華泰新員工心態(tài)培訓61-全文預覽
【正文】 ? 自信的心態(tài) ? 行動的心態(tài) ? 給予的心態(tài) ? 學習的心態(tài) 對交提案的看法，不同心態(tài)不同結果： 4. 心態(tài)決定結果 A主管：這是一個好機會，本部門的意見有正式渠道能夠向公司反映。 人材 心態(tài)不錯，就是干不了事。 三密相應加持的目的， 不是要去證外在的所謂 “ 佛菩薩 ” 的境界 （ 這是很重要、很關鍵的一點） ? 而是要去證自身本來就存在的 “ 如來智慧德相 ” 我們真正缺少的是？？ ? 在工作的過程需要發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、預防問題的能力！ ? 在工作我們要善于發(fā)現(xiàn)，也就是只有我們發(fā)現(xiàn)才能改善！ 三、打造積極心態(tài)的意義 相隨心生， 口乃心之門戶。 消極心態(tài)的人 1. 有必勝的信念； 2. 善于稱贊別人； 3. 樂于助人 ， 4. 具有奉獻精神； 5. 微笑常在 ， 樂觀自信； 6. 能使別人感到你的重要 。 七、感恩的心態(tài) 感恩周圍的一切，包括坎坷、困難、和我們的敵人。虛心使人進步，驕傲使人落后。合力不只是加法之和。要堅持到底，不輸給自己。 三、付出的心態(tài) 做任何事情不要認為是為別人做，都是和自己有關。 成功必備的八個心態(tài) 一、積極的心態(tài) 積極的心態(tài)象太陽，照到哪里哪里亮，消極的心態(tài)象月亮，初一十五不一樣，不是沒有陽光，是因為你總是低著頭，不是沒有綠洲，是因為你心中只有沙漠。 1. 我為什么要 工作 ？ 2. 我為誰而 工作 ？ 3. 我的 工作 是不是我喜歡的？ 4. 我在 工作 中得到了什么？ 5. 工作 中的哪些東西是我終身受益的？ 一、什么是態(tài)度？ ? 態(tài)度： 指人的舉止動作；對于事物的立場或看法。 世界上最偉大的力量是改變的力量！ 行動者宣言 ? 從今天起，我要向全世界宣布： ? 我要做一個行動的巨人 ? 我要在行動中去學習、去成長 ? 在行動中去嘗試，去完善 ? 在行動中去奮斗、去超越 ? 在行動中去增添勇氣、創(chuàng)造奇跡 ? 我要馬上行動、立刻行動 ? 快速行動 ? 直到養(yǎng)成習慣 ? 行動！行動！行動！ 目錄 一、什么是心態(tài) 二、心態(tài)管理 三、打造積極心態(tài)的意義 四、如何保持良好的心態(tài) 五、七大成功信條 六、實踐計劃 態(tài)度決定一切 ? 下面五個問題需要我們來回答。行動的內(nèi)在因素。要善于思考，善于分析，善于整和，只有這樣才能創(chuàng)新。剩者為王。合作可以打天下，強強聯(lián)合。 六、謙虛的心態(tài) 去掉缺點，吸取優(yōu)點。越飽滿的麥穗越彎腰。（ AQ是逆商） 二、心態(tài)管理 兩種心態(tài) 積極 —— 希望、成功 消極 —— 噩耗、腫瘤
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