【總結】----《人身保險》習題庫一、單選題1.雖然社會保險與商業(yè)保險有許多共同之處。但是就實施方式而言,各國法律一般規(guī)定,社會人身保險遵循()。A.自愿原則B.互助原則C.強制原則D.市場原則2.
2025-08-06 12:10
【總結】--1--21、企業(yè)價值鏈與競爭優(yōu)勢價值鏈:企業(yè)在一個特定產業(yè)內的各種活動的集合,如企業(yè)用來進行設計、生產、營銷、交貨以及對產品起輔助作用的各種活動。一、現代企業(yè)的競爭優(yōu)勢--3企業(yè)基本價值鏈企業(yè)基礎設施人力資源管理
2025-08-06 12:08
【總結】員工禮儀太平員工的禮儀形象是知識水平、修養(yǎng)、風度的反映,作為社會的一分子,也是對整個社會的法律、社會道德、行為規(guī)范的遵守程度的外在體現。太平辦公禮儀不只是要每位員工以得體的儀表、姿態(tài)、規(guī)范的行為舉止,而且更需要有良好的精神風貌。大家都知道珍藏在法國盧費爾博物館里的達·芬奇名作《蒙娜麗莎》,蒙娜麗莎以其含蓄迷人的微笑,把人
2025-01-16 04:26
【總結】-盈盈盛盛c賣賣點點分分析析目標市場購買點中年市場繳費10年,保障15年,少投入,多回報??梢愿郊佣喾N健康險,靈活方便,資金安全,保障全面。每年一返,收益早兌現,還可免稅.中年人工作忙,出差概率高,擁有公共交通意外險,保障全面又高額,安心工作無煩憂。少兒市場
2025-05-13 02:06
【總結】員工工作禮儀將手機調至無聲或振動狀態(tài)謝謝合作!請大家配合!!孔子曰:不學禮,無以立雖然只有簡單的六個字,卻含義深刻??鬃诱f:“做人要有禮貌,沒有禮貌,怎么來做人!”孟子曰:尊敬之心,禮也。尊敬是禮儀情感的基礎。尊敬是相互的,你尊敬了別人,別人當然能理解你的良苦用心,接受你的善意,繼而“投之以桃,報
2025-01-07 16:53
【總結】1員工職業(yè)禮儀培訓培訓主題:?微笑服務?著裝禮儀?電話禮儀?工作細節(jié)微笑服務感情的表達=7%言語+38%聲音+55%表情表情的兩個要素:目光、笑容微笑:在表情中最重要的是目光和笑容,眼神要親切友善。一個有風度教養(yǎng)的人無論遇到什么情況都能控制自己的情緒,不讓他輕易流露出來,
2025-01-10 18:48
【總結】禮儀培訓教材——員工禮貌禮節(jié)一、儀容儀表二、禮節(jié)禮貌一、儀容儀表?儀表儀容主要指的是人的外表,包括容貌、姿態(tài)、風度、服飾,是一個人素質和修養(yǎng)的外在表現。對酒店員工來說,儀表儀容就不僅僅是反映個人的素質和修養(yǎng),而往往是客人對酒店的第一印象,直接反映著酒店的素質和管理水平。?1、文雅的
2025-01-10 15:33
【總結】2020年6月21日--1保險基礎知識講義大綱陳勝利太平人壽保險股份有限公司個人業(yè)務部2020年6月21日--2內容1、人生何處不風險2、保險的產生3、保險的定義、特征與職能4、保險的原則5、保險合同6、保險的類別7、壽險公司的運營
2025-05-07 08:50
【總結】,禮儀與形象設計,夏雪敏,金陵百貨禮儀培訓,提高員工素質、搞好銷售服務的意義,銷售服務是經濟和社會發(fā)展的客觀需求。1998年開始,從國家統計局陸續(xù)發(fā)布的統計數據就已表明,牽涉百姓基本生活的大部分物質資...
2024-11-20 04:21
【總結】二批機構個險籌備指南目錄1.選址與職場布置2.組織架構與人員甄選3.首年業(yè)務目標和重點工作4.行政與后援操作1.選址與職場配置選址分公司分別選擇分公司職場與營業(yè)單位職場,兼顧質量與成本(包括未來置換成本)。參考標準:分公司職場日租金不高于RMB4元/米2,營業(yè)單位職場不
【總結】紅利盈(A款)兩全保險(分紅型)產品介紹?制作收集整理,轉載請注明出處,違者必究?2投保年齡:90天—60周歲交費方式:躉繳保險期間:5年保險費:1000元/份,2萬元起保保險利益:滿期保險金:基本保險金額身故或全殘保險金:18歲前:保險費與現金
2025-08-06 12:06
【總結】1精準數據庫營銷|太平人壽|2023年03月25日Allinformationcontainedhereinisconfidentialand/orproprietaryinformationofLecastGroup.AtradingnameofHangzhouLecastAdvertisingCo.,Ltd.
2025-03-09 05:55
【總結】--1重大疾病的介紹--2“重大疾病”的基礎概念?1982年,第1個重大疾病保險產品在南非產生。?近20年里,心肌梗塞、腦中風、癌癥、冠狀動脈繞道手術為合稱為“重疾核心疾病”。?通常,重大疾病保險產品承擔疾病種類限制在37種以內。?革新中的“女性重疾產品”和“兒童重疾產品”
2025-05-10 03:58
【總結】業(yè)務經理養(yǎng)成培訓業(yè)務經理的職責與能力業(yè)務經理養(yǎng)成培訓?目的:明晰自己的業(yè)務經理的定位,了解業(yè)務經理的職責和能力,做好規(guī)劃;?目標:清楚如何成為優(yōu)秀的業(yè)務經理,了解業(yè)務經理的付出與匯報;?過程:150分鐘,三課時?要領:講授、游戲、研討、分享?收獲:通過本課程
2025-01-12 08:01
【總結】--1IPA組合--2至惠計劃至福計劃至尊計劃--3至惠計劃的目標市場他們可能是…普通工薪階層開口喜歡先問價的人其他中低收入人群--4保險利益保險金額意外身故、燒燙傷及殘疾保險金100,000元意外傷害醫(yī)藥費補償3,00
2025-05-07 08:32