中高層管理者領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)教程-資料下載頁

【摘要】123目錄一、管理對(duì)象與組織行為二、管理概念的基本認(rèn)知三、管理者角色的三個(gè)緯度四、中高層管理者定位與特點(diǎn)五、中高層管理者素質(zhì)模型41、企業(yè)管理中的組織行為學(xué)?管理對(duì)象與研究的對(duì)象——一定組織中人和人的心理、行為及其規(guī)律性一、管理對(duì)象與組織行為心理人行為規(guī)律

2025-01-14 07:21

中高層管理者績(jī)效考核體系-資料下載頁

【摘要】SQYZ中高層管理者績(jī)效考核體系演講者：冷濤由SQYZ人力資源部統(tǒng)一編制SQYZ公司績(jī)效考核規(guī)則目錄?第一章總則?第二章考核的對(duì)象和周期?第三章考核的方法、主體、考核表設(shè)計(jì)?第四章考核程序?第五章

2025-01-10 06:28

中高層管理人員任職管理辦法-資料下載頁

【摘要】中高層管理人員任職管理辦法　　第一章總則　　第一條為建設(shè)高素質(zhì)的經(jīng)營管理者隊(duì)伍，為促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證，根據(jù)中央《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《中華人民共和國公司法》的規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際，制定本辦法?！　〉诙l選拔聘任中層以上管理人員，必須堅(jiān)持中央關(guān)于干部隊(duì)伍“革命化、年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化”的方針?！　〉谌龡l選拔聘任中層以上管理人員必須堅(jiān)持以下

2025-04-17 06:12

某公司中高層管理提升培訓(xùn)方案-資料下載頁

【摘要】PDF文件使用"pdfFactoryPro"試用版本創(chuàng)建中國人力資源開發(fā)網(wǎng)（簡(jiǎn)稱：中人網(wǎng)）XXXXXX投投資資有有限限公公司司中中高高層層管管理理提提升升培

2025-05-14 05:42

中高層管理者的時(shí)間管理(ppt52頁)-資料下載頁

【摘要】2023年9月23日時(shí)間管理的含義?時(shí)間管理是自我管理?時(shí)間管理對(duì)成功的啟示?時(shí)間的機(jī)會(huì)成本時(shí)間的機(jī)會(huì)成本?時(shí)間=金錢?機(jī)會(huì)成本與個(gè)人成就?機(jī)會(huì)成本與機(jī)構(gòu)成效您的時(shí)間值多少錢？?時(shí)間管理的本質(zhì)是選擇管理

2025-03-09 14:54

sqyz公司中高層管理者績(jī)效考核體系教材-資料下載頁

【摘要】SQYZ公司中高層管理者績(jī)效考核體系演講者：冷濤由SQYZ人力資源部統(tǒng)一編制SQYZ公司績(jī)效考核規(guī)則目錄?第一章總則?第二章考核的對(duì)象和周期?第三章考核的方法、主體、考核表設(shè)計(jì)?第四章考核程序?第五章

2025-03-10 21:33

中高層管理者的領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)教程-資料下載頁

【摘要】1主講：鄭健教授23目錄一、管理對(duì)象與組織行為二、管理概念的基本認(rèn)知三、管理者角色的三個(gè)緯度四、中高層管理者定位與特點(diǎn)五、中高層管理者素質(zhì)模型41、企業(yè)管理中的組織行為學(xué)?管理對(duì)象與研究的對(duì)象——一定組織中人和人的心理、行為及其規(guī)律性一、管理對(duì)象與組織行為心理

2025-03-09 15:09

中高層管理者領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)教材-資料下載頁

【摘要】1主講：鄭健教授23目錄一、管理對(duì)象與組織行為二、管理概念的基本認(rèn)知三、管理者角色的三個(gè)緯度四、中高層管理者定位與特點(diǎn)五、中高層管理者素質(zhì)模型41、企業(yè)管理中的組織行為學(xué)?管理對(duì)象與研究的對(duì)象——一定組織中人和人的心理、行為及其規(guī)律性一、管理對(duì)象與組織行為心理

2025-03-09 14:54

某公司中高層績(jī)效管理制度-資料下載頁

【摘要】南通聯(lián)合重工科技有限公司中高層績(jī)效管理制度1、目的為了充分展現(xiàn)工作成果，公平客觀的評(píng)估中高層管理者的工作情況，促進(jìn)績(jī)效的持續(xù)改進(jìn)，確保公司戰(zhàn)略及經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，特制定本制度。2、適用范圍公司所有中高層管理人員。3、績(jī)效管理委員會(huì)績(jī)效管理委員會(huì)成員組成每年年初由綜合管理部負(fù)責(zé)下發(fā)?？?jī)效管理委員會(huì)負(fù)責(zé)中高層考評(píng)的推進(jìn)監(jiān)督工作、根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營全局情況，對(duì)中高

2025-04-18 04:11

讓中高層管理者真正成為企業(yè)騰飛的翅膀-資料下載頁

【摘要】讓中高層管理者真正成為企業(yè)騰飛的翅膀！中層管理者管理技能訓(xùn)練課程主講老師：張正順（原三星（中國）培訓(xùn)總監(jiān)）集訓(xùn)時(shí)間：2007年12月7-8日北京【主辦方】中國人力資源開發(fā)網(wǎng)、《管理人》雜志【收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)】2880元/人（含午餐費(fèi)、資料費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)等），年卡客戶按照權(quán)益消費(fèi)【參會(huì)對(duì)象】部門經(jīng)理、研發(fā)經(jīng)理、營銷經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、班組長(zhǎng)、項(xiàng)目經(jīng)理、人力資源經(jīng)理等管理者n課程

2025-04-09 07:05

8中高層管理者述職報(bào)告[五篇范文]-資料下載頁

【摘要】 中高層管理者述職報(bào)告[五篇范文] 第一篇：中高層管理者述職報(bào)告中高層管理者述職報(bào)告 姓名部門職位本部門經(jīng)營策略重點(diǎn)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)及衡量標(biāo)準(zhǔn)實(shí)際完成情況完成方式或未完成原因計(jì)劃完成情況計(jì)劃調(diào)整項(xiàng)目...

2024-09-28 11:30

企業(yè)中高層管理者應(yīng)當(dāng)具備的素質(zhì)和能力-資料下載頁

【摘要】第一篇：企業(yè)中高層管理者應(yīng)當(dāng)具備的素質(zhì)和能力 企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)具備的素質(zhì)和能力 素質(zhì)方面 1、具備全局觀念、大局觀念 2、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和主動(dòng)性，勇于承擔(dān)責(zé)任 3、具備強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和創(chuàng)新...

2024-11-15 23:45

中高層管理者領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)教程9991587-資料下載頁

【摘要】123目錄一、管理對(duì)象與組織行為二、管理概念的基本認(rèn)知三、管理者角色的三個(gè)緯度四、中高層管理者定位與特點(diǎn)五、中高層管理者素質(zhì)模型41、企業(yè)管理中的組織行為學(xué)?管理對(duì)象與研究的對(duì)象——一定組織中人和人的心理、行為及其規(guī)律性一、管理對(duì)象與組織行為心理人行為規(guī)

2025-03-09 15:02

電信中高層管理者領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)教程-資料下載頁

【摘要】1主講：鄭健教授23目錄一、管理對(duì)象與組織行為二、管理概念的基本認(rèn)知三、管理者角色的三個(gè)緯度四、中高層管理者定位與特點(diǎn)五、中高層管理者素質(zhì)模型41、企業(yè)管理中的組織行為學(xué)?管理對(duì)象與研究的對(duì)象——一定組織中人和人的心理、行為及其規(guī)律性一、管理對(duì)象與組織行為心理

2025-01-15 23:19

電信集團(tuán)中高層管理者領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)教程-資料下載頁

【摘要】主講：鄭健教授來自....中國最大的資料庫下載目錄一、管理對(duì)象與組織行為二、管理概念的基本認(rèn)知三、管理者角色的三個(gè)緯度四、中高層管理者定位與特點(diǎn)五、中高層管理者素質(zhì)模型1、企業(yè)管理中的組織行為學(xué)?管理對(duì)象與研究的對(duì)象——一定組織中人和人的心理、行為及其規(guī)律性一、管理對(duì)象與組織行

2025-02-06 21:22

某公司中高層管理者輪崗管理辦法-wenkub

某公司中高層管理者輪崗管理辦法(已修改)

某公司中高層管理者輪崗管理辦法(編輯修改稿)

某公司中高層管理者輪崗管理辦法-wenkub.com

某公司中高層管理者輪崗管理辦法(已改無錯(cuò)字)