【摘要】主講:彭榮模,面試技巧與招聘管理,目錄,招聘管理與招聘規(guī)劃結(jié)構(gòu)化招聘面試流程明確招聘選人的標(biāo)準(zhǔn)如何識(shí)別和篩選簡(jiǎn)歷面試經(jīng)典六問(wèn)的技巧專(zhuān)題:校園招聘技巧面試過(guò)程控制的技巧基于實(shí)戰(zhàn)的選才模式(PBSR)招聘...
2024-11-19 22:05
【摘要】招聘管理與技巧北京世紀(jì)博才文化交流中心1目錄第一部分:校園招聘管理與技巧–一、企業(yè)為什么要到大學(xué)去招聘–二、企業(yè)到校園招聘什么學(xué)生–三、學(xué)生的就業(yè)觀念與企業(yè)招聘策略–四、校園招聘周期–五、校園招聘的三個(gè)流程與細(xì)節(jié)管理–六、簽約后管理–七、報(bào)到管理–八、入司培訓(xùn)管理–九、入
2025-02-17 23:02
【摘要】招聘管理與面試技巧劉武老師2劉武老師?國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師協(xié)會(huì)(IPTS)高級(jí)講師?美國(guó)國(guó)際訓(xùn)練協(xié)會(huì)(AITA)認(rèn)證講師?中國(guó)管理科學(xué)院客座教授?中國(guó)人力資源研究會(huì)高級(jí)顧問(wèn)?中國(guó)HR經(jīng)理大聯(lián)盟秘書(shū)長(zhǎng)?河北創(chuàng)新等培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)導(dǎo)師?。。。。。。課程目標(biāo)1
2025-02-17 23:05
【摘要】第6章招聘甄選與錄用HumanResourceManagement本章學(xué)習(xí)目標(biāo)?招聘的含義?招聘的目的和原則?招聘的方式?甄選的步驟?人員測(cè)評(píng)的方法?錄用的過(guò)程?錄用決策程序?錄用中的特殊問(wèn)題處理HumanResourceManagement
2025-02-16 12:16
【摘要】第二章招聘與配置目錄一、員工素質(zhì)測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)體系構(gòu)建二、面試的組織和實(shí)施三、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論組織與實(shí)施第一節(jié)、員工素質(zhì)測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)體系的構(gòu)建內(nèi)部招聘外部招聘學(xué)習(xí)目標(biāo)1、掌握:?jiǎn)T工素質(zhì)測(cè)評(píng)的基本原理類(lèi)型主要原則
2025-02-06 20:10
【摘要】主講人:孫波華夏基石人力資源顧問(wèn)有限公司ChinaStoneHumanResourcesManagementConsultingCO.,Ltd.機(jī)密招聘管理與面試(中國(guó)北京)1企業(yè)招聘管理的幾大核心問(wèn)題?招聘計(jì)劃性不強(qiáng):招聘計(jì)劃統(tǒng)籌性不強(qiáng)、無(wú)統(tǒng)一規(guī)劃;招聘計(jì)劃未考慮中長(zhǎng)期用人需要;缺少供求
【摘要】主講人:孫波華夏基石人力資源顧問(wèn)有限公司ChinaStoneHumanResourcesManagementConsultingCO.,Ltd.機(jī)密招聘管理與面試(中國(guó)北京)企業(yè)招聘管理的幾大核心問(wèn)題?招聘計(jì)劃性不強(qiáng):招聘計(jì)劃統(tǒng)籌性不強(qiáng)、無(wú)統(tǒng)一規(guī)劃;招聘計(jì)劃未考慮中長(zhǎng)期用人需要;缺少供求及渠道
【摘要】員工招聘與錄用管理1綱要?雇傭標(biāo)準(zhǔn)分析?錄用決策分析?流動(dòng)、解雇和買(mǎi)斷管理?員工招聘技術(shù)?員工錄用技術(shù)2確定雇傭標(biāo)準(zhǔn)3雇傭決策中的問(wèn)題?在人員的數(shù)量和質(zhì)量之間有怎樣的轉(zhuǎn)換關(guān)系??勞動(dòng)力供給條件與雇傭決策有什么關(guān)系??企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況應(yīng)該影響錄用員工的質(zhì)量嗎??需要雇傭
2025-01-01 14:35
【摘要】?jī)?nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理第一部分走進(jìn)內(nèi)部控制基本概念闡述經(jīng)營(yíng)回報(bào)與風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)回報(bào)公司管理層什么是風(fēng)險(xiǎn)??風(fēng)險(xiǎn)是某一事件或行為對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益可能的威脅?商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)和管理風(fēng)險(xiǎn)管理風(fēng)險(xiǎn)管理風(fēng)險(xiǎn)習(xí)慣上分為以下五類(lèi):財(cái)務(wù)和經(jīng)營(yíng)信息不足政策、計(jì)劃、程序、法律和標(biāo)準(zhǔn)
2025-02-27 16:35
【摘要】?jī)?nèi)部審核內(nèi)部審核與管理評(píng)審與管理評(píng)審內(nèi)部審核與管理評(píng)審2內(nèi)部審核知識(shí)內(nèi)部審核知識(shí)?內(nèi)部審核概述?內(nèi)部審核的計(jì)劃和組織?實(shí)施內(nèi)部審核?糾正措施?內(nèi)部審核報(bào)告?跟蹤審核?內(nèi)審員?審核技巧內(nèi)部審核與管理評(píng)審3審核分類(lèi)內(nèi)部審核與管理評(píng)審4內(nèi)部審核概述(一)內(nèi)部審核概述(一)?質(zhì)量審核(ISO8402:1994)
2025-02-23 19:10
【摘要】風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)部審計(jì)課程介紹?第一節(jié):企業(yè)目標(biāo)與經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)如何構(gòu)筑可持續(xù)的競(jìng)爭(zhēng)力?第二節(jié):識(shí)別企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)面臨的重要風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域?第三節(jié):控制風(fēng)險(xiǎn)的技巧介紹6種管理風(fēng)險(xiǎn)的技巧?第四節(jié):建
2025-02-23 19:16
【摘要】第四部分資產(chǎn)負(fù)債表項(xiàng)目的核算七、流動(dòng)負(fù)債項(xiàng)目的核算和管理流動(dòng)負(fù)債是指償還期在一年或長(zhǎng)于一年的一個(gè)營(yíng)業(yè)周期以內(nèi)的債務(wù),主要包括短期借款、應(yīng)付票據(jù)、應(yīng)付賬款、預(yù)收賬款、應(yīng)付工資、應(yīng)付福利費(fèi)、應(yīng)交稅金、其他應(yīng)交款、應(yīng)付利潤(rùn)、其他應(yīng)付款和預(yù)提費(fèi)用等。確認(rèn)流動(dòng)負(fù)債的目的,主要是將其與流動(dòng)資產(chǎn)進(jìn)行
2025-01-16 09:47
【摘要】流動(dòng)銷(xiāo)售的組織與管理北京幸運(yùn)即開(kāi)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)有限公司?培訓(xùn)流程流動(dòng)銷(xiāo)售的分類(lèi)小規(guī)模銷(xiāo)售短期定點(diǎn)銷(xiāo)售游牧式銷(xiāo)售銷(xiāo)售話術(shù)?一、流動(dòng)銷(xiāo)售的分類(lèi)、流動(dòng)銷(xiāo)售的定義選擇合適的時(shí)
2025-02-24 10:26
【摘要】流動(dòng)資產(chǎn)與運(yùn)營(yíng)資金管理【本章學(xué)習(xí)目的】通過(guò)本章的學(xué)習(xí),掌握流動(dòng)資產(chǎn)與運(yùn)營(yíng)資金的定義、構(gòu)成與特點(diǎn),熟練掌握現(xiàn)金、應(yīng)收賬款、存貨等流動(dòng)資產(chǎn)的日常管理,了解短期融資的特點(diǎn)與形式,掌握短期融資成本的計(jì)算方法。1流動(dòng)資產(chǎn)與運(yùn)營(yíng)資金管理概述流動(dòng)資產(chǎn)、流動(dòng)負(fù)債與運(yùn)營(yíng)資金的概念1.流動(dòng)資產(chǎn)流動(dòng)資產(chǎn)是企業(yè)資產(chǎn)的重要組成部
2025-01-16 09:46
【摘要】流動(dòng)銷(xiāo)售的組織與管理北京幸運(yùn)即開(kāi)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)有限公司培訓(xùn)流程流動(dòng)銷(xiāo)售的分類(lèi)小規(guī)模銷(xiāo)售短期定點(diǎn)銷(xiāo)售游牧式銷(xiāo)售銷(xiāo)售話術(shù)一、流動(dòng)銷(xiāo)售的分類(lèi)、流動(dòng)銷(xiāo)售的定義選擇合適的時(shí)間和
2025-01-14 15:23