總經(jīng)理辭職報告文本-wenkub
2024-09-15 21 本頁面
【正文】 大企業(yè)和小企業(yè)最重要的區(qū)別是什么 ?那就在于小企業(yè)的核心資源、信息都掌握在企業(yè)家一個人手里，而大企業(yè)的核心資源和信 息卻分散在管理人員。因為企業(yè)發(fā)展到一定的程度必須要有所程度的改變也必然導致所有權(quán)和控制權(quán)的分離。因此我決定辭職?？偨?jīng)理辭職報告文本 總經(jīng)理負責代表公司對外處理業(yè)務(wù)，開展公關(guān)活動。辭去 __公司總經(jīng)理助理職務(wù)。就像我做職業(yè)經(jīng)理人，為股東打工。所以小的企業(yè)可以靠感情來維系，而大的企業(yè)靠健全制度。 上面所說的就是健全公司制度這是我們 __公司發(fā)展的根基。 有了良好的制度和完 善的制度那么就要有很好制度推行者，而他找來之前首先公司董事會要有一致的意見，還要有相應的公司職位法定權(quán)如果沒有那也是一句空話也就談不上還有 2 塊的處理，人力資源管理改善、財務(wù)改良問題。而現(xiàn)有我們 __公司的薪酬制度不明確造成大家在吃大鍋飯。 現(xiàn)在我要說的是財務(wù)制度的改良問題，這其中就問題多多，包括企業(yè)主的管理理念問題。杭州工程處領(lǐng)用的東西為什么會多實際用的少為什么 ?是倉庫還是杭州工程處的問題還是采購問題。要做到這一點那我們公司的企業(yè)家必須擺在位置，學會價值分享，而不是獨吞利潤。我們公司有很高的企業(yè)風險?，F(xiàn)有的鋁殼加工就可以進行外加工，我要的就是半成品的殼子。而我公司更加靈活的面對市場和增加產(chǎn)量提 高生產(chǎn)。我要的就是半成品的板子，但是他上面還涉及 LED 的元器件的問題，這也可以解決。中間的費用大約 35 萬。因為現(xiàn)在的倉庫領(lǐng)用和生產(chǎn)各方面多沒有報表，各方面的合格率多沒有也很難來真真的計算生產(chǎn)成本。現(xiàn)有的公司銷售沒有很好的體現(xiàn)，銷售人員的缺乏，公司還局限于杭州，怎么樣來以杭州為基點進行擴張。我也很難來改變公司 所以我辭職。 在過去這段難忘的時光里，我在公司里工作的很開心，生活的很充實，感覺公司的氛圍就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦。我對于公司各方面的照顧表示真誠的感謝 !! 新年有新氣象，公司有新目標未來規(guī)劃目標的達成，公司給予了員工更多的機會和發(fā)展空間，同時，也讓員工感受到一定的工作壓力，我們都明白這是公司對我們的考驗，這種考驗是公平的，對我們 公司業(yè)績和我們能力的提高都很重要。即便將來，我也不會忘記公司領(lǐng)導給予我的關(guān)懷和幫助，但同時也希望公司能體恤我的個人實際，望公司給予批準為盼。古人云：相見時難別亦難 !來深圳能與公司結(jié)緣并與公司所有的人結(jié)下深厚的友誼，是我到深圳最可寶貴的東西。離別很多時候是傷感的，但我們要用樂觀的心態(tài)去面對。感謝公司真誠對我的挽留。公司經(jīng)歷了那么多的坎坷和動蕩，相信今年將會有一個質(zhì)的飛躍 。保證絕對不留任何差錯 。另外還有 _再指導一下。近兩年的時間中，也有許多做的不對之處，工作中由于經(jīng)驗和能力問題，也給公司帶來了一些損失。今后無論到那里，我與公司以及其他員工都會是很好的朋友。 首先，我特別對各位關(guān)心、幫助、支持過我的各位領(lǐng)導和同事表示衷心地感謝。 _X 成立以來，我們面臨著新的歷史機遇，但與此同時，我們 _X 的城市管理工作也面臨著更大的挑戰(zhàn)和壓力。 我想，雖然今后我不在 _X 工作，但是在 _X 的工作經(jīng)歷將是我今后工作的一筆珍貴的財富， _X 工作的情結(jié)都將一直伴隨我，我也會一如既往地關(guān)心和支持 _X 的工作。我是抱著為一個中國企業(yè)盡心盡力的
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1