【正文】 則的，由檢查人簽字，報相關(guān)專業(yè)科室或安全科，科室負(fù)責(zé)人組織核實后，由科室負(fù)責(zé)人審查簽字（蓋章）后執(zhí)行。二、本制度是以《安全生產(chǎn)法》 、 《煤炭法》 、 《煤礦安全規(guī)程》 、《企業(yè)職工獎懲條例》等國家有關(guān)法律、法規(guī)和上級文件精神為依據(jù)制定的，適用于公司內(nèi)部管理及在公司施工的所有單位和個人。三、本制度沒有涉及的獎懲事項，可比照本制度相應(yīng)條款執(zhí)行。處罰單一式三份，一份交管理科，一份處罰單位留存，一份交受處罰單位或本人。2 / 113第二章 獎 勵第一節(jié) 一般規(guī)定對在全公司安全工作中做出貢獻(xiàn)的各基層隊組的干部職工和直接從事安全管理工作的各級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行獎勵。發(fā)現(xiàn)事故征兆能夠立即采取措施，及時報告上級部門以及制止揭發(fā)違章指揮，避免事故發(fā)生或明顯減輕事故危害的，可視其挽回直接經(jīng)濟(jì)損失的多少給予表彰和獎勵。規(guī)程（措施）編制審批實行獎罰并重考核制。月末對全月所包班組未出現(xiàn)一次“三違” （違章指揮、違章作業(yè)、違范勞動紀(jì)律）事故的隊干，按跟班天數(shù)實行獎勵，每班獎 20 元。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作有創(chuàng)新，評為質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)桿隊的，獎1000 元。第四節(jié) 機(jī)電設(shè)備管理機(jī)電科每季度按一、二、三線分組對各部門機(jī)電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)評比，第一名獎勵 1000 元。機(jī)電科組織的年度技術(shù)比武，對集體前三名分別獎勵1000、800、500 元；個人前三名分別獎勵 500、400、300 元。5 / 113對完成技改攻關(guān)項目的科室獎勵 500 元。第六節(jié) 一通三防在“一通三防”會戰(zhàn)中成績突出的班組獎勵 500 元。重大通風(fēng)隱患：①工作面上隅角及其它地點局部瓦斯積聚（體積在 立方米、濃度在 2%以上） ；②風(fēng)筒接口斷開，或風(fēng)筒有破口，長度在 100 毫米以上；③風(fēng)筒出口距工作面距離超規(guī)程規(guī)定；④因局扇循環(huán)風(fēng)而造成局扇供風(fēng)巷道瓦斯超限。第八節(jié) 調(diào)度 調(diào)度人員及時承上啟下，合理正確、及時指揮對極端天氣變化未造成財產(chǎn)損失，及時組織停工撤人搶險排洪獎勵 500 元。（二） 、 “三違”造成特大經(jīng)濟(jì)損失超過 50 萬元以上者。7 / 113（六） 、擅自進(jìn)入盲巷的。（四） 、主要設(shè)備司機(jī)，關(guān)鍵崗位人員因“三違”造成重大未遂事故者。（八） 、因酒后駕車造成交通事故或發(fā)生特大交通事故負(fù)主要責(zé)任者。（十二） 、任意拆除局扇、隨意開停局扇、擅自拆開風(fēng)筒、停風(fēng)8 / 113后不撤人、不設(shè)警戒、隨意拆除、打開通風(fēng)設(shè)施進(jìn)入盲巷，情節(jié)嚴(yán)重者。（十六） 、在井下放飛車者。 出現(xiàn)以下情況之一給予降級（薪）處分或進(jìn)行 1000 元10 萬元的經(jīng)濟(jì)處罰：（一） 、 “三違”造成重大生產(chǎn)設(shè)備事故或較大經(jīng)濟(jì)損失者（1~10 萬元） 。（五） 、安監(jiān)人員不履行工作職責(zé)，利用職權(quán)庇護(hù)“三違”人員者。第二節(jié) 安全管理細(xì)則一、安全檢查規(guī)定雙帶班領(lǐng)導(dǎo)干部下井各項指標(biāo)完不成一項罰款 100 元。在聯(lián)合大檢查中，受檢單位未按五定時間對查出的問題及隱患進(jìn)行整改處理，罰款 200 元。安設(shè)好的管理牌板丟失損壞一次處罰責(zé)任單位 200 元，如果地址點和管理牌板損壞后，安全員、瓦檢員沒有及時匯報，則處罰安全員、瓦斯員每次 100 元。酒后參加周二、五安全例會和班前會，一人次罰款 200 元。班前會上沒有安全工作安排、無當(dāng)前隱患整改安排，罰會議11 / 113主持人 200 元/次。三、現(xiàn)場“四位一體” 、管理規(guī)定未認(rèn)真執(zhí)行“四位一體”開工制度，罰采掘隊組 1000 元。 “四位一體”牌填寫與實際不符或不填寫，現(xiàn)場缺少一人的處罰當(dāng)事人 500 元。隊干、班組長違章指揮，罰款 500 元。無證上崗，無證操作，罰責(zé)任人 200 元/次、罰所屬隊組 500元。1接到“三違”查處通知的人員，無故不到相關(guān)管理部門落實情況者，罰款 200 元。1班中發(fā)生打架、斗毆者罰 500 元；情節(jié)嚴(yán)重者交行政科依法處理。1井下拆卸礦燈者，罰款 500 元。開工驗收一次不合格，處罰隊組 500 元。無電焊、氧焊作業(yè)票，嚴(yán)禁井下動火作業(yè)。避災(zāi)路線圖由安全科在簽發(fā)開工許可證后 48 小時內(nèi)補(bǔ)充完14 / 113善，每推遲 24 小時處罰安全科 100 元。無規(guī)程措施作業(yè)，罰隊組 2022 元，無開工手續(xù)，罰隊組1000 元，罰主管業(yè)務(wù)科室 500 元。六、隱患排查規(guī)定每日檢查出的隱患，由安全科在調(diào)度會上通報后，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人必須主動到安全科進(jìn)行“五定”簽字，不按時不主動簽字的處罰相關(guān)科室 10 元/條。各專業(yè)科室未指定專人負(fù)責(zé)本專業(yè)重大隱患排查治理報告工作的，對科室負(fù)責(zé)人罰款 200 元。不能按時完成“五定”的以 100 元/條處罰責(zé)任單位，依次每推遲一個 8 小時段（按隱患錄入時間計）進(jìn)行加倍處罰。所有科室人員誤報或未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)簽字的造成影響惡力的一次處罰七、事故管理規(guī)定對發(fā)生的各類事故，各單位必須按規(guī)定及時向生產(chǎn)調(diào)度和安全調(diào)度匯報。（一）對事故直接責(zé)任人給予罰款 100—300 元。（五）否決事故責(zé)任單位當(dāng)月安全結(jié)構(gòu)工資 10%。17 / 113（三）對現(xiàn)場跟班隊干、班長給予降級處分或罰款 500 元。（七）對分管業(yè)務(wù)科室責(zé)任科長罰款 100—200 元。（一）對事故直接責(zé)任人給予降級處分，并罰款 300—800 元。（五）否決事故責(zé)任單位當(dāng)月安全結(jié)構(gòu)工資 50%。（九）對安全部門責(zé)任科長給予罰款 300 元。18 / 113（二）對現(xiàn)場跟班隊干、班長給予降級、降職、留用察看直至開除處分，并罰款 500—1000 元。（六）對主管科室、分管業(yè)務(wù)科室、安全監(jiān)管部門的責(zé)任科室，根據(jù)責(zé)任大小，分別給予降級、降職、撤職處分或罰款 3000 元。（二）對現(xiàn)場跟班隊干、班長給予罰款 100—300 元。（六）對主管科室責(zé)任科長給予罰款 100—300 元。（一）對事故相關(guān)責(zé)任人給予罰款 300—500 元。（五）對現(xiàn)場跟班安全員或瓦斯員給予罰款 300—500 元。發(fā)生一起非傷亡事故，根據(jù)事故追查責(zé)任認(rèn)定結(jié)果，按照以下規(guī)定進(jìn)行處罰。（四）事故責(zé)任單位按事故影響時間進(jìn)行賠償。（八）對安全部門責(zé)任科長給予罰款 1000 元、未實現(xiàn)年度安全考核目標(biāo)，取消事故責(zé)任單位和責(zé)任者年終評先資格。八、井口檢身、侯罐管理規(guī)定把鉤工不按規(guī)定開關(guān)罐簾，罰 50 元/次；其他人員隨意開關(guān)罐簾者，罰 50 元/次。檢身工、把鉤工不負(fù)責(zé)，造成秩序混亂者，罰 50—100 元/次；侯罐人員不服從指揮者，罰 100—300 元。檢身工失職，受連帶處罰。跟、值班記錄不全罰 50 元/次。未經(jīng)許可擅自進(jìn)入四大件機(jī)房、變電所、爆炸材料庫、井口、井底信號房，不聽工作人員制止或工作人員不制止者，罰責(zé)任人50—200 元。各部門未根據(jù)機(jī)構(gòu)、人員變化及時對責(zé)任制修訂、補(bǔ)充完善22 / 113的，對責(zé)任單位罰款 300 元。罰第一負(fù)責(zé)人 100—500 元。安排新工人單獨上崗作業(yè)或安排新工人從事高危作業(yè)和特殊作業(yè)的，處罰安排工作的隊組 200 元。23 / 113因礦燈故障或其他原因，沒有及時更換礦燈及人員識別卡，造成下井人員不能考勤，給予責(zé)任人罰款 100 元/人次。否則對單位負(fù)責(zé)人罰款300 元/次。并對崗標(biāo)不合格人員進(jìn)行復(fù)查。對“違標(biāo)”罰款 50—200 元，并強(qiáng)制下崗進(jìn)行為期三天崗標(biāo)24 / 113培訓(xùn)。十四、業(yè)務(wù)保安規(guī)定因為工作安排不周全、組織協(xié)調(diào)不力、生產(chǎn)指揮失誤，有下列情形之一者，扣主管業(yè)務(wù)科室 30005000 元。因執(zhí)行不力不到位，發(fā)生嚴(yán)重影響安全生產(chǎn)的事故，有下列情形之一者，罰作業(yè)隊組 5003000 元，罰主管業(yè)務(wù)科室 500 元。第三節(jié) 技術(shù)管理細(xì)則 礦井采掘、機(jī)電、調(diào)動（運輸） 、通風(fēng)、地質(zhì)、安全監(jiān)控各27 / 113系統(tǒng)必須保證完善、運行安全，出現(xiàn)問題根據(jù)責(zé)任落實情況罰主管科室 500—1000 元。規(guī)程（措施）在送審傳閱前，編制者必須仔細(xì)檢查，認(rèn)真校對，確保規(guī)程措施格式正確、內(nèi)容齊全、編制規(guī)范，若出現(xiàn)問題審查人員按以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核：出現(xiàn)一處錯別字罰款 5 元，一處語言敘述不通罰款 10 元，一處數(shù)據(jù)或相關(guān)參數(shù)錯誤罰款 100 元；附圖出現(xiàn)一處圖例不規(guī)范罰款 10 元，附圖中出現(xiàn)一處數(shù)據(jù)標(biāo)注錯誤或漏標(biāo)罰款 20 元，少一張必要的附圖罰款 50 元，有一處嚴(yán)重錯誤罰款100 元；有一處違反《煤礦安全規(guī)程》（或上級文件、規(guī)范）相關(guān)條款規(guī)定罰款 200 元；缺項，罰主管技術(shù)員 50 元/項；規(guī)程措施內(nèi)部審核不嚴(yán)，會審時仍有較多問題，酌情罰審核人 50～100 元/項。未組織職工貫徹學(xué)習(xí)專業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施，罰隊長、技術(shù)員各 200 元。規(guī)程措施在規(guī)定時間內(nèi)未審批完成，影響生產(chǎn)，罰責(zé)任單位 200 元；因編制質(zhì)量問題造成返工而影響生產(chǎn)的，罰隊長、主管技術(shù)員各 100 元；專業(yè)部門未能及時提供規(guī)程措施編寫依據(jù)（地質(zhì)報告、編寫通知、設(shè)計方案等） ，影響規(guī)程措施編寫，罰責(zé)任部門500 元/ 次。1安排沒有參加規(guī)程措施學(xué)習(xí)、考試或考試不及格人員上崗作業(yè)，罰責(zé)任隊干 100 元/人次；責(zé)任人 50 元；罰隊長 200 元/ 次。1規(guī)程（措施）的編制和審批必須嚴(yán)格按規(guī)定程序執(zhí)行，凡出現(xiàn)違反審批程序或不能在規(guī)定時間內(nèi)將規(guī)程、措施編制、審核、傳閱完畢而影響生產(chǎn)者、不按時參加規(guī)程、措施會審者，將在調(diào)度會上通報批評，并根據(jù)影響大小扣責(zé)任人 100～500 元，并要在月底績效工資考核時從重考核。端頭三角區(qū)空頂大于 米而不進(jìn)行有效管理，罰款 200 元。工程質(zhì)量出現(xiàn)不合格品，罰款 1000 元。1木垛支護(hù)不符合規(guī)程要求，罰款 200 元。1普采面隨意加大控頂間距，罰款 1000 元。煤壁不先處理片幫煤后打設(shè)逼幫柱，罰款 500 元。31 / 1132普采面端面距超過規(guī)定懸雙梁，罰款 200 元。2兩巷超前支護(hù)不拴防倒護(hù)繩，罰款 100 元/根。3條件發(fā)生變化無補(bǔ)充措施進(jìn)行生產(chǎn)，罰款 1000 元。3出現(xiàn)下列情況之一，每出現(xiàn)一處罰責(zé)任者 100 元， “五定”未及時處理，加倍處罰：（一）單體柱、木點柱不栓繩或護(hù)繩栓系不牢固；（二）支架防片幫板未打出；（三）工作面使用失效的單體柱、折損的坑木；（四）在空頂區(qū)內(nèi)提前摘柱；碰倒或損壞、失效的支柱未立即32 / 113恢復(fù)或更換；（五）乳化液泵站司機(jī)不隨身攜帶比重測試儀。第五節(jié) 掘進(jìn)、開拓管理掘進(jìn)工作面必須執(zhí)行規(guī)程規(guī)定“預(yù)測預(yù)報、有掘必探、先探后掘，先治后采” 。掘進(jìn)巷道連續(xù)出現(xiàn)兩根錨索失效繼續(xù)作業(yè)，罰款 5000 元；34 / 113每缺少一根錨索處罰責(zé)任隊組 5000 元。巷道掘砌或修復(fù)時，臨時支護(hù)距離不符合規(guī)定，罰款 500 元。1接頂不嚴(yán)不實的，一處罰款 500 元。1金屬網(wǎng)與錨桿聯(lián)合支護(hù)巷道中，錨桿預(yù)緊力不符合作業(yè)規(guī)程規(guī)定，每根罰款 200 元；排距不符合要求罰款 100 元；網(wǎng)與網(wǎng)接口連接不符合要求，罰款 100 元。2錨噴巷道凈寬：中線一幫距離誤差 0~+150mm；巷道凈高：中線到一幫距離誤差30~+150mm ；超過規(guī)定范圍為不合格品并罰款500 元。 超過規(guī)定罰款 100 元/根。2砌體灰縫在 1m 范圍內(nèi)，重縫、瞎縫、干縫不超過 2 處，超過規(guī)定要求罰款 50 元/條。36 / 1133灰縫寬度誤差范圍≤25mm ，有一個點不合格罰款 100 元。3出現(xiàn)下列情況之一，執(zhí)行以下規(guī)定：（一）錨噴巷道錨桿托板不貼幫，緊固件失效、錨桿預(yù)緊力達(dá)不到設(shè)計要求，每根罰款 200 元；（二）不按規(guī)定掛網(wǎng)，每片罰款 50 元；錨桿抽查每出現(xiàn)三根不合格，對巷道范圍內(nèi) 300 根錨桿進(jìn)行否決，并否決相應(yīng)進(jìn)尺；（三）噴漿手不帶防護(hù)用品罰款 100 元；（四）頂錨桿打設(shè)距迎頭不得超過 3 米，每超過一米處罰 1000元；幫錨桿超過作業(yè)規(guī)程規(guī)定每超過一米處罰 500 元；錨索打設(shè)張拉滯后工作面距離超過 5 米規(guī)定，每少一根錨索罰責(zé)任單位 10000元，跟班隊干 500 元； （五）掘進(jìn)作業(yè)未按規(guī)程要求使用臨時支護(hù)的，罰當(dāng)班責(zé)任人200 元；（六）過斷層沒有專門審批的安全技術(shù)措施的不得作業(yè)，強(qiáng)行作業(yè)的發(fā)現(xiàn)一次處罰 2 萬元；未及時對頂板進(jìn)行縮小間排距且未使用雙排錨索補(bǔ)強(qiáng)的每缺少一根處罰責(zé)任隊組 1 萬元；（七）U 型鋼梁不接定不接底的不得噴漿，發(fā)現(xiàn)一架處罰責(zé)任隊組 2022 元。第六節(jié) 采煤、掘進(jìn)工作面文明生產(chǎn)管理在規(guī)定材料存放區(qū)內(nèi)，遺失或散落下列材料或雜物，按以下對責(zé)任單位進(jìn)行處罰：（一）一塊浮矸、炭塊（直徑超過 50mm）或一個木楔罰 5 元；（二）一根剎桿罰 10 元；（三）一根半圓木或一卷（片）金屬網(wǎng)罰 30 元；（四）一根圓木或一卷（片）金屬網(wǎng)罰 30 元；（五）一根工字鋼、道軌、槽鋼、型鋼、錨桿、托梁等支護(hù)材料罰 50 元；（六）其它零星材料參照上述標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰。在責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生圖牌板丟失或損壞的，對責(zé)任單位按原價處罰。50mm；（七）超前支護(hù)棚梁不接頂或棚梁變形未處理；（八）鉸接梁連接銷未打倒位；（九）除巷道變形原因外，鉸接梁未與鄰架鉸接。出現(xiàn)下列情況之一，罰責(zé)任單位 1000 元，多次出現(xiàn)累計處罰：（一）冒頂影響正常生產(chǎn)；（二）大溜上串下滑