市場(chǎng)策劃績(jī)效考核方案-全文預(yù)覽
【正文】 市場(chǎng)行銷活動(dòng)方案，并組織實(shí)施，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品推廣和市場(chǎng)宣傳。 掌握市場(chǎng)需求發(fā)展趨勢(shì)，為產(chǎn)品研發(fā)和市場(chǎng)營(yíng)銷提供支持，以及開展與合作伙伴的聯(lián)合市場(chǎng)活動(dòng)，策劃組合營(yíng)銷。 不斷了解及掌握廣告、品牌、營(yíng)銷管理新思想并創(chuàng)造性地融入觀點(diǎn)作業(yè)模式的框架體系 不斷清楚地了解廣告制作，廣告媒介等最新材料、最新技術(shù)、最新形式與方法； 負(fù)責(zé)組織公司的大項(xiàng)廣告業(yè)務(wù)的策劃會(huì)議。 日常負(fù)責(zé)工作 ① 召開廣告調(diào)研、廣告策略、創(chuàng)意研討會(huì)； ② 負(fù)責(zé)公司一切項(xiàng)目的策劃和方案的編制撰寫、修改、把關(guān)及打印 、匯報(bào)、保密等工作； ③ 負(fù)責(zé)項(xiàng)目各專業(yè)的協(xié)調(diào)、反饋、傳達(dá)、策劃、檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)等工作，對(duì)部門經(jīng)理、執(zhí)行總監(jiān)及總經(jīng)理負(fù)責(zé)； ④ 負(fù)責(zé)與項(xiàng)目部、設(shè)計(jì)部接洽，并制訂工作計(jì)劃，確定交接時(shí)間，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)，按公司要求組織實(shí)施； ⑤ 對(duì)客戶熱情、周到，深入了解客戶的意圖和要求，細(xì)致周到地做好客戶解答工作； ⑥ 負(fù)責(zé)有關(guān)信息的收集、匯總處理； ⑦ 按公司意圖和要求編制廣告工作計(jì)劃。 直屬上級(jí) 策劃部門經(jīng)理 備注 策劃部 崗位職責(zé) 二 部 門 策劃部 崗位 文案師 第一考核者 本部門經(jīng)理 第二考核者 總經(jīng)理 崗位職責(zé) 基本職責(zé)：負(fù)責(zé)廣告創(chuàng)意策略策劃以及廣告主題概念創(chuàng)作、廣告作品創(chuàng)作中的語(yǔ)言設(shè)計(jì)；負(fù)責(zé)本部門的文件管理、對(duì)本部門的書籍、圖片、資料歸類管理，杜絕泄密。 達(dá)到五級(jí)策劃師后可通過(guò)考核晉升策劃經(jīng)理。 年 月度員工 浮動(dòng) 績(jī)效考核表（ 1） 部 門 姓 名 崗 位 最終得分 項(xiàng)目及考核內(nèi) 容 配分 自評(píng) ☆ ☆☆ 工作任務(wù) 30% 能保質(zhì)保量，提前完成任務(wù) 30 能保質(zhì)保量，按時(shí)完成任務(wù) 2529 在監(jiān)督下能完成任務(wù) 1525 在指導(dǎo)下，偶爾不能完成任務(wù) 15以下 工作能力10% 理解力極強(qiáng)，在工作改善方面，常有創(chuàng)意性報(bào)告并采納 10 理解力強(qiáng)，有 時(shí)在作業(yè)方法上有改進(jìn) 89 理解判斷力一般，偶爾有改進(jìn)建議，能完成任務(wù) 57 理解較遲鈍，工作技能無(wú)改善，勉強(qiáng)能完成任務(wù) 5以下 工作協(xié)調(diào) 10% 與人協(xié)調(diào)無(wú)間，為工作順利完成盡最大努力 10 愛護(hù)團(tuán)體，常協(xié)助別人
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