【摘要】第六章倉(cāng)儲(chǔ)成本管理通過(guò)本章的學(xué)習(xí),了解物流倉(cāng)儲(chǔ)成本的構(gòu)成,初步掌握倉(cāng)儲(chǔ)成本的計(jì)算方法、存貨數(shù)量的盤(pán)存方法和物流倉(cāng)儲(chǔ)成本的分析方法。?【學(xué)習(xí)目的】第六章倉(cāng)儲(chǔ)成本管理倉(cāng)儲(chǔ)的概念?在物流科學(xué)體系中,經(jīng)常涉及到庫(kù)存、儲(chǔ)備及倉(cāng)儲(chǔ)這幾個(gè)概念,而且經(jīng)常被混淆。其實(shí),三個(gè)概念雖有共同之處,但仍然有所區(qū)別。倉(cāng)儲(chǔ)性態(tài)
2025-01-10 12:49
【摘要】企業(yè)文化培訓(xùn)徐增利簡(jiǎn)介-徐增利先后在華為、騰訊、深圳電信工作,參與第26界世界大學(xué)生夏季運(yùn)動(dòng)會(huì)信息與通信系統(tǒng)的項(xiàng)目管理,具有大型團(tuán)隊(duì)及千萬(wàn)元級(jí)項(xiàng)目管理咨詢(xún)經(jīng)歷,獲得深圳市政府與中國(guó)電信優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理證書(shū)。在企業(yè)管理、企業(yè)信息化、流程管理、項(xiàng)目管理、績(jī)效管理體系、培訓(xùn)體系、企業(yè)文化體系建設(shè)上有成功的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。開(kāi)發(fā)的課程有:《企業(yè)文化體系建設(shè)
2025-01-05 18:00
【摘要】時(shí)間管理II*Page3of62如果您的余生只剩下三天,您會(huì)做那三件事情?請(qǐng)閉目一分鐘思考這個(gè)問(wèn)題時(shí)間管理是什么?Page5of62時(shí)間管理不是什么??時(shí)間本身不是問(wèn)題.因?yàn)槊總€(gè)人每天所擁有的時(shí)間都是一般地多?所以時(shí)間管理的問(wèn)題本身不在于時(shí)間,而是在于自己如何善用及分配你自己
2025-01-07 09:22
【摘要】汽車(chē)銷(xiāo)售禮儀培訓(xùn)培訓(xùn)目的?掌握汽車(chē)銷(xiāo)售銷(xiāo)售禮儀的各種要求?加深進(jìn)店客戶(hù)對(duì)銷(xiāo)售顧問(wèn)的第一印象?融進(jìn)客戶(hù)關(guān)系培訓(xùn)內(nèi)容?從我看起?銷(xiāo)售禮儀的基本要求?實(shí)際訓(xùn)練一禮儀從我看起看不見(jiàn)的是什么樣呢??單擊此處編輯母版文本樣式–第二級(jí)?第三級(jí)–第四級(jí)»
2025-03-10 11:21
【摘要】商務(wù)禮儀商務(wù)禮儀1前言前言n禮儀定義:禮儀定義:禮儀,是由一系列具體的、表現(xiàn)禮貌的禮禮儀,是由一系列具體的、表現(xiàn)禮貌的禮節(jié)所構(gòu)成的,它不像禮節(jié)一樣只是一種做法,節(jié)所構(gòu)成的,它不像禮節(jié)一樣只是一種做法,而是一個(gè)表示禮貌的系統(tǒng)、完整的過(guò)程。而是一個(gè)表示禮貌的系統(tǒng)、完整的過(guò)程。n從個(gè)人修養(yǎng)的角度看,禮儀是一個(gè)人的內(nèi)在修從個(gè)人修養(yǎng)的角度看,禮儀是一個(gè)人的內(nèi)在修
2025-02-23 18:24
【摘要】2023年12月保薦代表人勝任能力考試基礎(chǔ)學(xué)習(xí):指定教材+配套教輔+精講班強(qiáng)化訓(xùn)練:歷年真題及詳解+章節(jié)習(xí)題精練過(guò)關(guān)沖刺:全真試題詳解+在線測(cè)試保薦代表人勝任能力考試網(wǎng)絡(luò)班(2023年考試專(zhuān)用)國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心企業(yè)研究所研究員北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)博士
2025-03-08 20:45
【摘要】前言戰(zhàn)略性計(jì)劃是指應(yīng)用于整體組織的,為組織未來(lái)較長(zhǎng)時(shí)期(通常為五年以上)設(shè)立總體目標(biāo)和尋求組織在環(huán)境中的地位的計(jì)劃。其任務(wù)主要是為企業(yè)描述未來(lái)前景——看清企業(yè)將來(lái)會(huì)成為什么樣子。戰(zhàn)術(shù)性計(jì)劃是指規(guī)定如何實(shí)現(xiàn)總體目標(biāo)的細(xì)化的計(jì)劃,其需要解決的是組織具體部門(mén)或職能在未來(lái)各個(gè)較短時(shí)期內(nèi)的行動(dòng)方案。戰(zhàn)略行計(jì)劃→戰(zhàn)術(shù)性計(jì)劃要求(轉(zhuǎn)化)要求:戰(zhàn)術(shù)性計(jì)劃
2025-01-04 14:00
【摘要】第七章戰(zhàn)略性計(jì)劃與計(jì)劃實(shí)施東莞理工學(xué)院工商管理系徐敏彼得?德魯克(PeterF.Drucker):“一個(gè)企業(yè)不是有它的名字、章程和公司條例來(lái)定義,而是由它的任務(wù)來(lái)定義的。企業(yè)只有具備了明確的任務(wù)和目標(biāo),才可能制定明確和現(xiàn)實(shí)的企業(yè)目標(biāo)”?東莞理工學(xué)院·工商管理系
2025-01-04 13:47
【摘要】第六章戰(zhàn)略性計(jì)劃與計(jì)劃實(shí)施第一節(jié)戰(zhàn)略愿景和使命陳述第二節(jié)戰(zhàn)略環(huán)境分析第三節(jié)戰(zhàn)略性計(jì)劃選擇第四節(jié)計(jì)劃的組織實(shí)施第一節(jié)戰(zhàn)略愿景和使命陳述一、內(nèi)容2愿景和使命陳述?核心價(jià)值觀?核心目標(biāo)核心意識(shí)形態(tài)?10-30年宏偉、大膽
2025-01-04 13:48
【摘要】第七章戰(zhàn)略性計(jì)劃與計(jì)劃實(shí)施Email:引言:戰(zhàn)略層次遠(yuǎn)景和使命陳述環(huán)境分析戰(zhàn)略選擇戰(zhàn)術(shù)選擇配置資源業(yè)績(jī)度量與評(píng)估反饋戰(zhàn)略性計(jì)劃戰(zhàn)術(shù)性計(jì)劃本章結(jié)構(gòu)?第一節(jié)遠(yuǎn)景和使命陳述?第二節(jié)戰(zhàn)略環(huán)境分析
【摘要】第五章戰(zhàn)略性計(jì)劃與計(jì)劃實(shí)施第一節(jié)戰(zhàn)略愿景和使命陳述第二節(jié)戰(zhàn)略環(huán)境分析第三節(jié)戰(zhàn)略性計(jì)劃選擇第四節(jié)計(jì)劃的組織實(shí)施戰(zhàn)略愿景和使命陳述愿景和使命陳述回答的是——“我們想成為什么和我們的使命是什么?”內(nèi)容包括兩部分:戰(zhàn)略愿景和使命陳述戰(zhàn)略環(huán)境分析戰(zhàn)
【摘要】戰(zhàn)略性人力資源的系統(tǒng)整合與管理中國(guó)人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院教授和君創(chuàng)業(yè)研究咨詢(xún)有限公司總裁彭劍鋒問(wèn)題的提出1、基于戰(zhàn)略的“郁悶”●人力資源與人力資本的理念在天上飄,但人力資源管理的機(jī)制與體制在地上爬,人力資源理念與戰(zhàn)略難以落地,人力資源的政策缺乏執(zhí)行力。員工執(zhí)行力不足的郁悶●企業(yè)人力資源管理不僅僅是人事部門(mén)的責(zé)任,更是
2025-01-04 03:32
【摘要】人員培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)第2章戰(zhàn)略性人員培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)學(xué)習(xí)目標(biāo)本章重點(diǎn)討論戰(zhàn)略性人員培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)的含義、原則、意義,以及其與企業(yè)戰(zhàn)略的關(guān)系。通過(guò)學(xué)習(xí),要了解如何進(jìn)行人員培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略制定、戰(zhàn)略實(shí)施和戰(zhàn)略評(píng)價(jià),掌握如何在企業(yè)戰(zhàn)略下制定人員培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略、獲取企業(yè)優(yōu)勢(shì)的人員培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略重點(diǎn)和人員培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)的戰(zhàn)略化管理。戰(zhàn)略性人員培
2025-01-04 13:45
【摘要】招商人員培訓(xùn)教程主講人希爾樂(lè)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)張海華目錄?一、為什么要組建強(qiáng)有力的招商隊(duì)伍??二、如何組建強(qiáng)有力的招商隊(duì)伍??三、招商工作整體綜合概述?四、我們招商工作的共同信條?五、招商人員必備的職業(yè)素養(yǎng)
2025-01-15 20:40
【摘要】8D報(bào)告培訓(xùn)教材(經(jīng)典)Possible課堂紀(jì)律1.手機(jī)請(qǐng)關(guān)機(jī)或調(diào)成靜音。2.請(qǐng)保持課堂安靜,請(qǐng)勿交頭接耳或大聲講話。3.如有問(wèn)題請(qǐng)會(huì)后交流。目錄一.什么是8D二.為什么要推行8D三.何時(shí)采用8D四.8D步驟
2025-02-28 17:43