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正文內(nèi)容

打造高績效團隊—經(jīng)典之作-wenkub

2023-03-17 22:10:29 本頁面
 

【正文】 的發(fā)展目標,并為之奮斗。 什么是團隊? “ 人們組織一個團隊,團結(jié)在一起共同努力完成任務(wù),那是只依靠個人獨立行事所無法達到的。 ” — 富蘭克林 如果可能的話,也可以讓成員參與現(xiàn)實的、具體的目標的制定過程 2. 團隊目標遠遠高于個人目標 3. 成員 明確自己的角色,并且能夠根據(jù)工作需要轉(zhuǎn)變角色 4. 成員具有不同且適用的技術(shù)和經(jīng)驗,并且能夠彼此借鑒 5. 成員能夠容忍自己和他人的錯誤 6. 成員對心思想、新觀點和冒險行為持開放態(tài)度 7. 決策要建立在切實可行基礎(chǔ)之上,而不是由個人的辦事風(fēng)格或身份地位來決定。 在這個捕魚期我們的任務(wù)就是盡可能多的捕魚 。 項目目標 該檢驗成果了 …… 休息十分鐘 …… 收獲季節(jié) 1. 局限思考 2. 歸罪于外 3. 缺乏整體思考的積極主動 4. 專注于個別事件 5. 沒有意識到變化的漸變性 彼得 領(lǐng)導(dǎo)團隊的五項基本作業(yè) 要校準團隊目標 制定目標是進行平衡:在企業(yè)成果同一個人信奉的原則的實現(xiàn)之間進行平衡,在企業(yè)的當前需要同未來需要之間進行平衡,在所要達到的目標同現(xiàn)有條件之間進行平衡。這個團隊挖空心思地在想如何才能拒絕接受這個任務(wù)。 你可以這么做 校準目標的方法 1. 進行一次討論來重新回顧一下團隊目標、團隊所用的方法以及績效目標 2. 設(shè)定一個共同的、容易產(chǎn)生立竿見影的目標并努力去實現(xiàn)這個目標 3. 介紹一些組織機構(gòu)內(nèi)部的新信息和不同觀點 4. 通過標準檢測、案例記錄和訪談等形式和團隊一同分享來自外部的消息和知識 領(lǐng)導(dǎo)團隊的五項基本作業(yè) 第二、從事組織工作 一定意義上說,管理者所從事的就是組織工作。當團隊成員對結(jié)果、解釋口徑、方法、理念等問題產(chǎn)生不同意見,并以一種健康的、具有建設(shè)性的方式來討論他們之間的這些差異時,就會產(chǎn)生意想不到的效果。管理者要培訓(xùn)員工,為他們提供有挑戰(zhàn)性和有趣味的工作,激勵他們在工作中追求優(yōu)異。 領(lǐng)導(dǎo)團隊的五項基本作業(yè) 解決一對一矛盾 “ 在解決內(nèi)部矛盾的時候,你很難保持中立。而衡量標準對于整個組織的績效和個人績效至關(guān)重要。他把這些衡量的意義和結(jié)果通報給他的下級、上級和同級。這一點不僅適用于被管理的人,而且適用于管理者自身。 我們的任務(wù)是在 60秒的時間內(nèi) , 將所有卡片按照數(shù)字從小到大的順序排列 , 誰用時最短誰獲勝 。 一致的承諾 團隊要形成得到全體成員的共同承認的承諾 團隊承諾的 4個方面 ?明確 ?力所能及 ?共識 ?未來潛力 四、相關(guān)的技能 1. 團隊提出參考意見,領(lǐng)導(dǎo)做出決策 2. 多數(shù)票決策法 3. 專家小組決策法 4. 全體一致通過決策法 相關(guān)的技能 高效團隊存在的基礎(chǔ) ? 團隊成員之間的技能要有互補性 ? 團隊內(nèi)部要互相學(xué)習(xí)彼此的技能 ? 創(chuàng)造學(xué)習(xí)型組織 工作意愿 A D C B 工作能力 五、恰當?shù)念I(lǐng)導(dǎo) 1. 團隊領(lǐng)導(dǎo)者要成為發(fā)起者,你所采取的行動和途徑必須要以促進團隊發(fā)展并提高團隊整體工作績效為導(dǎo)向 2. 團隊領(lǐng)導(dǎo)者要成為教練。 2. 傾聽團隊成員的聲音 3. 慎重對待反對意見 4. 鼓勵談?wù)搱F隊目標 開放的溝通 ?創(chuàng)造一個便于溝通的環(huán)境 ?利用先進的交流工具 ?端正溝通態(tài)度:毫無顧忌 ?團隊領(lǐng)導(dǎo)帶頭 管理團隊的 6個步驟 外部支持 一致的承諾 開放 的溝通 相關(guān)的技能 相互 的信任 有效的結(jié)構(gòu) 分享成果 恰當 的領(lǐng)導(dǎo) 清晰的目標 成功企業(yè)必擁有大批成功的員工 成功的員工分布在企業(yè)各個層面,它的特點十分鮮明,一眼就能看出來他們不需要推一下動一下,而是高度自發(fā)自覺,自我激勵 他們不是得過且過,有強烈責任感,胸懷大志,目光清晰,注意力集中 他們不是事不關(guān)己,高高掛起,而是善于激發(fā)別人,有高度合作精神 他們不是走到哪就跟哪里人鬧矛盾,而是關(guān)注別人也深受別人愛戴 當腳步止于山峰, 心靈的攀登才剛剛開始 …… 感謝你的專注與努力?。?! 講師:陳龍 郵箱: 靜夜四無鄰,荒居舊業(yè)貧。 13:12:1913:12:1913:12Friday, March 17, 2023 1乍見翻疑夢,相悲各問年。 2023年 3月 17日星期五 1時 12分 19秒 13:12:1917 March 2023 1做前,能夠環(huán)視四周;做時,你只能或者最好沿著以腳為起點的射線向前。 :12:1913:12Mar2317Mar23 1世間成事,不求其絕對圓滿,留一份不足,可得無限完
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