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關(guān)于煤礦開展管理提升年活動(dòng)的實(shí)施方案(已修改)

2024-10-13 12:50 本頁面
 

【正文】 第一篇:關(guān)于煤礦開展管理提升年活動(dòng)的實(shí)施方案20xx 年,我礦認(rèn)真組織開展“管理創(chuàng)新年”活動(dòng),取得了明顯成效。當(dāng)前,國際金融危機(jī)持續(xù)蔓延,宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境復(fù)雜多變,加強(qiáng)企業(yè)管理具有更為重要的現(xiàn)實(shí)意義。根據(jù)某礦司[20xx]35 號(hào)《關(guān)于開展“管理提升年”活動(dòng)的實(shí)施意見》文件精神要求,結(jié)合我礦實(shí)際,特制定如下實(shí)施意見:一、總體思路深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,在20xx年開展“管理創(chuàng)新年”所取得成效的基礎(chǔ)上,鞏固提高管理創(chuàng)新成果。圍繞“穩(wěn)安全、保產(chǎn)量、提煤質(zhì)、降成本、促轉(zhuǎn)型、創(chuàng)和諧”工作主題,著力解決制約企業(yè)管理的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),認(rèn)真落實(shí)具體有效的工作措施和制度安排,進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)管理體制、機(jī)制和方法創(chuàng)新,促進(jìn)企業(yè)管理水平提檔升級(jí)。深入、持續(xù)地開展創(chuàng)新活動(dòng),力爭全年有10項(xiàng)創(chuàng)新成果受礦級(jí)以上表彰,2項(xiàng)以上創(chuàng)新成果受到集團(tuán)公司以上領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可和表彰,確保審批通過的創(chuàng)新項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)效益1000萬元以上。二、工作重點(diǎn)(一)提升質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理水平,全力打造本質(zhì)安全型礦井加強(qiáng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。建立質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作長效機(jī)制,每月將質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作與生產(chǎn)任務(wù)同步部署,適時(shí)組織現(xiàn)場會(huì)、觀摩會(huì),選樹典型,取長補(bǔ)短,使三井所有專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建有序開展。實(shí)行安全質(zhì)量目標(biāo)管理,全面推行安全質(zhì)量結(jié)構(gòu)工資制,建立月度質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化自查和動(dòng)態(tài)管理檔案,對(duì)各單位月度完成情況進(jìn)行檢查、督導(dǎo)、通報(bào),獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,促進(jìn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化全面提檔升級(jí)。完善重大事故防治體系。優(yōu)化礦井通風(fēng)系統(tǒng),抓好降阻工程和通風(fēng)系統(tǒng)改造,確保系統(tǒng)安全可靠;完善應(yīng)急救援工作體系和預(yù)案,認(rèn)真開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和災(zāi)害防治演練,提高應(yīng)急救援能力;著力提升裝備安全保障水平,加快推動(dòng)企業(yè)開采裝備水平提檔升級(jí),加快現(xiàn)代化、數(shù)字化礦井建設(shè)進(jìn)程。抓好本質(zhì)安全實(shí)用技術(shù)項(xiàng)目研究、推廣工作,圍繞頂板控制、瓦斯治理、斜巷運(yùn)輸監(jiān)控、高低壓供電等重點(diǎn)和難點(diǎn),列出20xx 年本質(zhì)安全裝備推廣計(jì)劃和本質(zhì)安全攻關(guān)項(xiàng)目。以上工作由安監(jiān)部、生產(chǎn)部負(fù)責(zé)。加強(qiáng)地面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),打造生態(tài)化礦井。按照“地面生態(tài)化,井下無塵化”的奮斗目標(biāo),不斷強(qiáng)化地面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),打造生態(tài)化礦井。此項(xiàng)工作共分2 個(gè)階段,第一階段:制定張小樓新、老井的整治和改造方案,拆除張小樓井內(nèi)的廢舊房屋,種植花草樹木,4月底完成;第二階段:進(jìn)一步細(xì)化、美化、亮化環(huán)境整治工程,促進(jìn)地面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)再上新臺(tái)階,11月底完成。企管部、技術(shù)中心、質(zhì)管中心負(fù)責(zé)。(二)堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展,力爭經(jīng)營效果穩(wěn)步提升從嚴(yán)控制成本支出。著眼于系統(tǒng)管控成本動(dòng)因,統(tǒng)籌抓好宏、微觀成本控制,減少不增值環(huán)節(jié),提高成本精細(xì)化管控水平。持續(xù)深入開展節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建,科學(xué)論證實(shí)施降本增效項(xiàng)目,加大修舊利廢力度,在更高的層次上實(shí)現(xiàn)節(jié)支增效。嚴(yán)格落實(shí)材料費(fèi)用控制、工程建設(shè)預(yù)算控制責(zé)任,最大限度地降低物耗成本和建設(shè)費(fèi)用。嚴(yán)格煤質(zhì)管理。堅(jiān)持從生產(chǎn)源頭抓起,加強(qiáng)全過程質(zhì)量控制,嚴(yán)格采制化管理,加大監(jiān)督考核力度,在確保煤炭產(chǎn)品質(zhì)量滿足市場需求的前提下,多出優(yōu)質(zhì)煤、效益煤。抓好煤炭營銷工作。密切關(guān)注市場動(dòng)態(tài)變化,加強(qiáng)信息收集和問題分析,加大市場開拓力度,做大銷量,減少庫存,穩(wěn)定增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。根據(jù)市場需求調(diào)整產(chǎn)品品種,抓好優(yōu)質(zhì)動(dòng)力煤等高效益品種生產(chǎn),優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),拓寬銷售渠道,鞏固高端市場,提升產(chǎn)品競爭力。規(guī)范外出創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目管理,提升外部創(chuàng)收對(duì)企業(yè)的貢獻(xiàn)份額。創(chuàng)業(yè)辦為勞務(wù)輸出隊(duì)伍管理部門,負(fù)責(zé)勞務(wù)輸出隊(duì)伍的日常事務(wù)管理。財(cái)務(wù)科、工資科負(fù)責(zé)制定有效風(fēng)險(xiǎn)防范措施,進(jìn)一步提高企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)防范能力以及勞務(wù)輸出項(xiàng)目安全系數(shù),杜絕勞務(wù)糾紛事件發(fā)生。創(chuàng)業(yè)辦要積極拓寬勞務(wù)輸出渠道,尋求新的勞務(wù)輸出合作伙伴和經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn),確保全年勞務(wù)輸出利潤達(dá)800 萬,力爭1000萬。高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)節(jié)能減排工作。進(jìn)一步加強(qiáng)能耗對(duì)標(biāo)管理,科學(xué)制定能耗定額標(biāo)準(zhǔn)體系,促進(jìn)管理增效。加強(qiáng)節(jié)能減排基礎(chǔ)管理,扎實(shí)做好能源計(jì)量統(tǒng)計(jì)、清潔生產(chǎn)審核工作,把節(jié)能降耗貫穿到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每個(gè)環(huán)節(jié),最大限度減少能源消耗和環(huán)境污染。大力推廣節(jié)能減排新技術(shù),促進(jìn)科學(xué)節(jié)能減排。此項(xiàng)工作由質(zhì)管中心負(fù)責(zé),時(shí)間貫穿全年。(三)強(qiáng)化法律意識(shí),有效規(guī)避企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)建立系統(tǒng)、規(guī)范、科學(xué)、高效、嚴(yán)密的風(fēng)險(xiǎn)防范體系。建立風(fēng)險(xiǎn)管理日常工作制度,明確職能部門風(fēng)險(xiǎn)管理工作職責(zé)、工作要求和工作措施,定期研究審議風(fēng)險(xiǎn)管理問題,使風(fēng)險(xiǎn)管理日常化、動(dòng)態(tài)化、制度化。年內(nèi),要按照“權(quán)責(zé)清晰、流程有序、內(nèi)容完善”的要求,結(jié)合實(shí)際制訂并實(shí)施《風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控手冊》,建立健全監(jiān)督檢查和考核評(píng)價(jià)辦法。第二篇:關(guān)于煤礦開展管理提升年活動(dòng)的實(shí)施方案2008 年,我礦認(rèn)真組織開展“管理創(chuàng)新年”活動(dòng),取得了明顯成效。當(dāng)前,國際金融危機(jī)持續(xù)蔓延,宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境復(fù)雜多變,加強(qiáng)企業(yè)管理具有更為重要的現(xiàn)實(shí)意義。根據(jù)某礦司[2009]35 號(hào)《關(guān)于開展“管理提升年”活動(dòng)的實(shí)施意見》文件精神要求,結(jié)合我礦實(shí)際,特制定如下實(shí)施意見:一、總體思路深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,在2008年開展“管理創(chuàng)新年”所取得成效的基礎(chǔ)上,鞏固提高管理創(chuàng)新成果。圍繞“穩(wěn)安全、保產(chǎn)量、提煤質(zhì)、降成本、促轉(zhuǎn)型、創(chuàng)和諧”工作主題,著力解決制約企業(yè)管理的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),認(rèn)真落實(shí)具體有效的工作措施和制度安排,進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)管理體制、機(jī)制和方法創(chuàng)新,促進(jìn)企業(yè)管理水平提檔升級(jí)。深入、持續(xù)地開展創(chuàng)新活動(dòng),力爭全年有10項(xiàng)創(chuàng)新成
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