[專業(yè)文獻(xiàn)行業(yè)資料]未來趨勢-iso28000供應(yīng)鏈安全管理體系-預(yù)覽頁
【正文】 ...................................................................... 16 2 前 言 國際標(biāo)準(zhǔn)化組織 (ISO)是由各國標(biāo)準(zhǔn)化團(tuán)體 (ISO成員團(tuán)體 )組成的世界性聯(lián)合會。與 ISO保持聯(lián)系的各國際組織 (官方或非官方的 )也可參加有關(guān)工作。由技術(shù)委員會通過的國際標(biāo)準(zhǔn)草案提交各成員團(tuán)體投票表決，需取得至少 75%參加表決的成員團(tuán)體的同意，才能作為國際標(biāo)準(zhǔn)正式發(fā)布。 3 ISO28000 供應(yīng)鏈安全管理體系規(guī)范 引 言 為響應(yīng)來自工業(yè)安全管理標(biāo)準(zhǔn)方面的需求，本 標(biāo)準(zhǔn) 不斷發(fā)展。如果通過這些過程識別出安全需要， 組織應(yīng)實(shí)施相應(yīng)的機(jī)制和過程以滿足這些需求。 符合本 標(biāo)準(zhǔn) 在本質(zhì)上并不能免除法律責(zé)任。 本 標(biāo)準(zhǔn) 不是對已經(jīng)被證實(shí)或核實(shí)符合政府有關(guān) 供應(yīng)鏈安全管理的法規(guī) 和標(biāo)準(zhǔn)的重復(fù)。 —— 改進(jìn)：采取措施，以持續(xù)改進(jìn)供應(yīng)鏈安全管理體系的績效。 應(yīng)全面考慮對 供應(yīng)鏈 安全管理有影響的其他因素， 何時、何地會影響安全管理， 包括伴隨著供應(yīng)鏈的商品運(yùn)輸方面。 2 規(guī)范性引用文件 無標(biāo)準(zhǔn)參考引用。 注：此定義包括 用于判定 安全 交付 和安全管理的任何軟件 。 注：這些具體效果直接或間接 與產(chǎn)品采購、生產(chǎn)或由總商提供給 顧客或終端用戶的服務(wù) 有關(guān) 。 相關(guān)方 關(guān)注組織的業(yè)績、成就 或 活動 效果 的 個 人或團(tuán)體。 下游 發(fā)生在貨物 到達(dá) 組織的直接作業(yè)控制之后，供應(yīng)鏈中涉及的行為、過 程和貨物移動，包括但不僅 限于保險(xiǎn)、金融、數(shù)據(jù)管理、包裝、存儲 和貨物轉(zhuǎn)移。無論如何，應(yīng)明確最高管理者的職責(zé)。 組織應(yīng)界定安全管理體系 的范圍 并形成文件 。方針應(yīng)： ａ）與組織的其他方針保持一致； ｂ）提供建立和評審 安全管理目標(biāo)、指標(biāo)和方案的框架； ｃ）與組織總體安全威脅和風(fēng)險(xiǎn)管理框架一致； ｄ）與組 織的特性 及受威脅的程度所采取的行動相適宜； ｅ）清楚地陳述總體安全管理目標(biāo)； ｆ）包括持續(xù)改進(jìn)安全管理過程的承諾； ｇ）包括對遵守與安全威脅有關(guān)的現(xiàn)行適用的法律法規(guī) 及其他組織認(rèn)同的要求的承諾； ｈ）應(yīng)由最高管理者明確簽署； ｉ）形成文件化，付諸 實(shí)施 ，并予以 保持； ｊ） 傳達(dá)到 所有相關(guān)的雇員和第三方包括合同方和參觀人員， 確保 這些人樹立與個人安全管理相關(guān)的責(zé)任和意識； k)可為 相關(guān)方 所 獲??； l)當(dāng)出現(xiàn)被其他組織收購、合并或組織的經(jīng)營范圍變更時，提供這些可能影響安全管理體系連續(xù)性或相關(guān)性的評審。評價應(yīng)考慮到某個事件及其所有后果的可能性，包括： a)客觀失效的威脅與風(fēng)險(xiǎn)，如功能失效、附帶損壞、惡意傷害、恐怖分子或 犯罪行為； b)作業(yè)的威脅和風(fēng)險(xiǎn)，包括安全控制、人為因素和其他影響組織績效、條件或安全性的活動； c)自然環(huán)境事件 (風(fēng)暴、洪水等 )致使安全措施和設(shè)備失效； d)超出組織控制的因素，如外部供應(yīng)的設(shè)備和服務(wù)失效； e)相關(guān)方的威脅和風(fēng)險(xiǎn)，如未能滿足法規(guī)要求或?qū)γu(yù)、品牌的影響 ； f)安全設(shè)備的設(shè)計(jì)和安裝包括更新、維護(hù)保養(yǎng)等； g)信息、數(shù)據(jù)管理和溝通； h)對運(yùn)行持續(xù)性的某種威脅。目標(biāo)應(yīng)符合安全 方針并與之保持一致。 指標(biāo)應(yīng)： a)適合于具體的層次； b)可 可測量、可實(shí)現(xiàn)、與目標(biāo)的相 關(guān)性和 時限性 （可行時） 。 組織應(yīng)優(yōu)先采用合理化 方案， 并 高效率 、 低成本地實(shí)施這些方案。 實(shí)施和運(yùn)行 安全管理的機(jī)構(gòu)、職責(zé)和權(quán)限 9 組織應(yīng)建立和保持組織的職能機(jī)構(gòu)、職責(zé)和權(quán)限，與其安全管理方針、目標(biāo)指標(biāo)和方案相一致。組織 應(yīng)建立和保持程序使為它工作或代表它 工作的人 員 都意識到： a)符合安全管理方針、程序與符合和安全管理體系要求的重要性； b)他們在實(shí)現(xiàn)安全管理方針、程序和安全管理體系要求 符合性 方面的作用與職責(zé)，包括應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)方面的要求； c)偏離規(guī)定的運(yùn)行程序 對組織的安全造成的 潛在后果。 文件 組織應(yīng)建立和保持安全管理 體系 文件，包括但不限于以下內(nèi)容： a)安全 管理 方針、目標(biāo)和指標(biāo)； b)對安全管理體系覆蓋范圍的描述； c)對 安全管理體系主要要素及其相互作用的描述， 以及 相關(guān)文件的 查詢 途徑； d)本標(biāo)準(zhǔn)要求的文件，包括記錄； e)組織為確保 對 涉及重要的安全威脅和風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)的過程得到有效策劃、運(yùn)行和控制所需的文件和記錄。 適當(dāng)時，這些程序應(yīng)包括對 設(shè) 計(jì)、安裝、運(yùn)行、返工和更改與安全相關(guān)的設(shè)備、儀表等的控制。 組織應(yīng)定期評審其應(yīng)急準(zhǔn)備、響應(yīng)、安全恢復(fù)計(jì) 劃和程序的有效性，特別在由安全違章和由威脅而引發(fā)的事件或緊急情況 之后。這些程序包括： a)適合組織需要的定性和定量 測量； b)對 組織 的安全管理方針和目標(biāo)、 指標(biāo) 滿足 程度 的監(jiān)測 ； c)主動 性的績效 測量，即 監(jiān)視是否 符 合安全管理方案、 運(yùn)行 準(zhǔn)則、 適用 的法規(guī) 和其他安全要求； d)被動 性的績效 測量， 即監(jiān)視與安全相關(guān)的惡化、失效、事件 、不符合 (包括未遂事件 和假警報(bào) )和其他 不良 安全管理體系 績效 的歷史證據(jù)； e) 記錄 充分的監(jiān)視和測量的數(shù)據(jù)和 結(jié)果，以便 于 后 面的糾正和預(yù)防措施的 分析。這些因素中的重大變更必須及時 地 在程序中得到反映。 這些程序應(yīng) 要求 ，對于 所有 擬定 的糾正和預(yù)防措施 ， 在 其 實(shí)施前應(yīng) 先通過 安全威脅和風(fēng)險(xiǎn)過程 進(jìn)行評審，除非處在生命或公共安全的緊要關(guān)頭。 組織建立、實(shí)施和保持一個或多個程序，用于記錄的標(biāo)識、貯存、保護(hù)、檢索、保存期限和處置。目的是： a)判 定安全管理體系： 1)是否符合 組織對安全管理的策劃 安排 ，包括滿足 本 標(biāo)準(zhǔn) 的要求 2)是否得到了恰當(dāng)?shù)膶?shí)施和保持； 3)是否有效地 滿足組織 的 安全管理方針和目標(biāo) 。 如果可能， 審核應(yīng)由與被 審核 活動無直接 責(zé)任 的人員進(jìn)行。應(yīng)保存管理評審的
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