深圳深化職稱制度改革課題研究-全文預(yù)覽
【正文】 預(yù)算），將作廢標(biāo)處理。局財(cái)務(wù)處和局紀(jì)委分別派人監(jiān)督。（三）投標(biāo)文件遞交投標(biāo)人在遞交投標(biāo)文件后，投標(biāo)人不得對(duì)其投標(biāo)文件做任何修改，亦不得撤回其投標(biāo)文件。（二）投標(biāo)截止時(shí)間1．投標(biāo)文件遞交時(shí)間：北京時(shí)間2017年4月2日至北京時(shí)間2018年4月12日下午17時(shí)。三、投標(biāo)文件的遞交（一）投標(biāo)文件的密封和標(biāo)記1．投標(biāo)人應(yīng)將投標(biāo)文件正本及副本分開各用兩個(gè)封套裝好密封，且在封套上標(biāo)明“正本”“副本”字樣。評(píng)標(biāo)小組認(rèn)為投標(biāo)人的報(bào)價(jià)明顯低于其他通過符合性審查投票人的報(bào)價(jià)，有可能影響服務(wù)質(zhì)量或不能誠(chéng)信履約的，或者報(bào)價(jià)低于財(cái)政預(yù)算70%的，將會(huì)要求該投標(biāo)人在評(píng)標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)合理的時(shí)間內(nèi)提供書面說(shuō)明，必要時(shí)提交相關(guān)證明材料。投標(biāo)方必須保證投入本項(xiàng)目的專業(yè)服務(wù)人員不少于4人，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)具有較高的研究水平和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，研究骨干應(yīng)具有與項(xiàng)目要求相近學(xué)科本科以上學(xué)歷。全面收集相關(guān)資料，包括深圳市深化職稱制度改革實(shí)施相關(guān)文檔資料，國(guó)家、省關(guān)于深化職稱制度改革有關(guān)文件資料，其他部分省市職稱制度改革有關(guān)實(shí)施情況，知名專家學(xué)者發(fā)表關(guān)于職稱制度改革有關(guān)文獻(xiàn)資料，民政部門關(guān)于社會(huì)組織管理的相關(guān)文件資料，編制部門關(guān)于社會(huì)組織承接政府職能有關(guān)文件資料等，以及社會(huì)行業(yè)組織、專業(yè)技術(shù)人員問卷調(diào)查資料。，總結(jié)深圳市職稱評(píng)審社會(huì)化改革的主要做法、成效、特點(diǎn)，梳理職稱評(píng)審社會(huì)化改革的內(nèi)涵、實(shí)現(xiàn)路徑和方法，深入分析深圳社會(huì)化改革存在主要問題，明確政府、社會(huì)組織、用人主體在職稱評(píng)審社會(huì)化中的職能定位，厘清權(quán)責(zé)關(guān)系及職責(zé)邊界。 根據(jù)工作需要，深圳市人力資源和社會(huì)保障局決定就《深圳市深化職稱制度改革課題研究》項(xiàng)目進(jìn)行公開招標(biāo)，現(xiàn)就投標(biāo)有關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明如下：一、招標(biāo)內(nèi)容（一）招標(biāo)目的對(duì)我市職稱制度改革工作進(jìn)行全面梳理、分析、評(píng)估，提出合理化的建議意見，為制定我市深化職稱制度改革實(shí)施方案提供重要的決策依據(jù)。深圳
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