【總結(jié)】員工考核管理辦法????第一章?總?則第一條?為全面了解、評估員工工作績效,發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才,提高公司工作效率,特制定本辦法。第二章?考核范圍第二條?凡公司全體員工均需考核,適用本辦法。第三章?考核原則第三條?通過考核,全面評價員工的各
2025-04-07 23:04
【總結(jié)】某石油發(fā)展集團(tuán)員工考核管理辦法目錄第一章總則 1第二章考核組織管理 1第三章考核方法 3第三章季度考核 5第四章年度考核 8第五章申訴及其處理 9第六章附則 1013/13第一章總則第一條適用范圍本管理辦法適用于某石油發(fā)展集團(tuán)公司
2025-04-18 05:50
【總結(jié)】職工考核管理辦法為客觀、公正地評價職工的工作態(tài)度、業(yè)務(wù)能力和綜治安全、工作業(yè)績,獎勤罰懶,特制定本辦法。一、考核內(nèi)容和等級考核內(nèi)容包括:工作態(tài)度(15%)、專業(yè)技術(shù)能力(20%)、管理協(xié)調(diào)能力(15%)、工作業(yè)績(300%)、綜治安全(10%)廉政建設(shè)(10%)、出勤情況(定性限制)等8個方面。考核等級分優(yōu)秀、稱職、基本稱職
2025-05-14 04:24
【總結(jié)】........XXXXXXXXXX有限公司質(zhì)量考核管理辦法文件編號:XXXXXXXXXX版次:A/02編制人:
2025-04-08 04:47
【總結(jié)】職員考核管理辦法一、目的1、對企業(yè)職員的思想素質(zhì)、工作能力、工作態(tài)度、工作成績及其他相關(guān)方面進(jìn)行考核和評價;2、為確定職員的報酬、獎金、福利、認(rèn)股權(quán)、職位升降、培訓(xùn)計劃、員工發(fā)計劃等項工作提供依據(jù);二、適用范圍 公司全體職員。三、名詞釋義 略。四、考核的原則1、客觀公正的原則。堅持定量與定性相結(jié)合的辦法,建立科學(xué)的考核要素體系與考核標(biāo)準(zhǔn);
2025-04-08 02:40
【總結(jié)】神隆煤礦節(jié)能考核管理辦法第一章總則為認(rèn)真貫徹公司節(jié)能減排精神,實現(xiàn)煤礦又好、又快的發(fā)展,加強(qiáng)節(jié)能工作,推進(jìn)節(jié)能技術(shù)進(jìn)步,降低單位產(chǎn)值能耗和單位產(chǎn)品能耗,提高我礦的經(jīng)濟(jì)效益,實現(xiàn)節(jié)約型礦井,我礦成立了節(jié)能環(huán)保辦公室,負(fù)責(zé)全礦的節(jié)能監(jiān)督管理工作。主要從用電、用水、用煤、用油四部分考核。各單位負(fù)責(zé)人必須親自抓節(jié)能工作,并配備節(jié)能工作管理人員。
2025-04-13 01:24
【總結(jié)】衡水學(xué)院課程考核管理辦法(試行)(二00六年八月修訂)院政發(fā)〔2006〕34號為了優(yōu)化考風(fēng)、學(xué)風(fēng),健全教學(xué)管理制度,完善考核機(jī)制,促進(jìn)學(xué)生積極主動學(xué)習(xí),不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,根據(jù)教育部《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》和河北省教育廳有關(guān)課程考核管理的文件精神,結(jié)合我院實際,制定課程考核管理辦法。第一章考核的目的及作用第一條考核是教學(xué)過程中必不可少的重要環(huán)節(jié),對學(xué)生
2025-04-13 01:53
【總結(jié)】中天華夏:研發(fā)管理論壇官方下載網(wǎng)站:廣東美的集團(tuán)空調(diào)事業(yè)部本部工廠文件美冷本部字[2002]007號簽發(fā)人:辛迪平基礎(chǔ)管理考核辦法第一章總則(一)目的:為了在工廠內(nèi)部形成重視企業(yè)細(xì)節(jié)、重視基礎(chǔ)管理的風(fēng)氣和機(jī)制,引導(dǎo)各部門檢討工作作風(fēng),抓細(xì)節(jié)、抓執(zhí)行、抓落實,建立規(guī)范化和持續(xù)化發(fā)展模式,特制定本辦法。(二)考核內(nèi)容:主要
2025-08-22 16:46
【總結(jié)】第一篇:預(yù)制梁場管理辦法 預(yù)制場管理辦法 為了更好的保證現(xiàn)場預(yù)制梁的成品質(zhì)量,使預(yù)制現(xiàn)場的管理工作能夠有序的進(jìn)行,保證預(yù)制場的產(chǎn)量和質(zhì)量,特制定以下管理辦法指導(dǎo)和規(guī)范現(xiàn)場施工。其具體規(guī)定如下: ...
2025-10-12 04:42
【總結(jié)】第一篇:考核管理辦法 考核管理辦法 一、指導(dǎo)思想: 以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),貫徹以人為本的管理理念,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理,全面科學(xué)的評價教師的教學(xué)行為,鼓勵教師積極進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,聚精會神抓教學(xué),...
2025-11-07 00:58
【總結(jié)】-1-XX公司網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)考核管理辦法為了推進(jìn)公司員工網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)工作的制度化、科學(xué)化、信息化,充分調(diào)動員工參加網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的主動性和積極性,努力提高公司員工隊伍的整體素質(zhì),結(jié)合《公司網(wǎng)絡(luò)教育平臺管理辦法》(XX號)的相關(guān)規(guī)定和公司的實際情況,制定本考核管理辦法。一、考核對象與公司簽訂正
2025-08-29 18:23
【總結(jié)】.glzl8.教育集團(tuán)石竹山文武學(xué)校高管薪酬考核管理辦法(征求意見稿)石竹山文武學(xué)校人力資源部2021年5月.glzl8.目錄第一章總則1第二章高管績效考核管理2
2025-07-21 17:11
【總結(jié)】XX管道燃?xì)庥邢薰灸甓瓤冃Э己斯芾磙k法第一項考核目的第一條根據(jù)集團(tuán)公司《年度績效考核管理辦法》,結(jié)合公司《薪酬管理制度》的規(guī)定和公司責(zé)任目標(biāo)、工作職責(zé),為合理、公開、公平、公正評價公司員工工作績效,充分調(diào)動員工工作積極主動性,有效落實集團(tuán)公司核定年度經(jīng)營責(zé)任目標(biāo),形成激勵與約束機(jī)制,制定本辦法。第二項考核原
2025-04-07 07:10
【總結(jié)】中華人民共和國農(nóng)業(yè)部令第64號 《畜禽遺傳資源保種場保護(hù)區(qū)和基因庫管理辦法》業(yè)經(jīng)2006年5月30日農(nóng)業(yè)部第13次常務(wù)會議審議通過,現(xiàn)予公布,自2006年7月1日起施行?! 〔块L:杜青林 二○○六年六月五日畜禽遺傳資源保種場保護(hù)區(qū)和基因庫管理辦法第一章 總 則 第一條 為了加強(qiáng)畜禽遺傳資源保護(hù)與管理,根據(jù)《中華人民共和國畜牧法》的
2025-04-12 04:06
【總結(jié)】棄土場管理辦法棄土場管理辦法隨著各類建設(shè)的不斷加大,縣城城區(qū)棄土量不斷增加,為規(guī)范棄土場管理工作,特制訂如下管理辦法。一、在縣城城區(qū)合適區(qū)域,經(jīng)縣人民政府批準(zhǔn),設(shè)立棄土場。二、棄土場由具備資質(zhì)的專業(yè)隊伍進(jìn)行規(guī)范管理。三、棄土場經(jīng)縣人民政府批準(zhǔn),由縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局作為業(yè)主進(jìn)行管理。四、棄土作業(yè)時,由專人分區(qū)指揮,非作業(yè)人員一律不得進(jìn)
2025-10-09 17:58