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正文內(nèi)容

公司20xx年工作總結(jié)暨20xx年工作計(jì)劃(文件)

 

【正文】 理工作隱患排查治理方面,開(kāi)展以日常檢查、定期檢查、專(zhuān)項(xiàng)檢查相結(jié)合的方式,對(duì)項(xiàng)目施工及生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全環(huán)保大檢查。共取得特種作業(yè)證人員187人。(7)安全標(biāo)準(zhǔn)化崗位達(dá)標(biāo)工作開(kāi)展情況 按照集團(tuán)公司要求,開(kāi)展班組安全標(biāo)準(zhǔn)化班組建設(shè)。(2)強(qiáng)化監(jiān)督檢查,狠抓規(guī)章制度落實(shí)制度的生命在于執(zhí)行。經(jīng)過(guò)集團(tuán)公司資格審查、筆試、面試、公示等環(huán)節(jié)的考察,有4名人員競(jìng)聘成功,現(xiàn)已在各車(chē)間、部室從事見(jiàn)習(xí)管理工作。(4)積極開(kāi)展“弘揚(yáng)工匠精神、打造百年企業(yè)”、“員工感恩教育”、認(rèn)真踐行“四個(gè)明白”主題教育、開(kāi)展防腐倡廉教育、黨員結(jié)對(duì)幫扶、走訪困難職工等極具實(shí)際意義的活動(dòng),了解員工思想動(dòng)態(tài),解決員工生活、工作中遇到的實(shí)際困難,使員工感受到天元大家庭的溫暖,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變員工思想,調(diào)動(dòng)員工工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,增強(qiáng)員工的凝聚力、歸屬感和對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感。(2)綠化工程我公司從年初開(kāi)始,積極與綠化隊(duì)技術(shù)人員進(jìn)行對(duì)接,因地制宜,對(duì)廠區(qū)內(nèi)綠化進(jìn)行高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃設(shè)計(jì)。通過(guò)美化、亮化、綠化工程的開(kāi)展,不僅給全體員工營(yíng)造了一個(gè)綠色、舒適、健康的工作環(huán)境,而且提升了公司整體對(duì)外形象,為公司創(chuàng)建“環(huán)境友好型企業(yè)”、“綠色企業(yè)”打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。安全環(huán)保主體責(zé)任落實(shí)不到位。四、2018年重點(diǎn)工作計(jì)劃和保障措施重點(diǎn)工作計(jì)劃(1)加緊加快項(xiàng)目安全、環(huán)保、消防驗(yàn)收工作。(5)加強(qiáng)精細(xì)化管理力度,將各項(xiàng)工作做細(xì)、做實(shí),全面提升管理能力。著力加強(qiáng)制度建設(shè)工作,全面修訂完善各項(xiàng)規(guī)章制度,逐步建立一套可操作性強(qiáng)的規(guī)章制度,實(shí)現(xiàn)管理工作制度化、規(guī)范化。工程進(jìn)度方面:通過(guò)制定月計(jì)劃和周計(jì)劃,對(duì)整個(gè)工程施工進(jìn)度進(jìn)行了控制管理;工程質(zhì)量方面:嚴(yán)格把好材料質(zhì)量關(guān),不合格的材料不準(zhǔn)使用,不合格的產(chǎn)品不準(zhǔn)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。通過(guò)進(jìn)廠時(shí)的三級(jí)安全教育、上崗時(shí)的專(zhuān)項(xiàng)安全交底來(lái)加強(qiáng)職工的安全意識(shí)。公司全體員工將緊跟集團(tuán)公司發(fā)展步伐,貫徹落實(shí)集團(tuán)公司各項(xiàng)決策,不忘初心,牢記使命,為實(shí)現(xiàn)天元“十三五”規(guī)劃、譜寫(xiě)天元新篇章而努力奮斗!XXXXXXX科技有限公司二零一七年十二月二十日第五篇:公司2010年工作總結(jié)暨2011年工作計(jì)劃2010年是公司“十一五”計(jì)劃的最后一年,是公司跨越式發(fā)展關(guān)鍵的一年,為了公司擴(kuò)大再發(fā)展的需要,在過(guò)去的一年里,在公司正確的方針指導(dǎo)下,在局和公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下,江南分公司作為十大板塊分公司之一,戰(zhàn)勝各種困難,取得一個(gè)又一個(gè)勝利,為公司“十一五”計(jì)劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)做出了重要貢獻(xiàn),也為江南分公司由“十一五”向“十二五”過(guò)渡打下了良好的基礎(chǔ)。連云港疏港航道s0s02船閘工程施工進(jìn)入關(guān)鍵階段,業(yè)主要求“”節(jié)點(diǎn)工期迫在眉睫,因業(yè)主計(jì)量規(guī)則極為苛刻和工程虧損等原因?qū)е鹿こ藤Y金嚴(yán)重緊張,工期壓力非常的大;邵伯三線船閘項(xiàng)目部進(jìn)展也不順利,進(jìn)度不能達(dá)到計(jì)劃的要求,且離業(yè)主要求的“橋梁貫通”節(jié)點(diǎn)日期越來(lái)越近;經(jīng)營(yíng)方面,除了中云臺(tái)有幾個(gè)工程中標(biāo)之外,航道系統(tǒng)工程無(wú)一中標(biāo)。通過(guò)搶抓工期,鍛煉了隊(duì)伍,培養(yǎng)了江南分公司的技術(shù)骨干力量,也提升了江南分公司廣大干部員工的士氣,為江南分公司日后發(fā)展打下了基礎(chǔ)。(一)面臨的困難和挑戰(zhàn)。江蘇內(nèi)河市場(chǎng)航道、船閘等工程定額低,利潤(rùn)率不高,成本壓力很大,且航道系統(tǒng)要求較高,業(yè)主為事業(yè)單位性質(zhì),即使中標(biāo),施工過(guò)程中的隱性成本也較高。(二)機(jī)遇大于挑戰(zhàn)。2009底,江蘇沿海開(kāi)發(fā)上升到國(guó)家戰(zhàn)略高度。在現(xiàn)有項(xiàng)目施工過(guò)程中,通過(guò)對(duì)現(xiàn)有施工隊(duì)伍的遴選,一批有能力、講信用、技術(shù)水平高、管控能力強(qiáng)的施工隊(duì)伍也必將給我們以后項(xiàng)目的運(yùn)作帶來(lái)較大的幫助。一批工作能力強(qiáng),技術(shù)水平高的技術(shù)骨干紛紛調(diào)走,現(xiàn)場(chǎng)人員比較年輕或是經(jīng)驗(yàn)不足,工作效率或是效果都不是很理想,所以就需要更多的人員,而受制于工資含量等因素,不能給技術(shù)骨干相應(yīng)的待遇,因此剩余的技術(shù)骨干壓力更大,引進(jìn)人才也進(jìn)困難。三個(gè)船閘預(yù)計(jì)虧損金額接近七千萬(wàn)元,這不是年輕的江南分公司能夠承擔(dān)的,因此還需要公司繼續(xù)墊資。江南分公司在“十二五”期間的總體目標(biāo)就是:鞏固以江蘇為主的內(nèi)河市場(chǎng);鞏固以連云港為龍頭的江蘇地域市場(chǎng);占領(lǐng)并鞏固以平潭為重點(diǎn)的海西沿海一線;總結(jié)并完善以船閘建設(shè)為主的核心技術(shù)體系;勇?tīng)?zhēng)江蘇內(nèi)河建設(shè)的龍頭骨干企業(yè)。主要措施抓三點(diǎn):1.精心經(jīng)營(yíng)好現(xiàn)有和潛在的社會(huì)關(guān)系,充分用好“關(guān)系”這個(gè)第一生產(chǎn)力。在管理上以完善程序、制度、體系為主,學(xué)習(xí)鐵路施工的“架子隊(duì)”作業(yè)方式,抓好分包管理,可周轉(zhuǎn)使用的大宗模板和主要機(jī)械設(shè)備可考慮自購(gòu),以利降低成本。3.鼓勵(lì)、支持骨干人員取證工作,加大取證獎(jiǎng)勵(lì)力度;作為補(bǔ)救措施,適當(dāng)從社會(huì)上招聘部分高管人員。2.抓好在建工程,努力提高自身的核心競(jìng)爭(zhēng)力。江蘇與江蘇以外地域經(jīng)營(yíng)產(chǎn)值比例2:1?,F(xiàn)在海西地區(qū)因歷史原因發(fā)展欠佳,現(xiàn)在國(guó)家把海西大開(kāi)發(fā)提到戰(zhàn)略的高度,寧德至泉州一線沿海多適合建設(shè)優(yōu)良港灣,特別是平潭對(duì)臺(tái)開(kāi)發(fā)區(qū)發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁。由于船閘施工難度較大,技術(shù)難度和成本壓力都較大,這對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的管控能力提出了較高的要求,一些年輕的領(lǐng)導(dǎo)干部往往在處理較復(fù)雜問(wèn)題時(shí)顯得經(jīng)驗(yàn)不足。(一)骨干人員不足,現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)人手緊張。2010年3月19日,江蘇交通運(yùn)輸廳廳長(zhǎng)游慶仲在連云港疏港航道第三次協(xié)調(diào)大會(huì)上通報(bào),疏港航道南段即通渝運(yùn)河南段90公里內(nèi)河整治工程已設(shè)計(jì)完成,歡迎疏港航道建設(shè)大軍自2010年底開(kāi)始,開(kāi)赴南段繼續(xù)建設(shè)。高層聲音和國(guó)家戰(zhàn)略的傾斜預(yù)示著江蘇市場(chǎng)的進(jìn)一步擴(kuò)大。江蘇建筑市場(chǎng)施工項(xiàng)目雖然較多,但是我們可選擇的卻不多,主要是江蘇內(nèi)河。而且由于江南分公司的生存地域是在原有的二航局、三航局和四航局的傳統(tǒng)地盤(pán)上“楔入式”發(fā)展,與中交集團(tuán)劃定的各大局發(fā)展區(qū)域相矛盾,因此,江南分公司在夾縫中的生存異常艱難。二、面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)江蘇建筑市場(chǎng),在全國(guó)來(lái)講都是比較規(guī)范和要求嚴(yán)格的,而且江蘇建筑市場(chǎng)業(yè)主比較單一,往往會(huì)因?yàn)橐粋€(gè)項(xiàng)目的成敗而造成無(wú)法在江蘇市場(chǎng)立足。中標(biāo)項(xiàng)目業(yè)主依然以江蘇省航道局為主,主要項(xiàng)目主要是內(nèi)河航道項(xiàng)目。(一)圓滿(mǎn)完成2010年各項(xiàng)考核指標(biāo)截止到2010年11月15日,;完成經(jīng)營(yíng)產(chǎn)值萬(wàn)元,目標(biāo)產(chǎn)值 萬(wàn)元;較好的控制間接費(fèi)和招待費(fèi)的支出,降低了管理費(fèi)用。定期組織施工單位召開(kāi)質(zhì)量、進(jìn)度、安全協(xié)調(diào)會(huì),對(duì)其具體進(jìn)度、生產(chǎn)做出詳細(xì)的具體要求,對(duì)施工過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)協(xié)調(diào),不斷調(diào)整工作計(jì)劃,確保項(xiàng)目建設(shè)各項(xiàng)工作處于可控狀態(tài)。嚴(yán)格執(zhí)行“三檢”制度;不符合要求的不處理好決不進(jìn)行下道工序的施工,實(shí)行“質(zhì)量一票否決”制。(3)強(qiáng)化教育培訓(xùn)工作,提高員工綜合素質(zhì)在認(rèn)真抓好崗前培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、安全教育培訓(xùn)的同時(shí),積極配合和邀請(qǐng)集團(tuán)黨委,針對(duì)員工思想教育、責(zé)任意識(shí),開(kāi)展多種形式的教育、培訓(xùn)、互動(dòng)等活動(dòng),使員工的思想動(dòng)態(tài)統(tǒng)一到公司發(fā)展的層面,進(jìn)一步提高員工綜合素質(zhì),打造一支“顧大局、講奉獻(xiàn)”的員工隊(duì)伍。建立健全崗位責(zé)任制,各車(chē)間部室一把手負(fù)責(zé)制;推行責(zé)任目標(biāo)管理,根據(jù)公司工作任務(wù)進(jìn)行分解,落實(shí)各項(xiàng)工作的責(zé)任人,真正做到事事有人管、人人有目標(biāo)的責(zé)任機(jī)制。(3)加強(qiáng)崗位員工操作技能培訓(xùn)及日常設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),提高設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率。精細(xì)化管理工作有待于加強(qiáng)。員工責(zé)任意識(shí)不強(qiáng),工作缺乏主動(dòng)性。針對(duì)二期預(yù)留用地的不確定性,種植成本低廉的苜蓿以美化環(huán)境。通過(guò)以上舉措,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),深刻領(lǐng)會(huì)集團(tuán)公司決策及集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)指示精神的實(shí)質(zhì)和內(nèi)涵,確保集團(tuán)文件、會(huì)議、講話(huà)精神有效貫徹落實(shí)。一年來(lái),針對(duì)公司制度、企業(yè)文化、專(zhuān)業(yè)技能等方面,組織培訓(xùn)100余次。為確保規(guī)章制度能?chē)?yán)格執(zhí)行和落實(shí),采取日常巡查、定期檢查、專(zhuān)項(xiàng)檢查等方式,加大對(duì)制度落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,從嚴(yán)、從實(shí)、從細(xì)抓制度落實(shí),堅(jiān)決把制度執(zhí)行到人、落實(shí)到事,推動(dòng)各項(xiàng)工作落地見(jiàn)效。企業(yè)規(guī)章制度貫徹執(zhí)行情況(1)建立健全公司規(guī)章制度,推動(dòng)公司規(guī)范化管理2017年,我廠依照集團(tuán)管理制度匯編,建立本廠安全環(huán)保管理制度、職業(yè)健康管理制度、生產(chǎn)安全應(yīng)急預(yù)案、突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案、崗位職責(zé)、設(shè)備管理制度、操作規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等規(guī)范化管理制度文件,并組織全體員工進(jìn)行培訓(xùn)。(6)應(yīng)急演練工作開(kāi)展情況本組織各車(chē)間按照應(yīng)急演練計(jì)劃開(kāi)展了火災(zāi)事故應(yīng)急演練、高溫燙傷應(yīng)急演練、二氧化硫泄漏中毒應(yīng)急演練、觸電事故應(yīng)急演練工作,并組織管理人員、崗位人員進(jìn)行觀摩。未完成的整改的原因是未到整改期。通過(guò)危險(xiǎn)源和環(huán)境因素的辨識(shí),讓員工清楚的認(rèn)識(shí)到自己所處在的環(huán)境中有哪些危險(xiǎn)因素,可能導(dǎo)致哪些傷害、職業(yè)病,對(duì)環(huán)境造成什么影響。(3)開(kāi)展崗位危險(xiǎn)源、環(huán)境因素辨識(shí)工作危險(xiǎn)源、環(huán)境因素辨識(shí)評(píng)價(jià)工作是安全環(huán)保管理的基礎(chǔ),也是安全環(huán)保管理的抓手。我公司是一個(gè)新投產(chǎn)項(xiàng)目,針對(duì)每一個(gè)新員工開(kāi)展了三級(jí)安全教育培訓(xùn)工作,培訓(xùn)考核合格后上崗。截止項(xiàng)目技改停車(chē)前,系統(tǒng)累計(jì)運(yùn)行812小時(shí),累計(jì)消耗原料35306 噸、。多次組織總包單位、設(shè)計(jì)院相關(guān)人員召開(kāi)會(huì)議,對(duì)總包單位制定的試車(chē)方案進(jìn)行評(píng)審,并制定了試車(chē)期間安全環(huán)保應(yīng)急預(yù)案,確保試車(chē)工作萬(wàn)無(wú)一失。因該項(xiàng)目為世界首創(chuàng),無(wú)成熟的經(jīng)驗(yàn)可借鑒,特別是后工段,雖然有詳細(xì)的實(shí)驗(yàn)室數(shù)據(jù)和中試試驗(yàn)數(shù)據(jù),但在設(shè)計(jì)和建設(shè)過(guò)程中還是碰到一系列的問(wèn)題,如:塔的構(gòu)造以及材質(zhì),工藝布局對(duì)穩(wěn)定生產(chǎn)的影響,都需要反復(fù)磋商和驗(yàn)證,致使設(shè)計(jì)院出圖屢屢推后,嚴(yán)重影響到現(xiàn)場(chǎng)總體施工進(jìn)度。一、2017年重點(diǎn)工作開(kāi)展及完成情況項(xiàng)目建設(shè)情況XXXX項(xiàng)目是集團(tuán)公司2017重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目,也是世界上首條生產(chǎn)線,項(xiàng)目的順利建設(shè)和投產(chǎn)對(duì)集團(tuán)公司的發(fā)展乃至整個(gè)行業(yè)起著至關(guān)重要的作用和影響。憑借我之前相關(guān)方面的經(jīng)驗(yàn),我判斷出這是由于遠(yuǎn)程終端服務(wù)器登陸用戶(hù)較多,服務(wù)器系統(tǒng)內(nèi)存不足造成的。自8月中旬至12月31日,共提供會(huì)議網(wǎng)絡(luò)技術(shù)支持97次。在進(jìn)行此項(xiàng)工作中,我了解到現(xiàn)用oa辦公系統(tǒng)不能進(jìn)行多層分類(lèi)查詢(xún),給行政經(jīng)理使用中造成很大麻煩,經(jīng)過(guò)后臺(tái)asp程序修改對(duì)oa辦公系統(tǒng)進(jìn)行改進(jìn),效果明顯。七、視頻會(huì)議系統(tǒng)管理此項(xiàng)工作主要包括視頻會(huì)議系統(tǒng)的建設(shè)、部署、調(diào)試及維護(hù)。在進(jìn)行機(jī)房管理工作時(shí),我認(rèn)真細(xì)致檢查,幾次在發(fā)現(xiàn)安全問(wèn)題隱患后,迅速向上級(jí)匯報(bào),安全問(wèn)題隱患得以及時(shí)處理,把隱患消滅在萌芽狀態(tài)中,沒(méi)有最終釀成安全事故給公司造成經(jīng)濟(jì)損失。四、it設(shè)備資產(chǎn)管理此項(xiàng)工作主要包括對(duì)公司所有it設(shè)備資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)、登記工作,維護(hù)《固定資產(chǎn)管理》制度。在信息管理資料檔案諸多不完備的情況下,我克服困難,從頭收集資料,認(rèn)真進(jìn)行整理、歸檔。根據(jù)故障處理統(tǒng)計(jì),公司辦公大廳經(jīng)常出現(xiàn)不能共享打印的故 障,我分析查找出原因,提出合理化建議,申請(qǐng)購(gòu)買(mǎi)一臺(tái)hpp2055dn型激光黑白
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