【正文】 ：　　聘用期內(nèi)，乙方應(yīng)自覺遵守甲方的各項(xiàng)安全規(guī)章制度，服從甲方的安全監(jiān)督、檢查和管理，安全作業(yè)、文明服務(wù)?！　≌埣僭?周內(nèi)，該月按實(shí)際出勤天數(shù)計(jì)發(fā)基本工資（基本工資/出勤天數(shù)）通訊補(bǔ)助不計(jì)發(fā)。　　工資：試用期一個月，試用期間按 元/月計(jì)發(fā)。試用期為一個月，試用期滿后，由雙方?jīng)Q定是否繼續(xù)聘用?！　×⒄{(diào)解與仲裁　　雙方履行本協(xié)議如發(fā)生爭執(zhí)，可協(xié)商解決，協(xié)商無效，可申請勞動爭議仲裁，對仲裁裁決不服，可向甲方所在地人民法院起訴?！　。?）不履行合同，不按要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱職的；　?。?）醫(yī)院因管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化，使原勞動協(xié)議無法履行或國家崗位編制調(diào)整需裁減人員；　?。?）嚴(yán)重失職，對用人單位利益造成重大損害的；　?。?）被依法追究刑事責(zé)任的。　　三、勞動紀(jì)律和待遇　　甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定結(jié)合本院實(shí)際情況制定工作紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方必須自覺遵守，服從甲方管理，服從甲方工作調(diào)整?！　∥?、工作紀(jì)律　　甲方應(yīng)嚴(yán)格遵守人事法規(guī)、紀(jì)律，努力維護(hù)乙方人事權(quán)益。　　乙方履行本合同規(guī)定的義務(wù)和崗位職責(zé)。　　訓(xùn)練期間愛護(hù)車輛，無事故發(fā)生，無學(xué)員投訴，無違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。　　具備完善的業(yè)務(wù)知識，業(yè)務(wù)技能較高。　　一、聘任期限　　本合同從20xx年 月 日起至 年 月 日止，期限為 年?！　《⒐ぷ鲘徫弧　「鶕?jù)甲方工作需要，乙方自愿受聘在駕校教練員崗位從事教練工作，并履行下列工作崗位職責(zé)和義務(wù)。　　具有 年以上安全駕駛經(jīng)歷和半年以上駕校駕駛從教經(jīng)歷及相應(yīng)車型駕駛經(jīng)歷。　　三、雙方的權(quán)利和義務(wù)　　甲方的權(quán)利和義務(wù)：　　根據(jù)工作需要和聘任崗位的職責(zé)，結(jié)合乙方應(yīng)聘時(shí)的工作思路和工作目標(biāo)，制定聘期內(nèi)詳細(xì)的崗位職責(zé)和工作任務(wù)目標(biāo)。　　乙方不得自行購車掛靠在宜春市其他駕校，與甲方產(chǎn)生業(yè)務(wù)沖突。　　乙方應(yīng)遵守單位各項(xiàng)規(guī)章制度，勤奮工作、盡職盡責(zé)?！　〖追綉?yīng)切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制，建立健全各項(xiàng)考核制度，做到責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎罰分明?！　≡诤贤趦?nèi)，下列情況之一者，本人可以提出解除聘用合同：　?。?）用人單位不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬的；　?。?）用人單位不履行勞動合同，或者違反國家政策法規(guī)，侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的；　　任何一方需要解除勞動協(xié)議，應(yīng)提前書面通知另一方?！　∑?、本協(xié)議書一式二份　　甲、乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效，具有法律效力，本協(xié)議期限屆滿自行終止。一經(jīng)聘用，甲乙雙方就必須遵守本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容，直到解除本協(xié)議時(shí)。試用期滿后同意繼續(xù)留用的，月工資為滿勤 元/月計(jì)發(fā)；曠工按 元/天處罰（特殊天氣情況和工地及機(jī)器無法作業(yè)除外）?！　」べY和補(bǔ)助中含有醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)部分，甲方不再給乙方辦理醫(yī)療養(yǎng)老等社會保險(xiǎn)?！　∫曳奖仨毘钟行Р僮髯C。工作時(shí)間內(nèi)如因乙方違反操作規(guī)范引起的責(zé)任，一切損失由乙方自行承擔(dān)?！　〖追綄C(jī)器交給乙方時(shí)，由雙方驗(yàn)證機(jī)器運(yùn)行情況及外觀情況，并作好相應(yīng)的記錄?！　?確保機(jī)器技術(shù)狀況良好，嚴(yán)格遵守駕駛安全操作規(guī)程，積極配合甲方做好機(jī)器工作前后及途中的保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時(shí)予以解決?！　?做好乙方的管理。　?。ǘ?、駕駛員有下列情況之一，甲方隨時(shí)解除聘用協(xié)議　　 嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方及工地的規(guī)章制度，損害甲方利益，嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給甲方或工地造成極壞影響的；　　 連續(xù)曠工時(shí)間超過7天的；連續(xù)請假超過一個月或請假超過一個星期達(dá)3次以上的。雙方未達(dá)成一致意見的，原協(xié)議效力不變。經(jīng)雙方簽字后生效?！　《⒐ぷ餍再|(zhì)和考核指標(biāo)　　乙方同意按甲方工作需要，在________部門工作，完成該崗位承擔(dān)的本職工作任務(wù)?！　?．聘用期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。　　2．負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)?！　。ǘ?乙方的義務(wù)　　1．必須按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo)，并接受甲方的考核?！　〉谝粭l 合同期限　　合同有效期：自 ____年__月__日至 ____年__月___日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。甲方人員的往返交通以及食宿費(fèi)用由乙方承擔(dān)。確需變更時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同?！　”竞贤瑮l款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí)，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。其中：_________年________月________日起至_________年________月________日止為試用期?！　【唧w發(fā)放按_________中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同于甲、乙雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效?！　∫曳胶炗喓贤髴?yīng)在_____年__月__日前到崗?！　」ぷ鞣秶宏柟獯蟮赜變簣@、兒童俱樂部、親子早教部?！　〉谌龡l 聘用期間若乙方不能勝任現(xiàn)在的工作崗位，甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位。在保證完成工作的前提下，工作和休息、休假由乙方自行安排?！　∪缂追降墓べY制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定，并根據(jù)乙方的工作崗位，確定每月工資報(bào)酬。　　第九條 對乙方的工作進(jìn)行考核、獎懲?！　〉谑龡l 合同期滿后，甲方擁有續(xù)約與否的決定權(quán)。　　乙方工作職責(zé)：　　貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)幼兒教育的方針、政策以及教育法規(guī)、規(guī)章，堅(jiān)持正確的辦園方向。抓好教師尤其是青年教師的培訓(xùn)工作，建立自培基地，進(jìn)行拜師結(jié)對子活動，開展各種的帶教活動?！　∪媪私饨逃⒔萄?、衛(wèi)生保健及膳食管理情