【摘要】--1增幫手不增包袱?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究--2不同素質(zhì)的業(yè)務(wù)員對(duì)經(jīng)理人所消耗的成本或所創(chuàng)造的效益相差幾十倍甚至上百倍——選擇正確的人?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究--3選擇必須建立的幾個(gè)重要理念很多人總覺得
2025-08-06 07:46
【摘要】增員追蹤與輔導(dǎo)企業(yè)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究企業(yè)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究內(nèi)容大綱追蹤的重要性追蹤的層面追蹤的方式追蹤的內(nèi)容輔導(dǎo)的作用輔導(dǎo)的內(nèi)容輔導(dǎo)的方法追蹤的重要性檢查業(yè)務(wù)員的增員拜訪量發(fā)現(xiàn)好的經(jīng)驗(yàn)和做法,樹立先進(jìn)典型發(fā)現(xiàn)增員存在
2025-08-06 16:06
【摘要】增員戰(zhàn)斗營ZY---0一、增員的理由ZY—1一、從公司角度:1、為公司發(fā)展,業(yè)績提升;2、為公司吸收和培養(yǎng)更多、更好的人才,以提升公司形象;3、為了搶占市場的廣度和深度。二、從組織角度:1、增加新鮮血液,補(bǔ)充人力的脫落;2、提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績生產(chǎn)的能力;3、不斷育成新
2025-08-06 18:49
【摘要】1?萬一網(wǎng)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究?萬一網(wǎng)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究課程大綱一、前言二、業(yè)務(wù)員的創(chuàng)業(yè)輪廓三、直接接觸增員法四、推介人增員法五、結(jié)論六、課后作業(yè)2?萬一網(wǎng)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究31、我們?yōu)槭裁匆鰡T?
2025-01-11 18:52
【摘要】淺談增員1增員的好處?對(duì)公司?達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)?提高服務(wù)效率?累積人才資本2增員的好處?對(duì)個(gè)人3一個(gè)人掙錢的三種途徑?靠錢滾錢賺錢?靠體力賺錢?靠組織借力賺錢4增源增元增圓增遠(yuǎn)增緣增員5不同職級(jí)待遇待遇/
2024-12-31 22:36
【摘要】1一、21、32、4
2024-12-31 22:27
【摘要】增員訓(xùn)練萬一網(wǎng)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究萬一網(wǎng)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究戲說增員【射雕英雄傳】面對(duì)射雕英雄?降龍十八掌!教授徒弟??萬一網(wǎng)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究此后,在眼睜睜看著黃蓉成為蒙古人最為尊敬的“射雕英
2024-12-31 22:23
【摘要】將增員進(jìn)行到底撫州金溪朱美珍持續(xù)不斷地增好員偉大領(lǐng)袖毛主席:解放了世界1/4人口,安祥于世界最大廣場,供億萬人民瞻仰懷念革命導(dǎo)師陳獨(dú)秀:默默埋骨于無名小徑的土丘,難覓蹤影不可一世的蔣委員長:800萬部隊(duì),潰逃于小島臺(tái)灣,靠美國人保護(hù)格局和持續(xù)有效的組織發(fā)展
2025-01-01 03:52
2025-01-11 18:49
【摘要】有價(jià)值的人,必經(jīng)過程……?開始成見→被歧規(guī)?看到表現(xiàn)→被尊敬?后來需要→被依賴所以,有人會(huì)對(duì)你說……?那個(gè)拉保險(xiǎn)的又來了?做保險(xiǎn)壓力大?做保險(xiǎn),我沒興趣?我不喜歡(討厭)保險(xiǎn)?保險(xiǎn)不好賣,賺不到錢的?保險(xiǎn)好做嗎??你怎么做保險(xiǎn)啦?那
【摘要】桂林分公司國壽-分處經(jīng)理-81增員的方法與技巧桂林分公司國壽-分處經(jīng)理-82三個(gè)有益的觀念營業(yè)單位對(duì)優(yōu)秀業(yè)務(wù)員的需求永無歇止。具有深厚的潛力而對(duì)自己目前工作感到不滿的人選,并沒有現(xiàn)成的來源。大多數(shù)成功的業(yè)務(wù)員都是具有高度競爭能力的人士,他們經(jīng)常由其他“競爭性”的職位投入我們的行列。桂林分公司國壽-分處經(jīng)理
2025-05-10 04:08
【摘要】從熱愛保險(xiǎn)事業(yè)——到增員篇經(jīng)理:張曉光在保險(xiǎn)界流傳著這樣一句順口溜:推銷是一條命,增員是九條命;推銷是求生存,增員是延續(xù)生命;推銷是賺現(xiàn)在的錢,增員是賺未來的錢;推銷是賺零用錢,增員是賺養(yǎng)老錢;推銷是個(gè)人成功,增員是全面成功。明確增員的三個(gè)“必須”1、保險(xiǎn)代理人制度決定了必須做增員 在保險(xiǎn)公司每一個(gè)代理人都是一個(gè)獨(dú)立“企
2025-03-01 05:32
【摘要】主要內(nèi)容個(gè)人原因福利待遇他人影響行業(yè)認(rèn)知1、我沒有人脈人脈就是你認(rèn)識(shí)的人,每個(gè)人都有自己認(rèn)識(shí)的朋友,只是每個(gè)人認(rèn)識(shí)的人的數(shù)量有差別而已,所以你說你沒有人脈就太謙虛啦。任何人的人脈都是靠他后天經(jīng)營得來的,沒有人一生下來就有很多人脈。而從業(yè)保險(xiǎn)正好可以去擴(kuò)大自己的人脈。并且你知道嗎?很多保險(xiǎn)高手都是“白手起家”的,他們并不是我
2024-12-31 09:46
【摘要】有效的增員管理——1胸懷有多大事業(yè)有多大有效的增員管理——2有效的增員管理——3有效的增員管理——4?通過案例研討讓學(xué)員了解增員流程各步驟的定義?通過講授與填寫練習(xí)讓學(xué)員如何填寫增員目標(biāo)與檔案?通過游戲方式來學(xué)習(xí)如何有效提高增員面談技巧有效的增員管理——5?使每位學(xué)員清楚增員的定義,從而形成一定的標(biāo)準(zhǔn),
2024-12-31 09:03
【摘要】萬一網(wǎng)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究中國人壽江蘇省分公司個(gè)險(xiǎn)銷售部利劍營銷文化傳播有限公司中國最全的保險(xiǎn)資料交流平臺(tái)利劍營銷文化傳播有限公司中國最全的保險(xiǎn)資料交流平臺(tái)課程說明:?授課對(duì)象:增員2人以上的準(zhǔn)主管?課程目標(biāo):分析制約增員的瓶頸,改進(jìn)增員的方法,提升增員的效果。?課時(shí):100分鐘?授課時(shí)機(jī):
2024-12-31 22:25