第三講傳媒組織(xxxx3)(文件)
【正文】 領(lǐng)導(dǎo)下的社長負(fù)責(zé)制等 社委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的社長負(fù)責(zé)制 社長 總編輯 總經(jīng)理 宣傳部 二、省級(jí)電視臺(tái) （建國后最主流的電視臺(tái)） 圍繞省級(jí)電視臺(tái)的權(quán)力分配： ? 外部兩級(jí) 。 上述原則 ， 也適用于省 、 市 、 自治區(qū)廣播電視廳 （ 局 ） 與省轄市 、 縣廣播電視局之間的關(guān)系 。） 三、傳媒集團(tuán) ? 不管是報(bào)業(yè)還是廣電集團(tuán) ， 都與上述兩種相同 。 , March 5, 2023 雨中黃葉樹，燈下白頭人。 :02:5414:02:54March 5, 2023 1他鄉(xiāng)生白發(fā)，舊國見青山。 2023年 3月 5日星期日 2時(shí) 2分 54秒 14:02:545 March 2023 1做前，能夠環(huán)視四周；做時(shí)，你只能或者最好沿著以腳為起點(diǎn)的射線向前。 :02:5414:02Mar235Mar23 1世間成事，不求其絕對(duì)圓滿，留一份不足，可得無限完美。 。 , March 5, 2023 閱讀一切好書如同和過去最杰出的人談話。勝人者有力，自勝者強(qiáng)。 2023年 3月 5日星期日 2時(shí) 2分 54秒 14:02:545 March 2023 1一個(gè)人即使已登上頂峰，也仍要自強(qiáng)不息。 2023年 3月 5日星期日 下午 2時(shí) 2分 54秒 14:02: 1最具挑戰(zhàn)性的挑戰(zhàn)莫過于提升自我。 :02:5414:02Mar235Mar23 1越是無能的人，越喜歡挑剔別人的錯(cuò)兒。 2023年 3月 5日星期日 2時(shí) 2分 54秒 14:02:545 March 2023 1空山新雨后，天氣晚來秋。 :02:5414:02:54March 5, 2023 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 , March 5, 2023 很多事情努力了未必有結(jié)果，但是不努力卻什么改變也沒有。 。 :02:5414:02Mar235Mar23 1故人江海別，幾度隔山川。 ? 內(nèi)部 兩級(jí)： – 第一級(jí) ——集團(tuán)層面的一個(gè)日常運(yùn)作決策機(jī)構(gòu) ， 如社委會(huì) 、 黨委會(huì) 、 管委會(huì)等； – 第二級(jí) ——社長 、 黨委書記 、 管委會(huì)主任等 。 ? 內(nèi)部也是兩級(jí)，即決策機(jī)構(gòu)和執(zhí)行人。 雙重領(lǐng)導(dǎo)體制特點(diǎn) ——“條塊結(jié)合、以塊為主” 相關(guān)政策： – 中共中央 37號(hào)文件 （ 1983年頒布 ） ： “ 省 、 市 、 自治區(qū)廣播電視廳 （ 局 ） 受該省 、 市 、 自治區(qū)人民政府和廣播電視部雙重領(lǐng)導(dǎo) ， 以同級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)為主 。 ? 內(nèi)部兩級(jí) ——日常運(yùn)作決策機(jī)構(gòu)與執(zhí)行人 。 （ 公司化改革前中央日?qǐng)?bào)社 ） 中間性組織的治理結(jié)構(gòu) ? （主要為當(dāng)前事業(yè)單位性質(zhì)的中國傳媒組織。 – 對(duì)托管委員會(huì)決策的執(zhí)行負(fù)總責(zé) ， 即對(duì) BBC日常所有業(yè)務(wù)負(fù)總責(zé)；實(shí)踐中身兼 chief executive 、 editorinchief 二職 。 公司法律形式完善的意義： –有限責(zé)任降低了成員參與風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)部責(zé)權(quán)利關(guān)系處理更完善 ——為組成更大規(guī)模組織提供更大可能性。 – 組織形式上： ? 公司是法人（其余三個(gè)不是）。 (來源 ) – 從法學(xué)角度講 ,法人治理結(jié)構(gòu) （ Corporate Governance） 是指為維護(hù)出資者 (股東 )、 債權(quán)人以及社會(huì)公共利益 ,保證公司正常有效運(yùn)轉(zhuǎn) ,由法律和公司章程規(guī)定的有關(guān)公司組織機(jī)構(gòu)之間權(quán)力分配與制衡 的制度體系 ? :世
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