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經(jīng)典企業(yè)勞動(dòng)合同3篇(公司的勞動(dòng)合同)-wenkub

2025-04-13 00 本頁(yè)面
 

【正文】 _____身份證號(hào)碼:____________________  甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,按照等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同,供雙方遵照?qǐng)?zhí)行:  第一條:勞動(dòng)合同期限  本勞動(dòng)合同為勞動(dòng)合同。對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的,雙方必須履行。變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份?! 〉谄邨l勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度  甲方依法制定的規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)告知乙方?! ∫曳交疾』蚍且蚬へ?fù)傷,甲方應(yīng)按國(guó)家和省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇?! ∫曳皆囉闷跐M(mǎn)后,甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度,實(shí)行計(jì)時(shí)工資?! 〉谌龡l工作時(shí)間和休息休假  甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間。試用期內(nèi)經(jīng)甲方考核不合格者,甲方有權(quán)單方面內(nèi)向乙方發(fā)出書(shū)面通知,延長(zhǎng)乙方的試用期或解除勞動(dòng)合同。經(jīng)典企業(yè)勞動(dòng)合同3篇(公司的勞動(dòng)合同)  下面是我整理的經(jīng)典企業(yè)勞動(dòng)合同3篇,供大家品鑒。  第二條工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容  根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的從事工作?! ?biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作8小時(shí),每周工作40小時(shí),每周至少休息一日?;竟べY為_(kāi)_______元/月,如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng),按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。  第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)  甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。  乙方應(yīng)遵守國(guó)家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,按時(shí)完成工作任務(wù),提高職業(yè)技能,遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德?! 〉诰艞l勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理  甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的,應(yīng)先協(xié)商解決。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。期限為:_______年_____月___日起至_______年____月____日止?! ∪粢蛞曳讲粍偃卧摴ぷ?,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要安排,乙方應(yīng)當(dāng)服從?! 〖追奖WC按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為。否則,給其他單位造成損失的,乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任,與甲方無(wú)關(guān)。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償?! 〉谑l:本合同未約定的事項(xiàng),按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行?! ”竞贤掌冢篲________年_________月_________日,終止日期:_________年_________月_________日,其中試用期_________。  。  三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件  第四條 甲安排乙每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),平均每周不超過(guò)四十小時(shí)?! 〖装才乓覉?zhí)行_________工時(shí)制度。  第七條 甲負(fù)責(zé)對(duì)乙進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。  第十一條 由于甲的原因,使乙不能在法定工作時(shí)間內(nèi)提供勞動(dòng)的,甲保證支付乙的生活費(fèi)不低于_________元?! 〉谑龡l 乙患病或非因工負(fù)傷,起醫(yī)療期和醫(yī)療期滿(mǎn)后關(guān)于本合同的辦理,按照勞動(dòng)部頒發(fā)的《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》執(zhí)行。  六、勞動(dòng)紀(jì)律  第十六條 乙應(yīng)遵守甲依法規(guī)定的規(guī)章制度。積極參加甲組織的培訓(xùn),提高思想和職業(yè)技能?! 〉?
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