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學(xué)習(xí)領(lǐng)會總書記中青年干部培訓(xùn)班講話精神心得體會含五篇-wenkub

2023-04-26 22:04:09 本頁面
 

【正文】 的一條就是干部特別是年輕干部要提高解決實際問題能力,以過硬本領(lǐng)展現(xiàn)作為、不辱使命?!绷?xí)近平總書記在中央黨校(國家行政學(xué)院 )中青年干部培訓(xùn)班開班式上發(fā)表重要講話強調(diào),“面對復(fù)雜形勢和艱巨任務(wù),我們要在危機中育先機、于變局中開新局,干部特別是年輕干部要提高政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力,勇于直面問題,想干事、能干事、干成事,不斷解決問題、破解難題。廣大干部特別是年輕干部要主動投身到新時代的偉大實踐中去,多經(jīng)歷“風(fēng)吹浪打”,多捧“燙手山芋”,多當(dāng)幾回“熱鍋上的螞蟻”,在大是大非面前敢于亮劍,在矛盾沖突面前敢于迎難而上,在危機困難面前敢于挺身而出,在歪風(fēng)邪氣面前敢于堅決斗爭,不負黨和人民的重托。要按照習(xí)近平總書記提出的明確要求,不斷提高解決實際問題的七種能力,勇于干事、敢于擔(dān)當(dāng),用知重負重、攻堅克難的實際行動,詮釋對黨的忠誠、對人民的赤誠。 軟肩膀挑不起硬擔(dān)子。世界百年未有之大變局加速演進,和平與發(fā)展仍然是時代主題,同時國際環(huán)境日趨復(fù)雜,不 穩(wěn)定性不確定性明顯增強。在中央黨校 (國家行政學(xué)院 )中青年干部培訓(xùn)班開班式上,習(xí)近平總書記深刻指出我們正處在大有可為的新時代,年輕干部要起而行之、勇挑重擔(dān),積極投身新時代中國特色社會主義偉大實踐,經(jīng)風(fēng)雨、見世面,真刀真槍錘煉能力,以過硬本領(lǐng)展現(xiàn)作為、不辱使命。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,既要定好盤子、理清路子、開對方子,又要以上率下、狠抓落實,帶領(lǐng)大家擼起袖子加油干。只有下好先手棋、打好主動仗,做好隨時應(yīng)對各種風(fēng)險挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備,才能有效掌控局勢、化解危機,牢牢把握主動權(quán)。 年輕干部提高解 決實際問題能力,要在攻堅克難、應(yīng)對風(fēng)險挑戰(zhàn)中增強本領(lǐng)。要深入調(diào)查研究,進行科學(xué)分析,把比較成熟的調(diào)研成果上升為決策部署,轉(zhuǎn)化為具體措施。要自覺加強政治歷練,注重提高馬克思主義理論水平,始終做政治上的“明白人”“老實人”,做馬克思主義的堅定信仰者、忠實實踐者。政治標(biāo)準(zhǔn)是衡量干部的第一 標(biāo)準(zhǔn)。我們黨領(lǐng)導(dǎo)人民干革命、搞建設(shè)、抓改革 ,都是為了解決我國的實際問題??倳浽啻伪磉_對青年干部的親切關(guān)懷、殷切期待和熱情鼓勵。保持純潔的政治品質(zhì),要增強斗爭精神。年輕干部作為組織寄予厚望的后備軍,要保持純潔的政治品質(zhì),樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和金錢觀、權(quán)力觀,時刻心懷敬畏,做到慎獨慎始慎微慎欲,面對各種誘惑守得住清貧、耐得住寂寞、經(jīng)得起 考驗、穩(wěn)得住心神,做老實人、說老實話、干老實事,清正廉潔、表里如一,確保一襲白袍不染點墨。年輕干部要在為人民服務(wù)的實踐中砥礪意志、增長本領(lǐng)、探求真理,做起而行之的奮斗者,在為黨盡責(zé)、為黨解憂和為民辦事、為民造福的實踐中經(jīng)風(fēng)雨、見世面、強筋骨、悟真知,并將黨的先進理論在實踐中靈活正確地運用,指導(dǎo)自己的行為 。 增強政治能力,年輕干部要涵養(yǎng)堅定的政治定力。年輕干部作為黨和國家的未來和希望,要牢記黨的宗旨和使命,時刻以一名共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己,將共產(chǎn)主義信仰沁入骨髓、溶入血液、刻在心口,堅持中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和我國社會主義制度,堅決執(zhí)行黨的主張,樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,思想上、行動上與習(xí)近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。在干部干好工作所需的各種能力中,總書記明確指出,“政治能力是第一位的”。 增強政治能力,年輕干部要永葆對黨的絕對忠誠。永葆對黨的忠誠,要有“千 古風(fēng)流在擔(dān)當(dāng)”的擔(dān)當(dāng)精神。涵養(yǎng)堅定的政治 定力,要加強理論學(xué)習(xí)。年輕干部就是要在學(xué)習(xí)和實踐中充分汲取營養(yǎng),不斷提高黨性修養(yǎng),增強辨明是非能力,涵養(yǎng)堅定的政治定力,讓自己在任何時候任何情況下都能“不畏浮云遮望眼”、“亂云飛渡仍從容”,在大是大非面前保持清醒的頭腦,哪怕“黑云壓城城欲摧”,我自巋然不動。保持純潔的政治品質(zhì),要提高道德水平。年輕干部要不斷增強斗爭意識、斗爭意識和斗爭能力,堅決摒棄明哲保身的 消極思想,時刻保持越是艱險越向前的斗爭姿態(tài),面對大是大非敢于“亮劍”、面對矛盾挑戰(zhàn)敢于迎難而上、面對歪風(fēng)邪氣敢于挺身而出,關(guān)鍵時刻沖得上去,危難關(guān)頭豁得出來,做疾風(fēng)勁草、當(dāng)烈火真金。作為年輕干部,我們有幸能與此偉大時代同行,更應(yīng)牢記囑托、感恩奮進,不斷增強政治能力,起而行之、勇挑重擔(dān),用激情、熱血和擔(dān)當(dāng)在中華民族偉大復(fù) 興這篇宏偉巨著中寫下自己濃墨重彩的一筆 !學(xué)習(xí)領(lǐng)會總書記中青年干部培訓(xùn)班講話精神心得體會篇二 著力提高年輕干部解決實際問題能力 “提高解決實際問題能力是應(yīng)對當(dāng)前復(fù)雜形勢、完成艱巨任務(wù)的迫切需要,也是年輕干部成長的必然要求。面對外部復(fù)雜環(huán)境和國內(nèi)改革發(fā)展穩(wěn)定艱巨任務(wù),干部能力是否跟得上,關(guān)系事業(yè)成敗、關(guān)乎發(fā)展全局。在干部干好工作所需的各種能力中,政治能力是第一位的。 年輕干部提高解決實際問題能力,要在深入實際、深入群眾中干事成事。站位決定高度,視野決定格局。改革越是深入,越要闖難關(guān)、涉險灘。 成事興業(yè),實干為要。身處大有可為的新時代,年輕干部起而行之、勇挑重擔(dān),經(jīng)風(fēng)雨、見世面,真刀真槍錘煉能力,就一定能以過硬本領(lǐng)展現(xiàn)新作為,創(chuàng)造無愧于黨和人民的新業(yè)績。 習(xí)近平總書記強調(diào):“干部干部,干是當(dāng)頭的”。我國已進入高質(zhì)量發(fā)展階段,發(fā)展具有多方面優(yōu)勢和條件,同時發(fā)展不平衡不充分問題仍然突出。對困難和挑戰(zhàn)、阻力和變數(shù),我們既不能遮掩回避、視而不見,也不能驚慌失措、亂了陣腳。 人須在事上磨,方立得住。 習(xí)近平總書記強調(diào),“社會主義中國發(fā)展到今天,取得的成就不是天上掉下來的,更不是別人 恩賜施舍的,而是廣大人民群眾在黨的領(lǐng)導(dǎo)下用勤勞、智慧、勇氣干出來的 !在我們這么一個有著 14 億人口的國家,每個人出一份力就能匯聚成排山倒海的磅礴力量,每個人做成一件事、干好一件工作,黨和國家事業(yè)就能向前推進一步?!? 當(dāng)前,世界百年未有之大變局加速演進,我國發(fā)展的內(nèi)部條件和外部環(huán)境正在發(fā)生深 刻復(fù)雜變化。習(xí)近平總書記強調(diào)要提高七種能力,正是著眼于新形勢新任務(wù),對干部 特別是年輕干部提出的明確要求,具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。要對黨的政治紀律和政治規(guī)矩懷有敬畏之心,自覺加強政治歷練,增強政治自制力,始終做政治上的“明白人”“老實人”?!币岣哒{(diào)查研究能力,堅持到群眾中去、到實踐中去 ,傾聽基層干部群眾所想所急所盼,了解和掌握真實情況。要提高群眾工作能力,認真落實黨中央各項惠民政策,切實解決好群 眾“急難愁盼”的問題,真正成為群眾的貼心人。學(xué)習(xí)領(lǐng)會總書記中青年干部培訓(xùn)班講話精神心得體會篇五著力錘煉“七 種能力” 在 2020 年秋季學(xué)期中央黨校 (國家行政學(xué)院 )中青年干部培訓(xùn)班開班式上,習(xí)近平總書記發(fā)表重要講話并強調(diào),“干部特別是年輕干部要提高政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力”。但是,世界依舊對中國寄予厚望,中國經(jīng)濟社會仍然充滿活力,背后是人們對中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和我國社會主義制度的信心,對千千萬萬黨員干部的信任。正是深刻認識到國家屈辱和民族苦難,我們黨歷經(jīng) 28 年革命斗爭,最終領(lǐng)導(dǎo)人民實現(xiàn)了 民族獨立與人民解放 。歷史長河不總是靜靜流淌,還會有漩渦和回流。 明年我們將進入“十四五”時期,開啟全面建設(shè) 社會主義現(xiàn)代化國家新征程??挂叨窢幦〉弥卮髴?zhàn)略成果、脫貧攻堅進入決戰(zhàn)決勝關(guān)鍵階段,這篇指引新時代干部隊伍建設(shè)的重要講話彰顯出巨大的理論和現(xiàn)實意義。干部尤其是年輕干部唯有不斷提高政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力,才能有知重負重的膽魄、善作善成的功夫,實現(xiàn)從想干事到干成事的飛躍??挂咧械乃枷氪銦挕⒄螝v練、實踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練,帶動年輕干部成長成熟、敢戰(zhàn)能勝。我們黨在內(nèi)憂外患中誕生、在磨難挫折中成長、在攻堅克難中壯大,舉凡歷史上的重大考驗,最終都成為推動我們黨不斷走向 輝煌的力量,都成為孕育先進代表、培育民族英才的土壤。黨員干部尤其是年輕干部要學(xué)深學(xué)透、細照篤行,牢記初心使命、勇于擔(dān)當(dāng)作為、善于攻堅克難,以解決實際問題的實效,創(chuàng)造經(jīng)得起人民檢驗的實績。這些重要講話和重大部署,是我們今后工作的動力源,是我們做好工作的基本準(zhǔn)則,也是做好組織工作特別是干部隊伍建設(shè)工作的根本遵旨。下面我就組織部門如何學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書記系列講話精神及中央和省市各項會議精神,如何全面做好新形勢下干部隊伍建設(shè)方面作一發(fā)言,不妥之處,敬請批評指正。對照五條標(biāo)準(zhǔn),目前,我縣很多黨員干部缺乏的就是理想信念不夠堅定、在重點任務(wù)和 困難問題面前不敢擔(dān)當(dāng)?shù)龋M織部作為提名干部、推薦干部的主要部門,在提名、推薦干部時,是否堅持了好干部的“五條標(biāo)準(zhǔn)”,是否以“五條標(biāo)準(zhǔn)”衡量了擬提名、推薦干部,還需要我們深刻思考。 (三)準(zhǔn)確領(lǐng)會把握好干部人事制度改革“四個方向”,積極探索推進干部工作。 二、學(xué)習(xí)貫徹落實好習(xí)總書記講話精神,必須要加強干部隊伍建設(shè)和干部隊伍管理工作 今后,我們要嚴格按照“五好干部”標(biāo)準(zhǔn),突出選優(yōu)和用活,著力抓好以下幾個方面的工作。要健全完善“一把手”隊伍重點考核、重點監(jiān)管機制,促使“一把手”秉公用權(quán)、謹慎用權(quán)。要把思想政治建設(shè)作為班子建設(shè)的“根”和“魂”,結(jié)合即將 開展的群眾路線教育實踐活動,大興學(xué)習(xí)提能之風(fēng),堅定理想信念、增強政治定力。一是繼續(xù)加大干部的教育培訓(xùn)力度。重點加大在同一單位任職 8 年以上、同一職位任職 5 年以上干部的調(diào)整交流力度,讓干部在不同崗位經(jīng)風(fēng)雨、見世面,增閱歷、提能力。四是切實關(guān)心關(guān)愛干部。積極探索改進對領(lǐng)導(dǎo)干部、非領(lǐng)導(dǎo)干部的管理辦法,科學(xué)使用非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù),逐步解決長期在基層一線工作干部的職級待遇,初步考慮對任副科級和正科級職務(wù)累計滿一定年限,考核為稱職以上等次,經(jīng)考核合格和組織批準(zhǔn) ,建議享受上一級非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)工資、醫(yī)療待遇。一要進一步規(guī)范干部推薦提名程序。三要注意分析不同年齡段干部特點,采取措施加強分類管理,充分調(diào)動各個年齡段干部的積極性。按照“管精管好、管少管活”的原則,擬調(diào)整縣委組織部的股級干部管 理權(quán)限,除各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織干事、“兩個中心”主任、計生站站長和教育系統(tǒng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校學(xué)長、衛(wèi)生系統(tǒng)各衛(wèi)生院院長的任免報縣委組織部審批外,縣直各單位的由縣直各單位黨組織按照《干部任用條例》和《循化縣股站級干部管理辦法》自行選任,不再報縣委組織部審批,但須報縣委組織部備案。結(jié)合以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動,成立專門的整風(fēng)督察小組,要以敢較真、敢碰硬、敢負責(zé)的態(tài)度,對干部中存在的在編不在崗、在崗不在位、出工不出力,作風(fēng)漂浮、工作不深
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