【正文】 長沙博禧餐飲管理有限公司 第八節(jié) 停車場崗位職責(zé) 一 、層級關(guān)系 直接上屬：保安 主管 二、 崗位職責(zé) 1. 服從命令，聽從指揮，遵守公司的各項規(guī)章制度，堅決執(zhí)行上級的一切指示； 2. 嚴(yán)格遵守工作規(guī)程，言語和氣，舉止端莊，禮貌待客，堅持以“以客為尊，以客為先”的原則； 3. 熟練掌握車輛指揮手勢和文明執(zhí)勤用語 ，確保道路暢通，發(fā)現(xiàn)問題及時報告； 4. 應(yīng)該按劃分區(qū)域進行停放車輛，同時維護 秩 序 ； 5. 認(rèn)真做好停車登記手續(xù)，負責(zé)管理好車輛的安全，以防失竊； 6. 定時巡查車場，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并記錄備案； 7. 當(dāng)值過程中，發(fā)現(xiàn)有車門未鎖的，一定要先通知 主管 到場查看，并及時通知車主，若發(fā)現(xiàn)有遺留物品，保管并 登記等候認(rèn)領(lǐng)； 8. 禁止載有易燃易爆物 品的車輛進入，禁止閑雜人在車場內(nèi)逗留； 9. 定期檢查車場的公共設(shè)施，維護車場的清潔，及時提出維護、修復(fù) 建議 ，確保車場正常使用； 10. 定期 總結(jié) 車場的車輛停放問題及車位使用問題，及時匯報，提出整改意見。 工作紀(jì)律方面 1）會議遲到者扣 20 元 /次 ， 無故 會議缺席者扣 50 元 ； 2）上班時間內(nèi)互相打鬧者扣 20 元 /次 ，口頭警告后當(dāng)天仍重犯者扣 50 元 ； 3）上班時間內(nèi)未經(jīng)上級同意，工作時間缺崗者扣 50 元 ； 4）上班時間內(nèi)大聲談笑、互相閑談、哼唱小調(diào)者扣 20 元 /次 ； 5）上班時間內(nèi)吃零食、吸煙、喝酒等做與工作無關(guān)的事 情者扣 50200 元 /次 ； 6）向客人索取小費、禮物者扣 50100 元 /次 ； 7） 上班 不認(rèn)真被上級發(fā)現(xiàn)或引起客人投訴者， 給公司造成不良影響， 經(jīng)查實后，視情節(jié)輕重扣 100200 元 /次 ； 8）操作運行中，未按照標(biāo)準(zhǔn)程序 操作 而出現(xiàn)差錯者， 并給公司造成不良影響， 視情節(jié)輕重扣 100200 元 /次 ，并賠償差錯所出現(xiàn)的損失； 9）上班時間內(nèi)出現(xiàn)違反站姿規(guī)定，東倒西歪者扣 20 元 /次 ； 10）向客人透漏 公司 機密，視情節(jié)輕重扣 100200 元 或做開除處理； 11）搬弄是非，挑撥離間，煽動員工消極怠工者扣 100200 元 。 C：總結(jié)工作，對工作中存在的不足和隱患進行分析和整改。如需查看時，必須經(jīng) 保安 經(jīng)理 以上領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。 第 十二 節(jié) 消防器材管理保養(yǎng) 制度 公司 的消防器材由保安部當(dāng)值人員每天檢查一次，每日填寫一次檢查表格。 把每次檢查出的故障及時報各單位進行維修，阻塞消防通道的物品要及時通知所 管轄單位清理。 6. 未經(jīng)保 安 經(jīng)理 允許，嚴(yán)禁將錄像帶帶出監(jiān)控室或私自外借給他人 。 長沙博禧餐飲管理有限公司 第 八 節(jié) 員工安全管理制度 1. 本公司員工均應(yīng) 自 覺地服從保安人員按照公司規(guī)定實施的各項安全管理規(guī)定； 2. 員工上下班須按公司指定的通道出入； 3. 員工經(jīng)員工通道和離 店 時應(yīng)主動接受檢查； 4. 不得帶私人物品及與工作無關(guān)的物品進入工作區(qū)域； 5. 員工在公司內(nèi)各項活動均要遵守《紅寶書》 制度 ，保安人員在各自工作范圍內(nèi)有權(quán)糾正員工各種違章違紀(jì)現(xiàn)象，糾正的方法可分為勸告、警告、通知部門和報告 上級 領(lǐng)導(dǎo)； 6. 員工的自行車、摩托車要按 順序 停放在指定的車棚內(nèi)，不得亂停亂放； 7. 凡 拾 獲客人遺留的物品，一律要上繳 客服中心 ； 8. 公司內(nèi)部資料嚴(yán) 禁 私拿、傳閱和復(fù)印； 9. 違反公司規(guī)章制度的員工，嚴(yán)格按 公司 的有關(guān)條例處理，員工的行為導(dǎo)致治安案件，刑事案件的，由公司配合公安機關(guān)進行處理。在任何情況下，不得頂撞客人，違者扣 50100 元 ； 15）該管的事不管，膽小怕事而造成工作失誤者扣 50100 元 ； 16）對工作麻木不仁 、 玩忽職守 ， 造成工作失誤者扣 50100 元 ； 17）工作中欺騙上司，造成嚴(yán)格后果者扣 50200 元 或做開除處理； 18） 無故曠工一天的，處 300 元 400 元罰款，曠工兩天者，處 600 元 800 元罰款，曠工三天 者 ， 處 800 元罰款并 給予勸退處理； 19） 有客人車輛到來時，保安員未及時上前敬禮扣 20 元 /次 ； 20） 泊車時，保安員未用專業(yè)的停車手勢及安全提醒者扣 20 元 /次 ； 21） 下雨時，保安員迎客未給客人打雨傘者扣 20 元 ； 22）無論何種原因與客人或公司員工打架者，視情節(jié)輕重扣 200400 元 或做開除處理； 23）盜竊公司物品、客人錢財以及主使或盜竊公司員工之財物者，給予開除，情節(jié)嚴(yán)重者移送公安機關(guān)處理； 24）工作心態(tài)消極，責(zé)任心不強，造成工作失職，對客人不尊重，敗壞公司名譽者，視情節(jié)輕重扣 100200 元 或做辭退處理； 25）蓄意不愛護公司設(shè)施、保安裝備及辦公室設(shè)施，造成嚴(yán)格損失者，除照價賠償外，立即辭退； 26）工作中發(fā)現(xiàn)事情不及時向上級反應(yīng)，尋求解決辦法，而是在下面煽動人心，鬧工潮者，當(dāng)場辭退； 有下列行為之一者，移交司法機關(guān)依法處理； 1）聚眾賭博屢教不改者； 2）打架斗毆，持刀行兇者； 3）恐嚇、威脅，導(dǎo)致危害他人生命安全者； 4）監(jiān)守自盜，影響惡劣者； 5）玩忽職守造成重大事故者。如屬要事必須接待來訪，要與主管請假，待批準(zhǔn)后方可離崗； 10. 嚴(yán)禁與客人做任何私人交易，嚴(yán)禁敲詐 任何人的錢財及任何人發(fā)生不正當(dāng)?shù)年P(guān)系、來往； 11. 不得以任何理由、任何方式向客人 索取小費或禮物； 12. 當(dāng)值時不得睡覺，上班不得飲酒（不得帶醉意上崗）； 13. 嚴(yán)禁當(dāng)值隨時隨意離崗 、串崗 ，吃飯、喝水、去衛(wèi)生間，須主管批準(zhǔn)并安排他人替崗后方可進行； 14. 除特殊情況，嚴(yán)禁動用 公司 一切客用設(shè)施； 15. 熟悉本公司各種緊急程序和各種報警裝置及消防器材的功能和消防