【摘要】發(fā)揮學(xué)科優(yōu)勢(shì)培養(yǎng)創(chuàng)新性型人才面對(duì)二十一世紀(jì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代,面對(duì)提高人才素質(zhì)和創(chuàng)新能力的迫切需要,如何培養(yǎng)創(chuàng)新人才不得不令我們深思。培養(yǎng)富有創(chuàng)新能力和實(shí)踐能力的創(chuàng)新型人才是目前高校自身發(fā)展和時(shí)代發(fā)展的需要,創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力還不能算是創(chuàng)新人才,創(chuàng)新人才首先是全面發(fā)展的人才,為此,我們應(yīng)立足于現(xiàn)實(shí),著眼未來,紛紛建構(gòu)具有本單位特色的人才培養(yǎng)模式。我們也順應(yīng)時(shí)代要求,發(fā)揮綜合性大學(xué)的多學(xué)科的優(yōu)勢(shì)
2025-06-22 16:26
【摘要】教育創(chuàng)新與創(chuàng)新人才培養(yǎng)北京教育學(xué)院李方21世紀(jì)的教師與過去有何不同過去,教師期望他們所教的內(nèi)容能夠延續(xù)學(xué)生的一生。而今天,個(gè)體能夠在谷歌上獲得知識(shí),大量常規(guī)認(rèn)知技能正被數(shù)字化或外包,教育系統(tǒng)必須更加強(qiáng)調(diào)讓個(gè)體成為終身學(xué)習(xí)者,能夠進(jìn)行復(fù)雜的思維,并能夠完成計(jì)算機(jī)不能簡(jiǎn)單代替的復(fù)雜工作。這要求學(xué)生不僅能夠
2025-03-10 09:11
【摘要】財(cái)稅應(yīng)用型特色人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)人才培養(yǎng)方案一、專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)通過“通識(shí)教育”與“專業(yè)教育”相融合、理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐鍛煉相結(jié)合的培養(yǎng)方式,培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)與科學(xué)技術(shù)發(fā)展要求,德、智、體、美全面發(fā)展,以公共財(cái)政理論為基礎(chǔ),熟悉中外財(cái)稅制度,精通稅務(wù)、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),既能在公共部門從事管理工作,又能在企事業(yè)單位從事財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)代理、稅收籌劃、資產(chǎn)評(píng)估和審計(jì)等相關(guān)工作,富有創(chuàng)新精神和
2025-04-28 06:28
【摘要】工程創(chuàng)新人才培養(yǎng)的探索與實(shí)踐工程創(chuàng)新人才培養(yǎng)的探索與實(shí)踐InnovationTraininginEngineering大連理工大學(xué)大連理工大學(xué)歐進(jìn)萍?xì)W進(jìn)萍OUJinpingDalianUniversityofTechnology04/09/2023l科技革命催生:科技革命催生:TechnologicalRevolution產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)
2025-02-07 01:29
【摘要】材料與工程學(xué)科綜合實(shí)驗(yàn)課程體系的構(gòu)建與創(chuàng)新人才的培養(yǎng)成果總結(jié)理論教學(xué)和實(shí)驗(yàn)教學(xué)是高校教學(xué)工作的主要內(nèi)容,而學(xué)生綜合素質(zhì)和能力的培養(yǎng)則是現(xiàn)代高校實(shí)施教學(xué)的重要環(huán)節(jié),也是高校學(xué)生培養(yǎng)的重要任務(wù)。過去教師和學(xué)生往往把過多的精力和時(shí)間放在理論課的學(xué)習(xí)上,把實(shí)驗(yàn)教學(xué)當(dāng)作理論課的附屬品放到次要的地位,導(dǎo)致培養(yǎng)的學(xué)生不能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的要求。目前,實(shí)驗(yàn)教學(xué)已經(jīng)引起了教育部和各高等院校的重視,實(shí)驗(yàn)教學(xué)已作
2025-08-03 05:01
【摘要】人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)申報(bào)書實(shí)驗(yàn)區(qū)名稱GIS人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)實(shí)驗(yàn)區(qū)負(fù)責(zé)人靳奉祥學(xué)校名稱山東科技大學(xué)主管部門山東省教育廳
2025-05-11 22:20
【摘要】IT人才培養(yǎng)模式的改革與創(chuàng)新IT產(chǎn)業(yè)正在成為帶動(dòng)全球經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè),IT人才的需求與培養(yǎng)成為熱點(diǎn)問題。校企結(jié)合,產(chǎn)學(xué)合作培養(yǎng)IT人才,開創(chuàng)了新的模式與滿足市場(chǎng)需求的有效途徑。北京聯(lián)合大學(xué)與ATA公司和微軟公司等進(jìn)行合作,結(jié)合以北京聯(lián)合大學(xué)為組長(zhǎng)單位的全國(guó)教育科學(xué)十五規(guī)劃國(guó)家級(jí)課題研究,開展IT類專業(yè)高職高專教育的課程改革,進(jìn)行了從觀念——模式——課程體系等一系列改革的有益探索和實(shí)
2025-06-24 18:35
【摘要】附件:南京工業(yè)大學(xué)校級(jí)人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)申報(bào)書實(shí)驗(yàn)基地名稱實(shí)驗(yàn)基地負(fù)責(zé)人申報(bào)單位名稱
2025-04-17 04:28
【摘要】單選什么類型的項(xiàng)目不適合尋求風(fēng)險(xiǎn)投資?A.資金充足的項(xiàng)目B.自盈利且運(yùn)轉(zhuǎn)良好的項(xiàng)目C.前景光明的項(xiàng)目D.團(tuán)隊(duì)成員足夠多的項(xiàng)目2多選成功創(chuàng)業(yè)者的共同特質(zhì):A.前瞻性B.意志力C.凝聚力D.理性思考的能力3多選沒經(jīng)驗(yàn)的創(chuàng)業(yè)者提高成功率的方法有:A.選擇創(chuàng)新模式B.準(zhǔn)備充足的資金C.不怕失敗
2025-03-24 12:28
【摘要】社會(huì)學(xué)專業(yè)本科人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新與實(shí)踐面向21世紀(jì)的高校文科實(shí)踐教學(xué)改革社會(huì)學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)改革的基本構(gòu)想社會(huì)學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)教學(xué)大綱設(shè)計(jì)方案蘭州大學(xué)社會(huì)學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)大綱社會(huì)學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)時(shí)間進(jìn)度計(jì)劃社會(huì)學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)流程圖社會(huì)學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)改革的創(chuàng)新設(shè)計(jì)與實(shí)踐教育創(chuàng)新是實(shí)踐教學(xué)的靈魂——蘭州大學(xué)社會(huì)學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)的創(chuàng)新思路市場(chǎng)調(diào)查方法在實(shí)踐教學(xué)活
2025-04-13 04:22
【摘要】朱清時(shí)校長(zhǎng)“嶺南大講壇?文化論壇”演講實(shí)錄:如何培養(yǎng)創(chuàng)新人才2012-8-2219:28:082012年8月18日,朱清時(shí)校長(zhǎng)應(yīng)邀做客“嶺南大講壇·文化論壇”,為到場(chǎng)的800名廣州市民奉獻(xiàn)了一場(chǎng)精彩的演講——“如何培養(yǎng)創(chuàng)新人才?”朱清時(shí)校長(zhǎng)圍繞南科大“探索在我國(guó)的國(guó)情下如何培養(yǎng)創(chuàng)新人才”的歷史使命,詳細(xì)闡述創(chuàng)新人才必須具備的四項(xiàng)重要素質(zhì)——想象力、好奇心、洞察力和注意力,通過
2025-07-20 03:19
【摘要】創(chuàng)新法治人才培養(yǎng)機(jī)制(學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆四中全會(huì)精神)袁貴仁《人民日?qǐng)?bào)》(2014年12月12日?07版) 黨的十八屆四中全會(huì)通過的《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國(guó)若干重大問題的決定》(以下簡(jiǎn)稱《決定》),提出了建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義法治體系,建設(shè)社會(huì)主義法治國(guó)家的總目標(biāo),對(duì)“創(chuàng)新法治人才培養(yǎng)機(jī)制”提出新的更高要求,具有重大而深遠(yuǎn)的指導(dǎo)意義。我們要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、認(rèn)
2025-08-04 13:59
【摘要】第一篇:如何創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式 僅有創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力還不能算是創(chuàng)新人才,創(chuàng)新人才首先是全面發(fā)展的人才;■個(gè)性的自由獨(dú)立發(fā)展是創(chuàng)新人才成長(zhǎng)與發(fā)展的前提,作為工具的人、模式化的人和被套以種種條條框框的人...
2024-10-29 02:46
【摘要】做最專業(yè)、最系統(tǒng)化的企業(yè)全員培訓(xùn)平臺(tái)1聚成華企在線商學(xué)院《如何打造高效的人才培養(yǎng)體系》做最專業(yè)、最系統(tǒng)化的企業(yè)全員培訓(xùn)平臺(tái)2內(nèi)容提要一、企業(yè)在人才培養(yǎng)過程中面臨的主要問題二、國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀企業(yè)是如何培養(yǎng)人才的三、成人學(xué)習(xí)的原理及其啟示四、人才培養(yǎng)體系模型五、
2024-10-16 06:27
【摘要】科學(xué)量化的人才培養(yǎng)系統(tǒng)——寶潔的人才培養(yǎng)方法"Nf原寶潔市場(chǎng)研究部經(jīng)理??王磊:??n1N3P9o*u-l$T7y5F:m$K6?$O7s我今天講一個(gè)人的問題,不再是簡(jiǎn)單營(yíng)銷的問題。大家可能有一個(gè)問題,既然你擅長(zhǎng)營(yíng)銷,為什么來講人才問題?在我看來任
2025-06-28 09:39