紅燈，不要當(dāng)反面典型。第四篇：紀(jì)律作風(fēng)整頓動(dòng)員講話在全縣紀(jì)律作風(fēng)集中整頓月動(dòng)員會(huì)上的講話同志們：今天把大家請(qǐng)回來(lái)召開作風(fēng)紀(jì)律整頓動(dòng)員大會(huì)，今天會(huì)議參加人數(shù)之多，規(guī)格之高，是我們近期會(huì)議之最，我們今天核心內(nèi)容就是要集中一段時(shí)間，對(duì)我縣作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行整頓進(jìn)一步創(chuàng)優(yōu)我們的發(fā)展環(huán)境，這既是貫徹落實(shí)省市委，特別是最近召開的視頻會(huì)議要求，同時(shí)也是出于對(duì)我們***工作實(shí)際的考慮，我們前段時(shí)間就安排了紀(jì)檢監(jiān)察部門要結(jié)合“三比一樹”活動(dòng)，集中對(duì)縣域的紀(jì)律作風(fēng)環(huán)境進(jìn)行集中整頓，所以我們的想法和省委、市委是合拍的，不謀而合的，最后我們領(lǐng)導(dǎo)集體研究決定把大家請(qǐng)回來(lái)召開這次動(dòng)員大會(huì)。聽到的看到的是大家人心思進(jìn)的氛圍和勁頭濃厚了足了，這是我們的感受，這一點(diǎn)大家有共同的感受。所以說(shuō)近幾年我們的工作沒有白抓，在組織的重視下，在大家的支持和配合下，我們較好的營(yíng)造了一個(gè)氛圍。教育管理住大家遵紀(jì)守法和不犯錯(cuò)誤是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，也不是我們作風(fēng)整頓的最終目標(biāo)，最終目標(biāo)就是要規(guī)范大家的行為，更主要的是激發(fā)大家的干勁，我們***要想實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型趕隊(duì)沒有全盤的干勁是不行的，是辦不到的，所以我感覺我們現(xiàn)在的干部的精神頭還不是很足。導(dǎo)致我們職能轉(zhuǎn)變的步伐放慢，效能還不能最大化的提升，形象還沒有完全打造好。特別是省市黨代會(huì)上，對(duì)我們***未來(lái)的發(fā)展，比其他縣提的標(biāo)準(zhǔn)更高，袁書記講到山西未來(lái)辦得兩件事，其中最重要的一件就是全面實(shí)現(xiàn)小康，山西的小康要走在中部六省的前列。我們***近幾年通過(guò)多方的思考論證，結(jié)合***發(fā)展的實(shí)踐，確立了加快轉(zhuǎn)型，加速趕隊(duì)的目標(biāo)，完善了“156”的工作總思路，不論是趕隊(duì)、轉(zhuǎn)型還是“156”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，靠誰(shuí)？靠干部群眾。我們***要想在下一輪的發(fā)展中逐步走到領(lǐng)先的位臵，我們能依托的優(yōu)勢(shì)和能迸發(fā)的激情，就是我們***的干部群眾。***百姓的生活這不是終極目標(biāo)，要向更高層次沖刺。第一就是要特別顧大局。如果只考慮部門利益就會(huì)發(fā)生吃拿卡要，就會(huì)影響和破壞我們發(fā)展的大局，就會(huì)影響***整體的形象。第二特別重實(shí)干?！盁o(wú)德”的干部，我來(lái)***以后，必須面對(duì)的一項(xiàng)工作，就是調(diào)整和使用干部，深切的體會(huì)，這個(gè)德和能很難同步，無(wú)德的干部，不能贏得社會(huì)的普遍認(rèn)可，成事不足，或能成小事，但貽害的是大事，這種干部不能用。這不是說(shuō)我們這個(gè)地方反腐倡廉的任務(wù)不重，形勢(shì)不嚴(yán)峻，但是相對(duì)和其他區(qū)域比我們還不是太差的。省十次黨代會(huì)核心的兩件大事，一件是全面實(shí)現(xiàn)小康，第二件就是走出一條綜改試驗(yàn)區(qū)的發(fā)展道路，那么試驗(yàn)區(qū)的核心就是創(chuàng)新，為什么叫試驗(yàn)區(qū)？就是別人沒有做過(guò)的，沒有干過(guò)的，人家干過(guò)了你效仿就行了，還用試驗(yàn)？那么山西如果不能弄懂這個(gè)模棱兩可的試驗(yàn)區(qū)的政策，那你就錯(cuò)失了這個(gè)良機(jī)。所以我們要在創(chuàng)新上做文章，特別是職能部門，要學(xué)懂弄通用活政策，你的能力你的風(fēng)采就在能與不能中展示，政策規(guī)定允許的各職能部門要迅速辦，政策模棱兩可的要發(fā)揮職能優(yōu)勢(shì)和聰明才智變通的辦，國(guó)家三令五申嚴(yán)禁的我們也要遵守的辦。我想為組織奉獻(xiàn)和人與人交往的奉獻(xiàn)是一樣的，誰(shuí)為哪一級(jí)組織付出了多少，大家心中都有一桿秤，你這個(gè)奉獻(xiàn)不會(huì)白奉獻(xiàn)的，在一定的時(shí)候是會(huì)得到回報(bào)的。第二領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，帶頭垂范，包括臺(tái)上臺(tái)下的領(lǐng)導(dǎo)。讓我們以良好的作風(fēng)帶政風(fēng)促民風(fēng)，為推動(dòng)全縣“156”奮斗目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)，為建設(shè)富裕和諧新***做出新的更大的貢獻(xiàn)。今年是“1025”計(jì)劃的開局之年，也是轉(zhuǎn)型逾越發(fā)展的關(guān)鍵年，要使“1025”計(jì)劃雄偉藍(lán)圖得以實(shí)現(xiàn)，各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)全面完成，大交的明天更加美好、燦爛，這就必須要有 1 個(gè)鐵的紀(jì)律和 1 支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍做保證。應(yīng)當(dāng)說(shuō)，黨風(fēng)政風(fēng)的主流是好的，黨員干部的素質(zhì)是高的。2 是責(zé)任意識(shí)淡薄。這些突出問(wèn)題雖然產(chǎn)生在個(gè)別部門、單位的少數(shù)干部身上，但影響卑劣，危害極大，嚴(yán)重削弱了干部隊(duì)伍的凝 ?聚力和戰(zhàn)役力，侵害了黨和政府的形象，阻礙了干部的健康成長(zhǎng)，影響了各項(xiàng)工作任務(wù)的順利展開。各村各單位要突出工作重點(diǎn)，精心組織實(shí)行，采取過(guò)硬措施，嚴(yán)肅查處追究，推動(dòng)活動(dòng)有效展開。今年是省里考核各縣市工作的第 1年，市里又給我縣下達(dá)了 59 項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，為了不拖全縣的后腿，沒有 1 種爭(zhēng)創(chuàng) 1 流，負(fù)重趕超的敬業(yè)精神，實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型逾越發(fā)展就是 1 句空話。針對(duì)主要存在的事業(yè)心不強(qiáng)，責(zé)任意識(shí)淡薄，紀(jì)律性不嚴(yán)等突出問(wèn)題，縣委決定從 3 個(gè)方面問(wèn)題進(jìn)行嚴(yán)肅整治：嚴(yán)禁工作日午間飲酒；嚴(yán)禁機(jī)關(guān)干部參與賭博；嚴(yán)禁大操大辦，借機(jī)斂財(cái)，要把上述 3 條作為最少的行動(dòng)規(guī)范和工作紀(jì)律，認(rèn)真遵照履行。掌控的 5 條原則 ?是堅(jiān)持從嚴(yán)要求的原則。是堅(jiān)持正面教育的原則。是堅(jiān)持突出重點(diǎn)的原則。各單位也要結(jié)合實(shí)際，找準(zhǔn) 1 至兩個(gè)突出問(wèn)題完全加以解決。要設(shè)立舉報(bào)電話和舉報(bào)信箱，廣泛征求大眾意見，及時(shí)把整理的主要內(nèi)容、進(jìn)展情況和整理結(jié)果向社會(huì)公布，把整理的全進(jìn)程置于社會(huì)監(jiān)督之下，讓廣大大眾支持整理、參與整理、監(jiān)督整理。要把展開整理活動(dòng)與貫徹落實(shí)縣委 102 屆 3 次全會(huì)、全縣 3 級(jí)干部大會(huì)精神結(jié)合起來(lái)，與認(rèn)真抓好當(dāng)前的主要工作結(jié)合起來(lái)，把活動(dòng)的成效切實(shí)轉(zhuǎn)化為具體的發(fā)展成果，真正做到兩不誤、兩增進(jìn)。是要注意避免偏差。是要注意保證質(zhì)量。在民主生活會(huì)上要推心置腹，本著實(shí)事求是、與人為善的原則，展開好批評(píng)與自我批評(píng)。紀(jì)律風(fēng)格整理活動(dòng)能不能獲得實(shí)效，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。會(huì)后各村各單位也要成立相應(yīng)機(jī)構(gòu)，由本單位 1 把手親身抓，負(fù)總責(zé)，以親歷親為之風(fēng)展現(xiàn)抓整理之決心，以雷厲盛行之舉擔(dān)當(dāng)抓整理之榜樣，真正做到扎扎實(shí)實(shí)展開活動(dòng)，實(shí)實(shí)在在解決問(wèn)題。同時(shí)，加強(qiáng)輿論監(jiān)督，對(duì)整理中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行公然暴光。在活動(dòng)中，要對(duì) 1 些好的經(jīng)驗(yàn)和做法及時(shí)進(jìn)行總結(jié)提升，并充實(shí)到學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、學(xué)習(xí)宏揚(yáng)“右玉”精神等活動(dòng)構(gòu)成的制度和機(jī)制中，通過(guò)建立健全長(zhǎng)效機(jī)制，使紀(jì)律風(fēng)格整理工作常態(tài)化，制度化