《博禧餐飲管理公司保安部規(guī)范化管理手冊》(文件)
【正文】 情節(jié)輕重扣 100200 元 /次 ； 8）操作運行中，未按照標(biāo)準(zhǔn)程序 操作 而出現(xiàn)差錯者， 并給公司造成不良影響， 視情節(jié)輕重扣 100200 元 /次 ，并賠償差錯所出現(xiàn)的損失； 9）上班時間內(nèi)出現(xiàn)違反站姿規(guī)定，東倒西歪者扣 20 元 /次 ； 10）向客人透漏 公司 機(jī)密，視情節(jié)輕重扣 100200 元 或做開除處理； 11）搬弄是非，挑撥離間，煽動員工消極怠工者扣 100200 元 。 本部門員工無論因何種原因請假 ，都必須填寫請假報告單，并逐級呈報，在有最終決定權(quán)的上級審批同意并回復(fù)后方能休假； 主管請假由經(jīng)理審批； 保安員請假在一天經(jīng)內(nèi)（含一天）由保安主管審 核 ，由經(jīng)理批 準(zhǔn)生效 ； 嚴(yán)禁越級請假； 未經(jīng)批準(zhǔn)同意而休假者一律按照曠工處理； 原則上不允許連休，確因特殊情況，需要續(xù)假者，續(xù)假報告應(yīng)在假期滿前一天提出，續(xù)假時間在一 天經(jīng)內(nèi)（含一天）保安主管審 核 ， 由經(jīng)理 批 準(zhǔn)生效 ； 員工的休假情況報行政人事部備案； 第 四 節(jié) 培訓(xùn)制度 本部門員工的培訓(xùn)遵守行政人事部制定的 相關(guān)培訓(xùn)規(guī)定 ； 本部門員工每周培訓(xùn)一次，由保安主管 進(jìn)行培訓(xùn) ； 每天的上下班時間由 帶班 主管主持崗前培訓(xùn)； 本部門新入職隊員于 1 個月之內(nèi)，必須掌握本部門的一切業(yè)務(wù)知識，熟悉公司的所有安全消防設(shè)施； 每月所有隊員均需參加一次法制教育和學(xué)習(xí)； 每個 季度末月月底進(jìn)行一次考核 ，對 二 次不及格者予以解聘處理； 長沙博禧餐飲管理有限公司 第 五 節(jié) 匯報制度 本部門員工于當(dāng)班期間一切事宜均需 逐 級匯報； 除緊急情況可越級匯報，其它時間均需逐級匯報； 對自已無法處理之事宜，需立即向上級匯報，無上級明確批示時，不得自作主張； 匯報時須詳細(xì)、真實、不得夸大、隱瞞； 事后將事件經(jīng)過形成詳細(xì)書面記錄，呈交上級。 C：總結(jié)工作，對工作中存在的不足和隱患進(jìn)行分析和整改。 2. 值班員要愛護(hù)監(jiān)控設(shè)備 及消防設(shè)施 ，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程。如需查看時，必須經(jīng) 保安 經(jīng)理 以上領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。 8. 機(jī)房要地，未經(jīng)批準(zhǔn)非值班人員不得入內(nèi)。 第 十二 節(jié) 消防器材管理保養(yǎng) 制度 公司 的消防器材由保安部當(dāng)值人員每天檢查一次，每日填寫一次檢查表格。 以上《保安部規(guī)范化管理》、《保安部工作流程》所有內(nèi)容我已認(rèn)真閱讀， 在以后的保安工作中，我將嚴(yán)格執(zhí)行和遵守 ，絕不 違反 以上規(guī)章制度！ 簽名 ： 。 把每次檢查出的故障及時報各單位進(jìn)行維修，阻塞消防通道的物品要及時通知所 管轄單位清理。 長沙博禧餐飲管理有限公司 第 十 節(jié) 日常消防 管理制度 消防安全教育能加強(qiáng)公司 員工的防火意識，認(rèn)識防火的重要性，處理火 警的原則：任何火警的信息都必須認(rèn)為是真的，有關(guān)人員必須第一時間趕 赴現(xiàn)場 ，進(jìn)行查看或撲 救 ； 宣傳教育的內(nèi)容包括：消防規(guī)章制度，防火的重要性，防火先進(jìn)事跡和案例等； 宣傳教育可采取印發(fā)消防資料、圖片，組織人員學(xué)習(xí)，請專人講解，實地模擬消防演練等方式進(jìn)行； 保安經(jīng)理 負(fù)責(zé)擬定培訓(xùn)計劃，由保安部經(jīng)理分批對公司員工進(jìn)行消防培訓(xùn)（了解公司各種消防設(shè)施的情況，掌握滅火器的安全使用方法；火災(zāi)時撲救工作的知識和技能，自救知識和技能；組織觀看實施實地消防演練，進(jìn)行現(xiàn)場模擬培訓(xùn)）； 防火檢查是發(fā)現(xiàn)和清除火警隱患，落實消防措施，預(yù)防火災(zāi)事故的重要手段； 公司員工一旦發(fā)現(xiàn) 火警，在保證自身的安全前提下立即 采 取措施，根據(jù)火警的性質(zhì)，組織人員 進(jìn)行補(bǔ)救； 火勢較大，在場人員又不懂撲救 方法的，應(yīng)立刻通知就近其他人員或巡查的保安員進(jìn)行撲救 工作。 6. 未經(jīng)保 安 經(jīng)理 允許，嚴(yán)禁將錄像帶帶出監(jiān)控室或私自外借給他人 。 3. 錄像帶編號、分類存放、錄制，根據(jù)一天當(dāng)中的實際情況進(jìn)行錄制 ， 特別是不能放松對一些重點部位的錄像。 長沙博禧餐飲管理有限公司 第 八 節(jié) 員工安全管理制度 1. 本公司員工均應(yīng) 自 覺地服從保安人員按照公司規(guī)定實施的各項安全管理規(guī)定； 2. 員工上下班須按公司指定的通道出入； 3. 員工經(jīng)員工通道和離 店 時應(yīng)主動接受檢查； 4. 不得帶私人物品及與工作無關(guān)的物品進(jìn)入工作區(qū)域； 5. 員工在公司內(nèi)各項活動均要遵守《紅寶書》 制度 ，保安人員在各自工作范圍內(nèi)有權(quán)糾正員工各種違章違紀(jì)現(xiàn)象，糾正的方法可分為勸告、警告、通知部門和報告 上級 領(lǐng)導(dǎo)； 6. 員工的自行車、摩托車要按 順序 停放在指定的車棚內(nèi)，不得亂停亂放； 7. 凡 拾 獲客人遺留的物品，一律要上繳 客服中心 ； 8. 公司內(nèi)部資料嚴(yán) 禁 私拿、傳閱和復(fù)??； 9. 違反公司規(guī)章制度的員工，嚴(yán)格按 公司 的有關(guān)條例處理，員工的行為導(dǎo)致治安案件，刑事案件的，由公司配合公安機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。 長沙博禧餐飲管理有限公司 第 七 節(jié) 工作 例會制度 保 安 部工作例會： （ 1）主持人
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