公司改制重組后-wenkub
2023-07-10 00:52:02 本頁(yè)面
【正文】 動(dòng)的安排意見》，于5月10日起，將利用為期一個(gè)月的時(shí)間在公司范圍內(nèi)開展“制度學(xué)習(xí)專題月”活動(dòng)。 現(xiàn)將活動(dòng)的有關(guān)事項(xiàng)通知如下： 要想繼續(xù)把公司不斷推向前進(jìn)，就必須在繼承和發(fā)揚(yáng)老公司的好傳統(tǒng)、好精神、好作風(fēng)的基礎(chǔ)上，繼往開來，與時(shí)俱進(jìn)，迅速搭建好管理平臺(tái)，形成規(guī)范的規(guī)章制度體系，實(shí)現(xiàn)規(guī)范管理，系統(tǒng)運(yùn)作。集團(tuán)公司董事長(zhǎng)在揭牌儀式上明確要求我們，要認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)公司的規(guī)章制度，結(jié)合本單位實(shí)際，制定出切實(shí)可行的管理制度，實(shí)現(xiàn)管理升級(jí)和效益最大化。為確?；顒?dòng)取得實(shí)效，該公司在“細(xì)、新、嚴(yán)”上下功夫，周密組織，合理安排，務(wù)求實(shí)效。堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合，積極采取專題研討、輔導(dǎo)講座、座談交流、書面測(cè)試和撰寫心得體會(huì)等方法確保學(xué)習(xí)效果。同時(shí)，該公司還將充分利用公司報(bào)紙、網(wǎng)站、廣播、電視等媒體，全過程報(bào)道活動(dòng)開展情況，大力營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。 要在企業(yè)內(nèi)部形成勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的氛圍，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)。為進(jìn)一步加強(qiáng)工廠2011年管理體系建設(shè)，推進(jìn)“優(yōu)秀卷煙工廠”創(chuàng)建活動(dòng)深入開展，營(yíng)煙在全廠范圍內(nèi)開展文件制度學(xué)習(xí)月活動(dòng)。啟動(dòng)會(huì)召開后，各部門將通過多種形式組織文件制度學(xué)習(xí)。經(jīng)院長(zhǎng)辦公會(huì)研究決定，從4月1日起開展“管理制度學(xué)習(xí)月”活動(dòng)。第四周為第二階段，由學(xué)院分類進(jìn)行考試。 《中國(guó)傳媒大學(xué)南廣學(xué)院治安管理?xiàng)l例》 （二）各部門分類學(xué)習(xí)內(nèi)容教學(xué)秘書學(xué)習(xí)內(nèi)容 《中國(guó)傳媒大學(xué)南廣學(xué)院教學(xué)秘書工作細(xì)則》 全院教師學(xué)習(xí)內(nèi)容 《中國(guó)傳媒大學(xué)南廣學(xué)院學(xué)生請(qǐng)假制度規(guī)定》 《中國(guó)傳媒大學(xué)南廣學(xué)院試讀生管理辦法》 三、學(xué)習(xí)內(nèi)容：《工程項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任制考核管理辦法》、《勞務(wù)隊(duì)伍管理實(shí)施細(xì)則》。要求一處、三處、機(jī)械化公司辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)本單位項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子成員、部門負(fù)責(zé)人、團(tuán)支部書記手機(jī)號(hào)碼，各區(qū)域分公司及直屬項(xiàng)目部辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員手機(jī)號(hào)碼，并于3月25日前以excel格式上報(bào)公司辦公室（bgs）。（三）競(jìng)賽推進(jìn)階段（4月15日至30日）5.“項(xiàng)目管理制度百題”學(xué)習(xí)：3月31日前，公司將編發(fā)《項(xiàng)目管理制度百題》，要求各項(xiàng)目團(tuán)支部負(fù)責(zé)在公司網(wǎng)站及時(shí)下載，全面動(dòng)員組織所在項(xiàng)目部管理人員通過答題掌握學(xué)習(xí)重點(diǎn)，并于4月20日前將參與學(xué)習(xí)情況匯總后上報(bào)所在單位團(tuán)委。附件：“項(xiàng)目經(jīng)理談項(xiàng)管”有獎(jiǎng)?wù)魑拿}安排。二○○七年三月十四日 附件：
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