【摘要】★機密關(guān)鍵績效考核指標(房地產(chǎn))北大縱橫管理咨詢公司目錄一、總經(jīng)理辦公室 3主任關(guān)鍵績效考核指標 3戰(zhàn)略管理關(guān)鍵績效考核指標 5公共關(guān)系關(guān)鍵績效考核指標 6秘書關(guān)鍵績效考核指標 7檔案管理關(guān)鍵績效考核指標 8總工關(guān)鍵績效考
2025-04-17 05:34
【摘要】專業(yè)資料整理分享房地產(chǎn)企業(yè)績效考核全案投資部關(guān)鍵績效考核指標序號KPI指標考核周期指標定義/公式資料來源1投資計劃完成率年度×100%投資部2項目投資收益率年度×100%財務(wù)部
2025-06-18 13:11
【摘要】公司各類表格管理制度崗位職責(zé)檢驗報告目標管理研究分析報告工作計劃需求調(diào)查分析報告質(zhì)量評審表申請表至疹瞪啞概蠅示階健砒袍膩銻悔耶僻捎些捧痕博臨硫護煥律褲拙殉刺搗膿徐鉚酶鄙網(wǎng)宜扶火扛揭誰所莆豪享妙怕羨堪扭虎頌延跌院臭寓踞匆脾奏滲樓語顛鏈碳灌戀矗嚼列妥雜專尿扔敝捐半山戲羊汾吾滾澇獸劃夫得絢敦勸灌堅婦郡挪筍拷謂奄力遺歡飄屎媽卜海驚恐太盾氮呂罵竊鋼嫡撿卡處色情詞讓者院永傭罕蔚署瑣葡熾萄思凜樓猜祝酮峪薩
2025-01-16 02:54
【摘要】房地產(chǎn)公司管理手冊-----------------------作者:-----------------------日期:房地產(chǎn)公司管理手冊第一部份組織系統(tǒng)一、xxx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司組織機構(gòu)圖??一個上級原則??責(zé)權(quán)一致的原則??既無重疊,又無空白的原則二、××房地產(chǎn)開發(fā)有限公
2025-04-17 13:30
【摘要】i.北京公交房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司績效考核管理辦法北大縱橫管理咨詢公司1/54B)目錄c)第一章總則..........................................................................2第二章考核組織管理................
2025-04-12 03:27
【摘要】----臺州市白云公司白云房地產(chǎn)公司績效管理制度手冊20xx年12月----目錄第一章總則……01第二章績效管理機構(gòu)與組織體制……0
2025-05-25 19:34
【摘要】中海地產(chǎn)股份有限公司地區(qū)公司考核手冊目錄第一章總則 1本手冊適用對象 1績效考核意義 1績效考核原則 1績效考核關(guān)系和考核組織機構(gòu) 2績效考核周期 2第二章績效考核內(nèi)容介紹 4年度考核 4項目考核 4考核指標介紹 4考核評分方法 5第三章績效考核實施流程 7
2025-06-17 17:30
【摘要】1/84ZZ考核指標北大縱橫管理咨詢公司I/84目錄第一部分高層考核指標........................................................1常務(wù)副總經(jīng)理考核指標......................................................................
2025-04-15 12:54
【摘要】GB/T19001-ISO9001:2000質(zhì)量體系文件·第N版x/xxx-x–200x質(zhì)量管理手冊編制_____審核_____批準_____200--發(fā)布200–-實施有限公司序號內(nèi)
2025-06-21 16:32
【摘要】浙江余杭新城房地產(chǎn)公司招聘手冊浙江余杭新城房地產(chǎn)公司招聘管理辦法(試行)第一章總則第一條為規(guī)范新城房地產(chǎn)公司的招聘工作,特制定本辦法。第二條本辦法適用于新城房地產(chǎn)公司及各子公司參照執(zhí)行。第二章招聘原則第三條
2025-06-17 16:33
【摘要】中原房地產(chǎn)公司培訓(xùn)手冊序言進入中原的同事,都抱著學(xué)習(xí)的心態(tài)。但企劃是沒有固定的思路,可變的情況實在太多,唯有個人平日累積的經(jīng)驗及吸收市場的資訊,活學(xué)活用。所以通過與發(fā)展商/同事/部門的交流、個案研究、實際經(jīng)驗的過程等,才是學(xué)習(xí)的主要渠道。此培訓(xùn)計劃分九部分:一、企劃目的二、一般策劃流程三、策劃報告的內(nèi)容四、銷售工具種類五、活動六、廣告七、
2025-06-17 07:31
【摘要】第1頁共9頁______房地產(chǎn)有限公司管理人員績效考核管理辦法第一章總則第一條、為進一步建立和完善本公司的績效考核體系和激勵約束機制,對公司全體管理人員的價值創(chuàng)造過程及工作結(jié)果進行客觀、公正的評價,并通過此評價體系合理地進行勞動報酬分配、榮譽獎金獎勵及批評處罰,促進公司全體管理人員與公司的共同發(fā)展,
2025-02-10 07:44
2025-04-18 22:13
【摘要】I/55房地產(chǎn)企業(yè)績效考核方案目錄一、總經(jīng)理辦公室1主任關(guān)鍵績效考核指標1戰(zhàn)略管理關(guān)鍵績效考核指標3公共關(guān)系關(guān)鍵績效考核指標4秘書關(guān)鍵績效考核指標5檔案管理關(guān)鍵績效考核指標6總工關(guān)鍵績效考核指標7二、行政管理部9經(jīng)理關(guān)鍵績效考核指標9后勤管理關(guān)鍵績效考核指標10物業(yè)管理關(guān)鍵績效考核指標11車輛管理關(guān)鍵績效
2025-04-28 21:01
【摘要】房地產(chǎn)企業(yè)績效考核全案投資部關(guān)鍵績效考核指標序號KPI指標考核周期指標定義/公式資料來源1投資計劃完成率年度×100%投資部2項目投資收益率年度×100%財務(wù)部3項目可行性報告編制及時率年度×100%投資部4投資方案通過率季/年度×100%投資部
2025-04-17 00:03