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如何加強班風學風建設(文件)

2024-10-08 23:22 上一頁面

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【正文】 己優(yōu)良的品行、優(yōu)秀的成績、良好的學習方式來引導周圍同學共同進步的良好表率,從小處著手、以點帶面,逐步擴大其影響。二、良好班風的影響力:一個班級班風的好壞直接關(guān)系到班級建設和個人發(fā)展的好壞。三、抓好班風建設的必要措施(一)、充分發(fā)揮班主任在班風建設中的重要作用“學校無小事,處處皆教育”,班主任是班級管理的組織者、指導者,對學生的健康成長起著至關(guān)重要的作用。品行端正的人格魅力、淵博的專業(yè)知識、深厚的藝術(shù)修養(yǎng),朝氣蓬勃的精神風貌、無私奉獻的敬業(yè)精神、誠實嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、雷厲風行的工作作風、不讓一個學生掉隊的責任心、慈父慈母般的愛心等等,這些優(yōu)秀品質(zhì)不僅是班主任追求的目標,也是學生崇拜的榜樣與行為典范。師德之魂在于“愛”,愛生之心是教育的前提,是教育力量之所在,是師生交往中的粘合劑。班干部作為聯(lián)系班主任與學生的橋梁,作為班主任的助手,他們工作能力的高低,工作方法的對錯,在同學中的威信,往往能夠決定一個班級的精神面貌與風氣。在班情分析的基礎上制定出切實可行的班級奮斗目標,并圍繞目標設計和開展活動。它是指一個教學班學習、工作、生活的方式,具有導向、知曉、育美、滲透、陶冶情操、健全人格等多方面、多層次的育人功能。常有這樣的現(xiàn)象:同一個學校,不同班級班風各異,甚至出現(xiàn)兩極分化。正氣充盈、積極向上的班級才能在競爭中立于不敗之地,沒有良好的班風學風,其它一切都是空中樓閣。第三,同學之間,組與組之間,甚至平行班之間進行PK,形成比、學、趕、幫、超的學習局面。二:開展多樣化學習活動。我們是集體的一分子,集體的榮辱與自己息息相關(guān),集體的事就是自己的事,集體的榮譽是通過每一個人的努力付出得到的。精心謀劃細致落實,就能營造良好的學習環(huán)境,培養(yǎng)學生良好的學習習慣,健全的人格,這時良好的班風學風也就水到渠成了。增強集體觀念,培養(yǎng)高尚的情操,形成一個遵守紀律、團結(jié)向上、朝氣蓬勃的集體。我們要打好專業(yè)知識基礎拓寬學習領(lǐng)域,通過英語與計算機通過率。在此,對班級班風學風建設有以下一些看法:一:嚴抓考勤制度。首先,要通過古今中外及身邊勤奮苦讀報效祖國,光宗耀祖,改變自己和家庭命運的事例,教育學生爭分奪秒,勤學善思,堅定刻苦學習求知成才的決心和信心,逐步營造激情課堂和靜音自習的良好學習氛圍。一種做法是將學生置于管理的對立面,以堵代疏,以罰代管,以權(quán)代理,其結(jié)果是學生象按不下去的皮球,師生對立情緒日趨嚴重,既損害了老師本人的形象,也影響了學生的身心健康,不利于素質(zhì)教育;另一種做法是,視學生為管理的主體,在老師的言傳身教下,讓學生參與管理,在管理中培養(yǎng)其公民意識和遵守紀律的自覺性。班級文化包括班徽、班訓、班風、學風、班規(guī)、班主任寄語、班級公約、班級誓言、班級(近遠期)發(fā)展目標、小組pk制、班級榮譽榜等凝心聚力,催人奮進的文化特征。(四)、搞好班級文化,促進班風建設 班級文化是班風建設又一重要內(nèi)容。(三)、做好班情分析,制定奮斗目標搞好班情分析,是抓好班風建設的前提條件,尤其對新接班的班主任更為重要。只有尊重熱愛學生,溝通師生之情,才能促進良好班風形成。因此,班主任必須加強自身素質(zhì)的培養(yǎng)與提高,在班級建設中首先要以身作則嚴于律己,要求學生做到的,自己首先必須做到。孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。因此,塑造良好的班風,是班主任的首要任務,是班集體建設的重中之重。所謂班風,就是班集體成員按照班集體所制定的道德標準、行為規(guī)范和班級共同目標,經(jīng)過大家的努力,逐步形成的自覺行為習慣和風氣。因此,班干部要真正地起到這個橋梁與紐帶作用,就必須正確給自己以定位,在學風建設這個系統(tǒng)工程里,班干部對下要極力做好“傳、幫、帶”的工作,對上更要做主動溝通與聯(lián)系的工作,及時反映并處理廣大同學學習中存在的問題,主動協(xié)調(diào)校方、老師與學生之間的關(guān)系,共同促進優(yōu)良學風的形成。2.班級建設中的開拓者為了培養(yǎng)一個有創(chuàng)造能力的個體,便需要一個有創(chuàng)造性的環(huán)境,所以,在進行班級建設時,不能不顧及創(chuàng)新性這一問題。概括地說,班干部在班級建設中的作用包括骨干作用、引領(lǐng)作用和橋梁紐帶作用: 1.班干部的骨干作用從學生素質(zhì)上看,骨干都是班級里的班長、支部書記、班委會、團支部干部、共青團員等,這些學生干部和骨干是大家推薦選拔出來或是競爭上崗的,他們素質(zhì)較高、能力較強、為人誠實、樂于奉獻,在各個方面能起模范帶頭作用,他們的一言一行,在同學中都有一定的影響力和號召力;從工作優(yōu)勢看,他們是同學的一份子,與其他學生朝夕相處,起點相同,身份一致,同學之間放得開,談得來,心相通,彼此之間能敞開心扉,傾訴真情,老師了解不到情況,他們能夠了解到,老師想不到的事情,他們想得到,輔導員解決不了的思想問題,通過他們可能能夠得到圓滿解決,所以說一支過硬的學生干部隊伍,可以讓班級工作如虎添翼,事半功倍。班級建設是否成功,很大程度上取決于一支高素質(zhì)的學生干部隊伍作為學生骨干,肩負著帶動班級的管理,影響班級風氣沿著好的方向發(fā)展的重大責任
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