人力資源部副經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】n當前文檔修改密碼：8362839n當前文檔修改密碼：8362839n更多資料請訪問.(.....)人力資源部副經(jīng)理職位說明書職位名稱副經(jīng)理職位編號HR-002所屬部門人力資源部職位定員1直接上級經(jīng)理所轄人數(shù)2直接下級招聘專員、培訓專員職級薪酬等級編制日期

2025-07-25 08:10

企業(yè)人力資源部經(jīng)理職位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】20．人力資源部經(jīng)理職位說明書職業(yè)名稱人力資源部經(jīng)理文件編號GZSM-C02編制核準生效日期 一、基本資料職務名稱經(jīng)理所屬部門人力資源部直接上級職位副總裁定員人數(shù)1人轄員人數(shù)4人直接下級職位部門職員二、職位關系可直接晉升的職位副總裁可晉升至此的職

2025-07-22 21:19

人力資源部培訓科科長職務說明書-資料下載頁

【總結(jié)】3/4培訓科科長職務說明書職位名稱人力資源部培訓科科長直接上級人力資源部副經(jīng)理定員人所轄人員人工資水平分析日期年月分析人批準人工作描述工作概要以人力資源開發(fā)與管理方面現(xiàn)有薄弱環(huán)節(jié)為重點，開展調(diào)研工作，以《人事簡報》的形式做好公司各級領導的參謀。協(xié)調(diào)集團建立專業(yè)職位任職資格評審制度，完成各年度職稱評審，在

2025-08-03 10:01

人力資源部工作說明書-資料下載頁

【總結(jié)】工作說明書（樣例之第三套）人力資源部人力資源總監(jiān)單位：崗位名稱：人力資源總監(jiān)編制日期：部門：人力資源部任職人：任職人簽字：職務：總監(jiān)直接主管：直接主管簽字：任職時間:二零零一年四月一日任職條件學歷：大學本科經(jīng)驗：7年以上工作經(jīng)歷，其中3年以上勞動人事管理經(jīng)驗專業(yè)知識：勞動經(jīng)濟學，人才學，現(xiàn)代HRM，工效學，組織

2025-08-03 08:25

人力資源部崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】人力資源部部長崗位說明書崗位名稱人力資源部部長崗位編號QK-12-01所在部門人力資源部崗位定員1直接上級總經(jīng)理職系管理職系直接下級薪酬管理、考評培訓考核管理所轄人員崗位分析日期本職：負責公司人力資源規(guī)劃和人力資源管理中的各項事宜，保證公司人力資源供給和人力資源高效利用職責與工作任務：職責一職

2025-08-03 08:39

人力資源部職位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】7/7職位說明書基本信息職位名稱：分部人力資源經(jīng)理職位編號：職位層級：職位類別：支持類職位等級：所屬部門：分部人力資源部直接上級：分部總經(jīng)理、總部人力資源部編制日期：職位概述執(zhí)行和維護總部HR規(guī)劃和各項政策，滿足分部對人員的需求及管理崗位職責描述1、根據(jù)總部下達的人力資源工作計劃和企業(yè)的人力資源政策,制定分部人力資源工作計

2025-08-03 09:21

職位說明書－人力資源部-資料下載頁

【總結(jié)】職位說明書部門人力資源部日期2004-12-22職位人力資源部部長主管職位人事副總裁存在目的根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助制定、組織實施公司人力資源戰(zhàn)略，建設發(fā)展人力資源各項構(gòu)成體系，最大限度地開發(fā)人力資源，為實現(xiàn)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標提供人力保障。直接下屬人事權(quán)限雇傭/解雇 無 建議√ 決定 薪酬/業(yè)

2025-08-01 20:01

人力資源部崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】人力資源部一、人力資源部部門職責 2一、人力資源部崗位設置 4二、人力資源部崗位職務說明書 5人力資源部部長職務說明書 5人事主管職務說明書 9人事管理職務說明書 12薪酬管理職務說明書 14干部管理職務說明書 17績效考核職務說明書 19教育培訓職務說明書 22養(yǎng)老保險管理職務說明書 24勞務中心主任職務說明書 26勞務中心干事職務說明書

2025-04-11 23:13

崗位說明書人力資源部-資料下載頁

【總結(jié)】崗位說明書基本信息崗位名稱：人力資源部經(jīng)理崗位編號：所屬部門：人力資源部編制日期：2004年4月崗位類型：管理崗崗級：崗等：工作關系直接上級：經(jīng)營副總經(jīng)理直接下屬：人力資源部員工內(nèi)部關系：公司各部門外部關系：徐州市、徐州礦務集團勞動、人事部門，保障部門主要職責描述1.在經(jīng)營副總經(jīng)理領導下，全面負責公司教

2025-08-03 03:43

人力資源部經(jīng)理崗位說明書[精選]-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：人力資源部經(jīng)理崗位說明書[精選] 崗位基本信息(崗位編號：SX-HR-XZ-0100) 崗位名稱崗位最高級別所屬公司 人力資源部經(jīng)理 經(jīng)理XXX公司 崗位類別崗位定員所屬部門 行政...

2024-10-28 21:16

人力資源部經(jīng)理任職資格說明書-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：人力資源部經(jīng)理任職資格說明書 崗位任職資格說明書 (崗位名稱：人力資源部經(jīng)理) 說明 1、本說明書由用人部門擬定，人力資源部依據(jù)公司人力資源規(guī)劃參與評估，并負責標準化匯編。 2、二崗...

2024-10-19 12:50

人力資源部副經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：人力資源部副經(jīng)理崗位說明書 崗位說明書 編號：HR02 崗位名稱：人力資源部副經(jīng)理 所在部門：人力資源部 工作關系： ：人力資源部經(jīng)理 ：勞資人事 ：各單位、各部門 ：勞動人...

2024-11-09 00:02

人力資源部與人力資源部經(jīng)理的職責-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：人力資源部與人力資源部經(jīng)理的職責 人力資源部與人力資源部經(jīng)理的職責？ 人力資源部是對企業(yè)中各類人員形成的資源（即把人作為資源）進行管理的部門。 崗位描述：人力資源部經(jīng)理 崗位名稱：人力...

2024-10-24 16:09

人力資源部經(jīng)理的崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：人力資源部經(jīng)理的崗位說明書 人力資源部經(jīng)理的崗位說明書 職位名稱：人力資源部經(jīng)理主要職責 1：負責主導公司競爭策略及長、中、短期經(jīng)營目標的擬定，主導公司“目標管理”績效考核的推行； 2...

2024-10-21 06:41

人力資源部職位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：人力資源部職位說明書 人力資源經(jīng)理職位說明書 招聘主管職位說明書 培訓主管職位說明書 薪酬主管職位說明書 員工關系專員職位說明書 第二篇：人力資源部職位說明書 人力資源部經(jīng)理 ...

2024-10-17 13:00

職務說明書人力資源部經(jīng)理2-人力資源綜合-wenkub.com

職務說明書人力資源部經(jīng)理2-人力資源綜合(已改無錯字)

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職務說明書人力資源部經(jīng)理2-人力資源綜合(參考版)

職務說明書人力資源部經(jīng)理2-人力資源綜合-文庫吧資料