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學(xué)校食堂經(jīng)營方案-全文預(yù)覽

2025-01-14 02:01 上一頁面

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【正文】 晚餐事宜。如若菜票不夠股民、食堂職工及其家人使用, 則要自費(fèi)向票據(jù)員購買。值日服務(wù)的補(bǔ)助,以免費(fèi)提供整月工作早餐為回報(bào)。 班級就餐率獎勵:按班級人數(shù)的 60%、每生每餐消費(fèi) 2元的標(biāo)準(zhǔn)核算各班應(yīng)該達(dá)到的就餐率。 采購員兼?zhèn)}管員工資 = 補(bǔ)助 + 安全獎勵 +純利潤獎勵 采購員兼?zhèn)}管員在兼課的前提下,教學(xué)上的各項(xiàng)補(bǔ)助不變。 如不按以上規(guī)定操作,造成事故后果自負(fù),設(shè)備受損個人賠償。 使用電動電器設(shè)備前使用者一定要先學(xué)習(xí)本設(shè)備使用說明書,掌握使用方法后再進(jìn)行操作。 不準(zhǔn)用水和濕毛巾擦電源開關(guān)箱,插座及電器外殼,不準(zhǔn)隨意移動電器設(shè)備、不準(zhǔn)隨意改變電器功能、不準(zhǔn)亂搭亂拉電線、電源。 食堂煤氣、油氣開關(guān)必須有專人開啟,其他人員不得動用。 切肉、切菜、使用煤氣及電動設(shè)備時,必須嚴(yán)格遵守安全 慣例和相關(guān)操作規(guī)范進(jìn)行,嚴(yán)防工傷事故。全期總利潤的 70%—80%用于股民分紅, 8%用于發(fā)放炊事會成員獎勵,其余的用于添置和維修。 炊具或其它廚房用具的添置,須由炊事人員列出品種名稱和數(shù)量,小件的報(bào)經(jīng)董事長審批,大件的報(bào)經(jīng)議事會研究審批后,由董事會指派人員協(xié)同采購員一起購置,發(fā)票必須手續(xù)齊全。 3. 不得在食品加工期間及銷售食品前抽煙,不正對食品咳嗽、打噴嚏,不隨處吐痰。 C、環(huán)境衛(wèi)生: 1. 要經(jīng)常性打掃和清洗食堂地面,做到地面無雜物和積水; 2. 儲藏室要保持干凈、干燥和通風(fēng),儲藏間不得存放其他雜物及個人物件,物品存放要離地,隔墻,分類。 5. 各種調(diào)料不宜久置,裝盛調(diào)料各種器具應(yīng)經(jīng)常洗滌。 2. 要做到生品與成品、熟品相隔離,成品與半成品相隔離,食品與雜物相隔離。 禁止現(xiàn)金購買飯菜,反對好人主義。鍋爐操作要嚴(yán)守操作規(guī)程,生熟食品及加工用具要分類置放,防止污染;食堂無關(guān)人員嚴(yán)禁進(jìn)入廚房及保管室;易燃易爆物品要按規(guī)定放置,杜絕意外事故的發(fā)生,食堂工作人員離開廚房前,必須將廚房各種食品放置好,關(guān)好門窗,檢查各類電源開關(guān)、設(shè)備、爐灶等,做好防火、防盜、防毒工作。 5. 采購員要把好采購品質(zhì)量關(guān)和成本關(guān)。不斷鉆研業(yè)務(wù),努力提高自身業(yè)務(wù)水平。 六、規(guī)章制度 (一)食堂工作制度 1. 按時上、下班,堅(jiān)守工作崗位,服從董事長安排,遇事要請假。負(fù)責(zé)打菜的值日教師由值日領(lǐng)導(dǎo)安排,固定窗口,固定事項(xiàng)。每餐飯菜必須在就餐前 5分鐘準(zhǔn)備好。采購物品經(jīng)董事長或董事會成員驗(yàn)收后方可入庫保管。食堂設(shè)采購員 1 名。 炊事員職責(zé):熱愛炊事工作,富有奉獻(xiàn)精神,不遲到、不早退,遵守勞動紀(jì)律和食堂的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮,團(tuán)結(jié)同志,愛護(hù)公物;嚴(yán)格按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定做好各項(xiàng)衛(wèi)生工作,嚴(yán)格按照食品衛(wèi)生的要求進(jìn)行食品加工,保證食品加工過程中的衛(wèi)生, 防止食物中毒事件的發(fā)生;嚴(yán)格遵守機(jī)械設(shè)備操作規(guī)程,及時保養(yǎng)、維護(hù)所管機(jī)械設(shè)備,不經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自動用他人所管設(shè)備,注意工作安全;文明服務(wù),熱情周到,工作時間自覺穿戴工作服、工作帽、口罩,保持衣帽干凈整潔,正確對待就餐師生的意見,自覺使用文明用語,努力提高服務(wù)質(zhì)量。 倉管員職責(zé):倉管員由采購員兼任。 新調(diào)進(jìn)學(xué)校的教師和請假期滿回崗上班而未交納原始股的教師,在交納原始股股金后方可安排值日服務(wù)和定期分紅。 對于上級批準(zhǔn)給予請假(包括病假、事假)而未上班的在職教師,原則上不予安排入股,不予安排值日服務(wù),不予考慮定期分紅。 炊事員成員以雇請教師家屬為主,以自愿為原則,經(jīng)董事會同意后由董事長安排具體事項(xiàng)。議事會由校委會成員和董事會成員共同組成,隸屬于校長的直接管理。為促進(jìn)民主管理和科學(xué)經(jīng)營,每周五下午放學(xué)后為董事會例會時間。董事會成員由董事長、采購員、票據(jù)員、監(jiān)事員等組成。股民大會隸屬于工會和教代會的雙重管理,由舒風(fēng)雷主席組織召開。實(shí)行 “學(xué)校投入資金完成食堂外圍建設(shè)、全體在崗教職工入股融資完善內(nèi)部裝備 ”的方式建設(shè)學(xué)校食堂。 五、建立、健全配套的管理制度: 在開展經(jīng)營的 1個月內(nèi)建立合同目標(biāo)管理、食品衛(wèi)生安全、安全操作規(guī)程、各環(huán)節(jié)崗位責(zé)任制、精神文明建設(shè)、內(nèi)部員工獎懲等六項(xiàng)管理制度,使經(jīng)營管理行為有章可循。 Ⅱ 建立、健全內(nèi)控制度,對所有材料成本進(jìn)行量化管理,按日反映出材料成本的購進(jìn)、銷售、加工、庫存情況,以及時做出補(bǔ)貨措施,杜絕人情貨、人情 價,凡進(jìn)貨物均要復(fù)稱、核價,做到日計(jì)量,月盤存,對數(shù)量長短及時處理。 Ⅱ 店面布置以整潔統(tǒng)一的模式 ,并提供飲料及相應(yīng)的收銀服務(wù) 。 Ⅱ 提供晚自習(xí)后的學(xué)生加餐服務(wù) ,按營養(yǎng)專家建議配置睡前食飲供應(yīng) 。 Ⅳ 做好廚房衛(wèi)生工作 ,餐具每天、每頓全面消毒 ,工作人員均持健康證上崗 。 經(jīng)營管理費(fèi)用占比 8%。 三、 經(jīng)營估算情況 : 餐費(fèi)年?duì)I業(yè)收入 650935萬元 (就餐實(shí)際天數(shù)每月按 26天,每年 按 10個月 )。 (2)滿足平均周就餐標(biāo)準(zhǔn) 100元 /人的最低需求 。 (1)切實(shí)保障所有師生的生活,按日平均 250人就餐水平配置經(jīng)營規(guī)模,并留有保證供應(yīng) 500人需求的服務(wù)空間 。 ,并按月向校方提供全部材料成本的明細(xì)消耗和累計(jì)情況,以提供明細(xì)監(jiān)督依據(jù); ,“三定 ”(定時定點(diǎn)定期 )協(xié)商 ,共同辦好食堂。 人工成本占比 10%。 四、 經(jīng)營管理措施 ,確保飲食安全: Ⅰ 食堂與校方簽定安全責(zé)任狀 ,按食品衛(wèi)生法、產(chǎn)品質(zhì)量法和校方的要求條款組織生產(chǎn)經(jīng)營,提供安全食品,確保飲食安全; Ⅱ 建立經(jīng)營者內(nèi)控體系,配備專職的食品衛(wèi)生質(zhì)量監(jiān)督員,衛(wèi)生安全責(zé)任落實(shí)到個人; Ⅲ 建立 食品安全預(yù)警制度,所有制度張貼上墻,出現(xiàn)問題即時向校方報(bào)告和有關(guān)部門報(bào)告,及時做出急救措施,力爭把損失降到最低程度 。
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