做好基層管理者-全文預(yù)覽
【正文】 復(fù)每一件作業(yè)，與大家共同探討和提高。 作業(yè) ? 將你生活和工作的內(nèi)容列一個(gè)清單。 ? 如果你是那個(gè)農(nóng)夫，不種地行嗎？種地對(duì)于你來講是即重要由緊急的事情嗎？你會(huì)怎么辦？ ? 農(nóng)夫每次經(jīng)過這個(gè)湖的時(shí)候都會(huì)停下來，用鏟子往湖里填一些土。 管理者的四個(gè)管理職能 ? 領(lǐng)導(dǎo)職能 LEADING ? 管理者激勵(lì)下屬、指導(dǎo)他們的工作； ? 選擇最有效的溝通渠道； ? 解決工作團(tuán)隊(duì)成員之間的沖突； 管理者的四個(gè)管理職能 ? 控制職能 CONTROLLING ? 根據(jù)既定的計(jì)劃，將實(shí)際的工作表現(xiàn)與預(yù)先設(shè)定的目標(biāo)進(jìn)行比較； ? 如果出現(xiàn)了顯著的偏差，管理者的職能就是使工作團(tuán)隊(duì)回到正確的軌道上來。管理是要使資源成本最小化。 游戲提示 ? 每一個(gè)工作團(tuán)隊(duì)中領(lǐng)導(dǎo)的角色明確嗎？ ? 每一個(gè)工作團(tuán)隊(duì)都有一個(gè)明確的目標(biāo)嗎？ ? 領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)大家找出最佳工作方案了嗎？ ? 活動(dòng)中領(lǐng)導(dǎo)在現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo) /及時(shí)調(diào)整了嗎？ ? 領(lǐng)導(dǎo)的溝通和協(xié)調(diào)能力如何？ ? 領(lǐng)導(dǎo)的正面激勵(lì)有嗎？多嗎？ ? 領(lǐng)導(dǎo)做事要有計(jì)劃、有分工、有檢查嗎？ 領(lǐng)導(dǎo)者的四個(gè)類型 ? 上級(jí)任命的； ? 群體中產(chǎn)生的； ? 有專業(yè)技術(shù)或特長的； ? 國家法律賦予的； 管理與管理者 ? 管理是指同別人一起，或通過別人使工作完成得更有效的過程。 顧問小組的規(guī)則 ? 任 務(wù)： 出謀劃策 ? 要 求： ? 小組的全體
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1